仕事内容 |
企画営業|各種手当が充実!創業135年 味ぽんでおなじみミツカンの関連会社 ミツカンの関連会社ということもあり、お客様は食品・外食業界の企業がほとんどです。あなたには販売促進やプロモーションの企画・提案をお任せします。扱うのはポスター、チラシ、POP、メニューなど印刷物全般。担当するのは長年お取引を続けている企業で10社ほどだけ。大手企業が多く、街中で自分が手掛けた販促ツールを見かける機会は多いです!
≪仕事の流れ≫ ▼お客様企業への訪問・連絡 納品や見積書の提出などで伺う際にも、「新商品や新メニューの展開」や「キャンペーンの実施」のご予定を聞くようにしましょう。
▼企画立案 「聞き上手」を活かして企画のヒントを見つけてください。お客様との会話から、プロモーションの目的や課題、商品の魅力などに理解を深め、情報を把握していきます。それをもとに自社のプランナーやデザイナーとアイデアを出し合い提案内容をまとめていきます。
▼販促ツール制作のディレクション 提案が採用されたら、企画を具体化していきます。デザイナーとの打ち合わせ・サンプルチェック、製造工程を管理する業務スタッフへの依頼などを行ないます。完成したらクライアントへ納品。プロモーションが始動します!
※入社後、まずは座学で販促ツールの種類や印刷の知識などを覚え、先輩のアシスタント業務に携わっていただきます。受注伝票の処理や、企画部へデザイン変更の依頼、業務スタッフとの納期調整など、業務を通して業界や商品、顧客ニーズなどに理解を深めていきましょう。入社から1年ほどで担当企業を受け持ち、経験を積んだ後には、新しい取引先の開拓もお願いします。 ※当社は、がんばりを評価する制度が整っています。詳しくは「取材者の印象」にて。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎
《未経験者歓迎。学歴不問》 ★何かしらの営業・接客経験者は活躍の幅が広がります。 ★未経験からでも、闊達なコミュニケーションが得意な方は活躍できます。
■普通自動車免許(AT限定可)
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募集背景 |
◎受注の増加に伴い、新たなメンバーを増員します。 1883年に創業した当社。自社で印刷工場を持つ企画会社として、食品・外食業界に特化したプロモーションを手掛けてきました。その実績を武器に、ここ数年では新規顧客開拓に力を入れており、実際に大手外食チェーンをはじめ、新たな取引がスタートしています。 増加する依頼に伴ない、営業メンバーを増員して業務量の調整を図っていく必要があると考え、増員募集を開始します。長期的視点での組織維持のためもあり、経験にとらわれない意欲的な方を1~2名採用したいと考えています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員(入社後6ヶ月間は試用期間。ただし、待遇は変わりません) |
勤務地・交通 |
東京支店/東京都中央区新川1-22-11 茅場町イーストスクエア 7・8F
交通
東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町駅」4B出口より徒歩5分
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勤務時間 |
9:00~17:40(実働7時間50分) ※「残業を減らそう!」と、会社全体で取り組んでいます。残業続きになってしまったり、一人にかかる負担が大きくなりすぎたりしないよう、仲間同士でお互いを思いやる社風です! |
給与 |
固定給制 月給22万円~33万円(各種手当含む) ※年齢・能力を考慮の上、決定します。 ※上記給与には、一律支給のみなし残業手当(25時間分/4.4万円以上)が含まれています。超過分は別途支給いたします。残業が少ない場合にも減額することはありません(制度記載)。
年収例
◎27歳(経験2年)/年収427万円(各種手当含む) ◎37歳(主任)/年収580万円(各種手当含む)
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休日休暇 |
【年間休日:115日】 ■週休2日制(土・日 ※月1~2回の土曜出社あり/社内カレンダーによる) ■祝日 ■夏季休暇(5~6日) ■年末年始休暇(5~6日) ■ゴールデンウィーク ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇・育児休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月・12月) ■交通費支給(月5万円まで ※当社規定による) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■住宅手当、家族手当(配偶者:月1万2500円、子1人につき:月4000円) ■役職手当、営業手当、地域手当 ■退職金制度、財形貯蓄制度 |
入社者の声:20代(入社2年) |
▼入社の決め手は雰囲気の良さ 面接時に、面接担当者だけでなく、会社全体の雰囲気の良さが伝わってきました。 「長く勤められそうだ」と思い入社しました。この業界も職種も初めてだったため最初は不安でしたが、前職で培った何気ない雑談力が活きていると感じています。
▼抜群の安定感 住宅手当や家族手当だけでなく、営業手当や財形貯蓄制度など福利厚生が充実しているのも魅力。 老舗企業に勤めている事で、今はもちろん将来にわたり抜群の安定感を感じられるのは大きな安心です。 仕事に専念出来る事を嬉しく思っています。 |
配属部署 |
東京支店への配属です。ここには、27~59歳の営業が在籍しています。定着率が良いため、平均年齢は41歳と徐々に高まってきました。中途比率は5割以上で、勤続年数10年以上と長く活躍するメンバーが多数います。今回の募集で新たな方を【1~2名】採用し、みんなのノウハウを引き継いでいけたらと思っています。経験よりも意欲を重視してお迎えし、イチから育てていく方針です。みんな、入社を心待ちにしていますから、温かく迎えますよ。アットホームな雰囲気ですのですぐに馴染めると思いますよ。 |
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