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映画館のアシスタントマネージャー ★10名以上の積極採用★
株式会社ティ・ジョイ(バルト、ブルク、T・ジョイ)
もうすぐ掲載終了(2018/6/20)
東京・銀座にある本社にて、運営管理チームの木村さんと総務の志垣さんに取材しました。デジタルシネマの先駆けでありながら、有名ホテルとの提携するなど、新たなチャレンジにすごく前向きな姿が印象的でした。
エン転職 取材担当者秋田谷
取材担当者-秋田谷
掲載期間18/05/1718/06/20
株式会社ティ・ジョイ(バルト、ブルク、T・ジョイ)掲載終了間近

映画館のアシスタントマネージャー ★10名以上の積極採用★

契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問
映画館のアシスタントマネージャー ★10名以上の積極採用★イメージ1
ロゴにも意味があります。お客様にお届けするため、「笑」「泣」「驚」の要素を、人の口をイメージし表現しています。
<エンターテイナーたちへの挑戦状>
映画館を沸かすヒントを探し、盛り上げよ!
ティ・ジョイを「ただのシネコンでしょ?」と思ったら大間違い。当社は、驚きと感動に満ちあふれた"ひととき"を提供する「エンタテインメント・コンプレックス」なのです。

エンターテイナーは、各映画館のスタッフたち。お客様との交流からヒントを得て、館内を盛り上げます。どうすれば映画館に来て楽しんでいただけるかを常に考え、あなたのアイデアでどんどん映画館を盛り上げてください。来館のきっかけになるならば、企画のヒントは映画でなくても構いません。

例えば、映画館とご当地ヒーローで、タッグを組んだ試みを実施。
ご当地ヒーローに会える劇場を企画し、劇場内で握手会や各種イベントを定期的に開催。そのイベントを通して、徐々に来場者を増やし、ついにはご当地ヒーローの映画化が実現。結果、地域のお客様に大変喜ばれるイベントとして大成功しました。

自宅でも映画を楽しめる時代に、私たちが映画館への来場にこだわる理由。それは、映画館でなければ体験できない「驚き」や「感動」を多くの人に知ってほしい、その一心です。

募集要項

仕事内容
映画館のアシスタントマネージャー ★10名以上の積極採用★
【すべてのお客様へ、心に残るひとときを。】
あなたにお任せしたいのは、お客様に楽しんでいただける劇場づくり。そのためには、一緒に働くスタッフのマネジメントやご来場のきっかけとなるプロモーション、また来たくなるイベントの考案などが必要です。当社では、スタッフ一丸となってお客様を楽しませるために5つのセクションに分かれて運営を行なっています。ゆくゆくは、接客だけでなく、全体を見渡せる視野を持ってよりよい映画館づくりを追求してください。

【5つのセクションについて】
◆チケット販売
カウンターや自動発券機へご案内し、お客様のご要望に応じた座席の確保、売上管理などを行ないます。お客様が最初に立ち寄られる場所ですので、スムーズにご案内し、映画館を楽しんでいただきましょう。

◆フロア管理
「17時45分より3番スクリーンの"映画◎◎"のご入場を開始いたします」など、お客様の入場や、退場のご案内、館内の飾り付け、清掃、オススメ作品の展示などを行ないます。

◆コンセッション
ポップコーンの調理やドリンクの販売を担当。シーズンや、映画館ごとにオリジナルメニューを考え、お客様に楽しんでいただきましょう。

◆キャラショップ
パンフレットやキャラクターグッズの販売を担当。映画の思い出を形にしてお持ち帰りいただきます。

◆映写
映像や音響のクオリティチェック、上映時間、予告編の編成を担当します。劇場でしか体験することのできない映像や音響をお客様にお届けするのがこの担当の醍醐味です。

※社員1~2名でアルバイト3~20名と一緒に働きます。

当社が大切にしているのは、お客様と一緒に自分も楽しんで仕事をすること。アナウンス時にその映画のファンだけに伝わる小ネタを挟んでみるなど、ちょっとした気配りがお客様の笑顔をつくります。
応募資格 【業種・職種未経験者、第二新卒歓迎!】学歴不問
◆お客様とのコミュニケーションがあるお仕事の経験者(年数不問)
※販売員やホールスタッフ、営業職など、対法人・個人は問いません。

