- 【事業内容】
- ネットワーク・サーバの設計・構築・運用管理、情報通信関連業務 各種プラント、設備、機械、電気・電子回路等の設計、製図、施工管理並びにコンピュータソフトの開発 ※労働者派遣事業許可番号/派13-306537
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | インフラエンジニア|年間休日125日!残業ほとんどなし! <直近1年間の定着率98.7%!腰を据えて働ける環境をご用意しています>ITインフラは長期的に必要とされるモノ。だからこそ、当社に寄せられるプロジェクトも数年単位で携わるものばかりです。じっくりと腰を据えて働ける環境をご用意。プロジェクト先には、当社もしくは他社のエンジニアと数名以上のチームを組んで配属となります。 >>たとえば、こんなプロジェクトに参加できます。 ・大手生命保険会社のネットワークの設計・構築 ・大手メーカーの社内サーバの運用・保守 ・大手通信キャリアのネットワークの運用・保守 …など。 日立グループをはじめとした、大手メーカーや通信キャリアなどのプロジェクトが多数。設計・構築から運用・障害対応まで、幅広い工程に携わることができます。「サーバの運用からチャレンジしたい」「設計・構築のスキルを身につけたい」など、まずはあなたの希望をお聞かせください。また、「こんなシステムをつくりましょう」とクライアントに直接提案するポジションへのチャレンジも可能です。 <エンジニア未経験の方も安心できる体制があります!> 入社後は、プロジェクト先にて、先輩の指導や社内にあるテキストを活用しながら、必要な知識・スキルを身につけていきましょう。また、常駐する企業の特徴や、ビジネスマナーなども丁寧にお教えします。 ▼ 実務にチャレンジする前には、これまでのクライアントとのやり取りを共有。過去に発生したトラブルの傾向や対処方法を学べます。はじめは事務作業やマニュアル通り対応できるカンタンな業務からお任せ。 ▼ 必要に応じて社外研修に参加可能です。また、技術書など仕事に関わる書籍であれば、購入費用をサポートする制度もご用意。資格の受験料(合格時のみ)も負担するので、スキルアップに励んでください。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
《職種未経験OK・第二新卒歓迎!》 ■IT業界での何らかの実務経験をお持ちの方 ⇒エンジニア経験がなくても大丈夫。教育や研修を用意しているため「ネットワークやインフラについてイチから学んでいきたい」という意欲あればOKです! ◎インフラネットワーク系の設計・運営・保守などの経験をお持ちの方は、即戦力として活躍できます。 ◎「ネットワークに興味がある」方や「ITインフラ系の資格の勉強をしていた」という方も歓迎です! ※ブランク・転職回数・学歴も不問です。 |
募集背景 | 設立から48年、日立グループをはじめとした大手メーカーやベンダー等、多くのお客様と信頼関係を築き上げてきた当社。日本のものづくり産業に貢献する技術者集団として、お客様の事業を支援しています。これまでの実績から、技術者の要請が絶えません。今後もお客様のニーズに全力でお応えしていくために、インフラエンジニアを増員することに決めました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
東京都・神奈川県・千葉県内の各プロジェクト先
※勤務地は希望を考慮の上、決定いたします。 ※転居を伴う転勤はありません。 本社/東京都千代田区内神田3-14-8 ニシザワビル4F 交通
プロジェクト先により異なります。
本社/JR各線「神田駅」西口より徒歩1分 |
勤務時間 | 9:00~17:30 ※月の残業時間は10時間程度です。多くても月20時間以内となります。 ※プロジェクトにより異なります。 |
給与 |
月給20万円~35万円+残業代100%支給(一律支給の住宅手当1万8000円を含む) ※IT業界未経験者の方は新卒又は第二新卒としてスタートし、経験者の方は、能力・適性を十分に考慮し支給額を決定します。(IT関連の資格をお持ちの方は、高待遇) ★感謝のキモチをこめて、着実に月給アップ! 当社では年齢や勤続年数を考慮し、少しずつですが、社員に還元。というのも、ここまで安定して経営をしてこられたのは、現場のエンジニアのおかげだと思うから。こうした取り組みが【定着率98.7%】に繋がっていると考えています。 年収例
年収400万円|28歳(経験3年)
年収420万円|31歳(経験4年) 年収460万円|33歳(経験5年) |
休日休暇 | …年間休日125日… ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇(2日) ■年末年始休暇(6日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休(取得実績あり) |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(11月) ■賞与年2回(7月・12月)※ここ20年間で減額になったことはありません! ■各種社会保険完備 ■交通費全額支給 ■時間外手当 ■役職手当 ■出張手当 ■永年勤続報奨制度(5年・10年・20年・30年) ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■提携保養所(全国)が定額で利用可 ■資格取得支援制度 ■技術書購入支援金支給 ■社外研修受講可 ■クラブ活動あり(ボート・陸上・野球) ■社内イベントあり(ゴルフ大会・ボウリング大会) |
会社名 | ニッコーテクノ株式会社 |
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設立 | 1970年9月4日 |
代表者 | 代表取締役社長 佐久間 宏和 |
資本金 | 1600万円 |
従業員数 | 557名 |
売上高 | 40億円(2020年4月期実績) 39億円(2019年4月期実績) |
事業内容 | ネットワーク・サーバの設計・構築・運用管理、情報通信関連業務 各種プラント、設備、機械、電気・電子回路等の設計、製図、施工管理並びにコンピュータソフトの開発 ※労働者派遣事業許可番号/派13-306537 |
事業所 | 本社/東京都千代田区内神田3-14-8 ニシザワビル4F 多摩ブランチ/東京都日野市多摩平1-2-6 野口ビル5F 神戸ブランチ/兵庫県神戸市兵庫区御崎町1-2-1 御崎Uビル2F 日立ブランチ/茨城県日立市神峰町1-2-14 甲南ビル3F 八戸ブランチ/青森県八戸市北インター工業団地1-4-43 八戸インテリジェントプラザ2F 六ヶ所ブランチ/青森県上北郡六ヶ所村大字尾駮字野附1-35 むつ小川原ビル308 |
関連会社 | 株式会社ユニテック(http://www.unitec.co.jp) |
企業ホームページ | https://www.nikko-techno.co.jp |
ニッコーテクノ株式会社 ITソリューション事業部のインフラエンジニア|年間休日125日!残業ほとんどなし!(879596)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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