- 【事業内容】
- ・障がい者の就労継続支援Ｂ型事業所の運営 ・共同生活援助事業所の運営
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| 仕事内容 | 就労支援スタッフ ★特別な資格・スキルはいりません！年間休日129日！ ≪利用者の相談から仕事、生活までをアシストするのが、私たちの仕事です≫NPO法人である私たちは、障がいを持たれている皆さんに対して、働く場の提供と清掃作業の技術の習得を支援しています。あなたにお任せしたいのは、当施設の利用者が清掃の技術をしっかりと身に付け自立していけるように、サポートすることです。 【未経験からでも安心できます】 1ヶ月は先輩が一緒に教えていきますのでご安心ください。まずはじめは施設長の小谷がつき、施設について、どういう方がいらっしゃるのかなど、基本的なことを伝授。その後、仕事についてレクチャーします。たとえば、掃除のやり方や教え方についても教えますし、しっかりマニュアルがあるのですぐに覚えることが可能です。また、取引がある清掃会社に研修で行くこともあるので、着実に仕事を覚えることができます。 ≪一日のスケジュール≫ ▼出社 ▼事務作業。施設利用者とのコミュニケーション。 ▼朝礼。一日のスケジュールを確認。 ▼仕事先へ移動。施設利用者の清掃作業の開始。 ▼終了／清掃のチェック。 ▼帰社／昼休憩（1時間） ▼仕事先へ移動。施設利用者の清掃作業の開始。 ▼終了／清掃のチェック。 ▼帰社／業務日報の記録・清掃道具の整理整頓 ▼翌日の予定の確認。施設利用者のシフト作成。 ▼退社 ◎清掃は一日1～3件ほど。行先は川崎市内（当施設から車で20分ほど）のビルです。 ◎事務作業は多くありません。そのため、残業は1日30分程度のスタッフがほとんどです。 ◎就職した利用者の職場へ訪問して、就労状況の確認もお任せするお仕事の一つです。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
≪職種・業種・社会人未経験、第二新卒者歓迎！ブランクのある方、歓迎します！≫ ■学歴不問 ■要普通自動車免許（AT限定可） |
| 募集背景 | ■業務拡大につき、増員します。 働く場を必要としている障がいをもたれている方に「清掃」という作業内容に特化し、技術の取得・働く場の提供等の支援を行なっている当法人。今後も施設の利用者をしっかりとサポートしていくために、新しいメンバーを募集することにします。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
正社員または契約社員※希望を考慮します。 ※どちらの雇用形態でも試用期間（3ヶ月）があります。期間中は、時給1000円になります。 |
| 勤務地・交通 |
アシスト・ワーク神木／神奈川県川崎市高津区千年983-3
※転勤はありません。 交通
JR南武線 武蔵新城駅より徒歩12分
【バス乗車～当社まで】 →南武線 武蔵溝ノ口駅 南口バスロータリー（区役所側） 「蟹ヶ谷行き」乗車 →橘小学校前下車徒歩5分 |
| 勤務時間 | 8：30～17：30 （実働8時間、1時間のお昼休憩があります） ※残業は1日30分程度。ほとんどありません。 ※タブレット端末を支給することで、支援記録などの毎日の事務作業の時間が減っています。 |
| 給与 |
【正社員】月給20万7000円以上＋運転手当（1万円） 【契約社員】時給1000円以上 ※経験・能力等を充分に考慮した上で決定いたします。 ※いずれの場合も、試用期間中（3ヶ月）は時給1000円です。 年収例
28歳／入社3年目／450万円
38歳／入社3年目／500万円 30歳／入社5年目／480万円 |
| 休日休暇 | ≪年間休日は129日≫ ◎完全週休2日制（土・日） ┗※年に数回、土曜出勤をお願いする場合がありますが、振替休日を取得できます。 ◎祝日 ◎GW休暇 ◎夏季休暇（5日間） ◎年末年始休暇（5日間） ◎有給休暇 ◎慶弔休暇 ※契約社員は週3日勤務や、午前中のみの勤務など生活とのバランスを考慮した働き方が可能です。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月） ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費全額支給 ■時間外手当 ■役職手当 ■運転手当（月／1万円） ■住宅手当（月／1万3400円） ■家族手当（配偶者：月／9800円、子ども一人につき：月／4100円） ■退職金 ※「福祉協会による退職金制度」 ※資格支援に力を入れています。 取得の際の通信教育費など勉強にかかるお金は会社負担となります。また資格取得すると役職もあがりやすくなります。現在、社会福祉主事の勉強をしている人やビルのメンテナンスの資格を取得した人も。また国家資格である社会福祉士の取得を目指す人もいます。 |
| 転職者インタビュー（1） | ■酒井（入社2年11ヶ月・30代） 前職は、自動車ディーラーの整備士でした。仕事自体は面白かったのですが、利益やメーカーへの評価ばかりを求めている会社に不信感をもつようになって…。もっと社会と向き合った仕事、プライベートの時間も取れる仕事をしたくなって転職を決意。30歳を超えていましたし、二人の子供がいたので大きな決断でしたね。でも、転職してよかった。今はちゃんと誰かの役に立っている実感があります。また、女性が多い職場なのでアットホームなんです。家族が病気したときも「仕事はなんとかするから」って気にかけてくれて。残業も1日30分なので、プライベートも充実し、生活はガラッと変わりましたね。 |
| 転職者インタビュー（2） | ■佐藤（入社2年10ヶ月・20代） 前職は有料老人ホームで働いていたのですが、24時間のシフト制で夜勤もあったため、生活リズムが厳しくて転職することにしました。夜勤がなくなったので、ライフスタイルもよくなりましたね。年間の休日数は前職と比べると20日以上も増えたんです。残業も1日30分程度ですし、自分の時間も増えたので、精神的にも肉体的にも安定しています。前職では職員の入れ替わりが激しかったのですが、うちは職員も定着していて安心して働くことができますよ。仕事もやりがいを感じています。障がい者の方の成長が目に見えてわかるのが、教える立場としてとても嬉しいですね。 |
| 会社名 | 特定非営利活動法人アシスト |
|---|---|
| 設立 | 平成17年10月 |
| 代表者 | 理事長 原田 綜 |
| 資本金 | NPO法人のため資本金はありません。 |
| 従業員数 | 10名（パート・アルバイト含め22名） |
| 事業内容 | ・障がい者の就労継続支援Ｂ型事業所の運営 ・共同生活援助事業所の運営 |
| 事業所 | ■就労継続支援Ｂ型事業所 アシスト・ワーク神木／神奈川県川崎市高津区千年983-3 ■共同生活援助事業所 ワンステップホーム／神奈川県川崎市多摩区登戸2701-6 ストリングビル505号 |
| 企業ホームページ | http://www.a-w-shiboku.jp/ |
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