▽こんな想いのあなたをお待ちしています!
・人を楽しませたり、喜ばせたりするのが好き。
・自分のアイデアや接客で、人に感動や驚きを与えたい。
・映画館の魅力をもっと発信したい。
・映画は、やっぱり映画館で見たい。
募集背景 【業績好調につき、全国で10名以上を採用します!】
デジタル・シネマ上映設備をいち早く整えたシネマコンプレックスとして知られる当社。お客様にお届けしているのは、映像エンタテインメントの新時代に即した、新たな映像体験です。全国に17の映画館を運営しており、各地でより多くのティ・ジョイファンを増やしていきたいと考えています。そこで、地域密着型のイベントやプロモーション企画、各種運営業務を行なうアシスタントマネージャーを全国で10名以上採用することになりました。意欲重視の選考を行ないますので、積極的なご応募お待ちしております。
雇用形態 契約社員
※3ヶ月間の試用期間がありますが、その期間の待遇・給与に変更はありません。
勤務地・交通
全国の劇場(東京、神奈川、千葉、埼玉、新潟、京都、大阪、広島、島根、福岡、大分)
※勤務地は希望を考慮します。

【関東・北陸】
◆東京
新宿バルト9/新宿区新宿3丁目
T・ジョイSEIBU大泉/練馬区東大泉
T・ジョイPRINCE品川/港区高輪

◆神奈川
横浜ブルク13/横浜市中区桜木町

◆千葉
T・ジョイ蘇我/千葉市中央区川崎町

◆埼玉
こうのすシネマ/鴻巣市本町

◆新潟
T・ジョイ新潟万代/新潟市中央区
T・ジョイ長岡/長岡市千秋

【関西・中国】
◆京都
T・ジョイ京都/京都市南区西九条

◆大阪
梅田ブルク7/大阪市北区梅田

◆広島
広島バルト11/安芸郡府中町大須
T・ジョイ東広島/東広島市西条町

◆島根
T・ジョイ出雲/出雲市大塚町

【九州】
◆福岡
T・ジョイ博多/福岡市博多区博多駅
T・ジョイ久留米/久留米市新合川
T・ジョイリバーウォーク北九州/北九州市小倉北区

◆大分
T・ジョイパークプレイス大分/大分市公園通り西
交通
勤務地により交通は異なります。
詳しくはHPをご確認ください⇒http://www.t-joy.net/#theatre
勤務時間 シフト制(7:00~翌1:00/実働8時間)
※各劇場、上映時間によって変動します。

▽シフト例です。
・7:30~16:30
・16:00~翌1:00など
給与 月給21万9000円以上
※上記には、みなし残業代(30時間分・3万9000円)を含む。時間超過分は別途支給します。
年収例
年収299万円(アシスタントマネージャー職/24歳・経験1年)
年収345万円(サブ・マネージャー職/27歳・経験3年)
年収380万円(サブ・マネージャー職/29歳・経験5年)
休日休暇 ◆週休2日制(月6~10日)※曜日はシフトによる
◆夏季休暇(2日)
◆冬季休暇(2日)
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産休・育休(取得実績あり)
福利厚生・待遇 ◆一時金年3回(6月・12月・3月)
◆交通費(全額支給)
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆時間外手当
◆深夜勤務手当
◆社員割引
◆教育支援(外部セミナー受講制度)
◆健康診断(年2回)
◆インフルエンザ予防接種
◆リロクラブ 福利厚生契約
◆マイカー通勤OK!(勤務地による)
配属部署 劇場の規模ごとに従業員数は異なりますが、平均して社員5~15名、アルバイトスタッフは30~150名ほどが働いています。20~30代の若手が多く、男女比は半々ほど。社員とアルバイトの仲が良く、「次の新メニューはココアとチュリトスのセットはどう?」「このアニメは絶対ヒットします!」など様々な意見が飛び交う職場です。

どのセクションにおいてもお客様に合わせたお声掛けをしています。「お仕事帰りですか?」「今日は何をご覧になられましたか」といったコミュニケーションができれば、お客様にとって、スタッフとの交流が楽しみの1つとして通っていただけるようになります。
教育制度 ▼まずは、劇場の流れを掴みましょう!
全セクションの動きを体感しながら、一連の業務を覚えてください。

▼全体を把握したら、アシスタントマネージャーとしての業務をスタート。
セクションにいる先輩社員に教えて貰いながら、少しずつ仕事を覚えていきます。分からないところがあれば、いつでも質問できる状況です。

