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株式会社くじらハウジングルームアドバイザー ◎未経験歓迎|残業月20時間以内|賞与2~5ヶ月分支給!(879409)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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ルームアドバイザー ◎未経験歓迎|残業月20時間以内|賞与2~5ヶ月分支給!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/06/07 - 2018/07/11)

ルームアドバイザー ◎未経験歓迎|残業月20時間以内|賞与2~5ヶ月分支給!
正社員職種未経験OK業種未経験OK残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
残業は少ないですが、契約件数は全国2位なんです。
(社長・藤田)

はじめまして。くじらハウジングの社長の藤田です。前職は不動産賃貸営業として、ちょっといい成績を残しながら活躍していました(笑)でもその成績を残すため、遅い時間まで業務に追われる毎日が辛かったのも本音。だから独立した時に、負担が少ない会社を作っちゃいました。

「負担が少ないってことは、手を抜いて働けそう」と考えた方、残念はずれです。実は個人の目標をきっちり達成し、各自メリハリをつけて働いています。例えば店舗の売上目標達成がちょっと危うい時。各自の目標を達成する環境があるこそ「この業務を先に終わらせて手伝おう」といった、お互いの協力体制が作れます。

もちろん、その体制は成果にもつながっています。実は当社、全国130店舗あるレオパレスパートナーの中で、2016年は契約件数1位・2017年は2位と、優秀な成績を収める常連企業。多くのお客様に利用されています。

目標はあるが、残業は少ない。でも、成果が残せる環境がある。働くためのメリハリは重要ですよね!
その秘密は、面接入社後にわかります!!(社長・藤田)

募集要項

仕事内容
ルームアドバイザー ◎未経験歓迎|残業月20時間以内|賞与2~5ヶ月分支給!
埼玉県越谷・春日部エリアを中心とした埼玉東部エリアでのお部屋探しをサポートする仕事をお任せします。

Q.どのような流れで仕事をしますか?
以下のような流れで、お客様をご案内・成約まで提案をします。最初は物件の写真撮影からスタートし、徐々に仕事に慣れてからお客様へのご対応をしていきましょう!

▼ご来店された方の対応
▼条件や予算などを詳しくヒアリング
▼候補物件をピックアップしてご紹介
▼現地へご案内し、お部屋や周辺環境をご説明
▼お申し込み手続き

★仕事のポイント★
幅広い物件を扱っているため、あらゆるニーズに応えられる当社。家具付き物件や、お客様のライフスタイルに合わせてご希望の物件をピックアップして紹介できるので、成約率も60%ととても高いです。

Q.お客様はどんな方ですか?
ひとり暮らし用のお部屋を探す単身者からファミリーまで多くの方が来店されます。1人のルームアドバイザーが接客するのは、1日1~2組ほど。家具付き物件も人気です。手続きも迅速に済ませられるため、紹介やリピートでいらっしゃる方が多いです。

★接客で大切にしているポイント★
大切なのは、徹底的なヒアリング。条件だけにとどまらず「譲れないポイント」をきちんと伺います。「眺めのいい部屋に住みたい」「落ち着いたらペットと暮らしたい」など希望をじっくりヒアリング。これにより最適な部屋だけを紹介でき、お客様がお部屋を選びやすくなります。

Q.仕事で身につくことはありますか?
聴く力と提案力が身につきます。それは恋人や結婚・趣味・仕事など、パーソナルな情報から紹介できるお部屋を見極めることもあるから。相手が自然と話してくれるようなヒアリング方法をお教えします。
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎

<職種・業界・社会人未経験、第二新卒歓迎!>
■高卒以上
■普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)
└内見の際は、お客様を社用車に乗せてご案内します。
※経験者は、即戦力として優遇いたします。

<未経験でもご安心ください>
当社では、未経験の方でも自信を持って応対できるよう、成長するまでしっかりサポートします。入社後仕事に慣れるため、まずは部屋の写真撮影からお任せ。その際は「近くに病院があるな」「スーパーまで3分くらいかな」など、周辺の情報収集も行なうことがポイントです。

その後は接客のロールプレイングを行ないながら、2ヶ月ほどかけて少しずつ実務を経験。あなたのペースに合わせて育てます。
募集背景 【より社員が活躍できる環境を整えます】
2011年に、設立した『くじらハウジング』。埼玉県越谷・春日部エリアを中心に、お客様のお部屋探しをサポートしています。丁寧な接客が評判を呼び、リピーターやご紹介をいただくことも多く、業績は右肩上がり。多くのお客様のニーズに応えて参りました。今後は新店舗の出店も視野に入れて、事業拡大を計画。今回は3~4名を採用したいと考えています。
雇用形態
正社員

正社員
※【3ヶ月】の試用期間があります。その間の給与・待遇に変動はありません。
勤務地・交通
【本社】埼玉県越谷市千間台西1-5-2 千間台KMビル301
◎転勤はありません。
交通
<マイカー通勤OK!>
■電車の場合
東武鉄道伊勢崎線「せんげん台駅」西口より徒歩3分

■バスの場合
朝日自動車バス「千間台西二丁目」より徒歩4分
勤務時間 10:00~19:00(実働8時間)
◎【1~3月】の繁忙期は少し残業が多め。それでも【最大20時間以内】です。
◎繁忙期以外の残業時間は、案件数によって異なりますが【月5~20時間以内】です。
◎もちろん、残業代は100%支給いたします。
給与 月給18万円~25万円
◎経験・能力を充分考慮のうえ、決定いたします。
◎上記金額に加え、インセンティブ、各種手当、残業代、賞与年2回が支給されます!
年収例
24歳/450万円(勤続1年)
28歳/550万円(勤続3年)
30歳/600万円(勤続3年)
休日休暇 ■週休2日制/月6~9日(水曜日・他週1日)
※2~3月の繁忙期は、水曜固定休ではなく、月6~7日のシフト制になります。
■年末年始休暇(5日)
■GW休暇 ※当社規定による
■夏季休暇(5日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
福利厚生・待遇 <福利厚生>
■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(8月・12月)◎昨年度支給実績2~5ヶ月分!
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給

<手当>
■時間外手当(残業代100%支給)
■住宅手当(上限月3万円/社内規定あり)
■役職手当
■宅建手当(月2万円)

<その他、制度>
■インセンティブあり
■資格取得支援制度
■各研修制度
■健康診断
■マイカー通勤OK(駐車スペースあり)
■オフィス内禁煙
配属部署 現在の社員は、男性6名・女性4名の計10名です。平均年齢32歳と若く、フランクな雰囲気が特徴。社長との距離も近く「もっとこうしたい」と思うことがあればなんでも提案できる環境です。

また社長は「一度入社した社員には長く働いてほしい」と考えており、「頑張りたい」という意欲さえあればバックアップは惜しみません。未経験の方も安心して働ける環境があります。
社名の由来 くじらハウジングの「くじら」は、「くらし」という言葉の入れ替えと「蔵=くら」が語源。景気や社会情勢などの荒波にも動じない「くじら」の力強さを取り入れました。また、お客様の「くらし」を大切にし、大切なもの守る部屋「蔵=くら」をご紹介する、という意味が込められています。

会社概要株式会社くじらハウジング

会社名 株式会社くじらハウジング
設立 2011年7月
代表者 代表取締役社長 藤田 大介
資本金 300万円
従業員数 15名(2022年11月現在)
事業内容 ■不動産仲介・管理
【免許番号】埼玉県知事免許(3)第22210号
事業所 【本店】
〒343-0041
埼玉県越谷市千間台西1-5-2 千間台KMビル301
企業ホームページ http://www.kujira-h.co.jp/
個人名の表記について
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  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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