▼独り立ち後は…。
各セクションの担当者として、お客様にどうすればもっと楽しんでいただけるのかを考えていきます。他劇場の同じセクション担当者や本社とミーティングを実施し、自店舗や他店状況を知り、刺激を受けながら業務に取り組むことができます。
転職・求人情報イメージ1
各スタッフがお客様に楽しんでいただくためにはどうすれば良いかを考え、行動しています。部署やキャリアを越えて色々なアイデアが飛び交います。
転職・求人情報イメージ2
全国にある劇場には、1つとして同じものはありません。地域の特色を活かせるよう、各スタッフが日頃からアイデアを出し合っているのです。

取材担当者のコメント

動画でCheck! 職場風景
取材から受けた会社の印象

映画に馴染みがない方も含め、地域に暮らすたくさんの人々に映画館に来てほしい。そんな想いで、イベント・プロモーションの企画は各映画館で判断し、実施している同社。ときには「映画の思い出まで水に流さないでくださいね」とトイレにユニークな貼紙をしたり、大きなクリスマスリースを吊るしてみたり、プロ野球選手のトークショーを行なったり…と、独自の仕掛けを続々と行なってきたと言います。

こうした企画はどのように生まれているのか、取材で尋ねてみました。すると「お客様との会話や、映画館内を歩いていて思いつくことが多いですね」と回答が。同社の接客では、お客様との何気ない会話を通じて自分も楽しむことを大切にされているそう。そしてお客様が驚いたり、感動したりするヒントを探り、サービスに反映しているのだということでした。この現場主義のスタンスが、日々同社のサービスを向上させ、来場者を増やしている。そう感じました。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい「映画館は映画だけ楽しめれば良い」ではなく、「すべてのお客様へ、心に残るひとときを。」というのが、同社の考え。来場者への接客においても、そのスタンスが反映されており、映画を観た後に「いかがでした?」と声をかけるなど、フレンドリーにやりとりされているのだそうです。結果、何度も訪れるリピーターの方が多いのだとか。
厳しさ劇場の運営は一見すると華やかに見えますが、陰では地道な努力の連続です。作品ごとの来客数をまとめたり、売上の確認をしたり、細かな点にまで目を行き渡らせることが大切です。また現場ではお客様の要望を素早く察知し、どうすればお客様に満足していただけるかを意識することも重要です。さらに多い時には2,000人ものお客様が一度に入れ替えになることもあり、一歩先の時間を読み、トラブルが起こらないように行動する必要があります。
この仕事の向き&不向き
向いている人まずは人を楽しませたり、喜ばせたりするのが好きな方、また映画館が好きな方に向いています。心地よいサービスとは何か、どんなイベントをすれば喜んでいただけるのか、お客様の目線を意識し、考え、行動できる方が活躍するでしょう。アルバイトスタッフの管理もありますので、リーダーシップや気配りも求められます。
向いていない人同社では「お客様へ心に残るひとときを」をモットーに、劇場で過ごす特別な時間を提供することを目標としています。ただ映画を上映し、お客様が入れば良いというわけではありません。また、メインのお仕事はスタッフ管理や接客といった映画館の運営業務です。「イベント企画だけやりたい」という人には向きません。

会社概要株式会社ティ・ジョイ

設立 2000年 8月28日
代表者 代表取締役社長 岡田 裕介
資本金 30億円
従業員数 1230名(2018年4月現在)
売上高 203億(2017年3月期実績)
事業内容 ◇シネマコンプレックスの運営・開発
◇シネマコンプレックス事業に関するシステムの開発
◇シネマコンプレックスを利用した各種イベントの企画・運営
事業所 【本社】
東京都中央区銀座3-10-7 ヒューリック銀座三丁目ビル4階

【劇場】
■関東
新宿バルト9/T・ジョイSEIBU大泉/T・ジョイPRINCE品川
横浜ブルク13/こうのすシネマ/T・ジョイ蘇我
■北陸・甲信越
T・ジョイ新潟万代/T・ジョイ長岡
■関西
梅田ブルク7/T・ジョイ京都
■中国
広島バルト11/T・ジョイ東広島/T・ジョイ出雲
■九州
T・ジョイ博多/T・ジョイ久留米/T・ジョイリバーウォーク北九州
T・ジョイパークプレイス大分/鹿児島ミッテ10

※パートナー劇場
北海道『T・ジョイ稚内』『札幌シネマフロンティア』
大阪『大阪ステーションシティシネマ』『なんばパークスシネマ』
関連会社 東映(株)/(株)東急レクリエーション/東映アニメーション(株)/東映ビデオ(株)/大蔵映画(株)/(株)ヒューマックスシネマ/佐々木興業(株)/武蔵野興業(株)/(株)ティーワイリミテッド/オリックス(株)/スカパーJSAT(株)/(株)バンダイ/(株)ティーズ/(株)アップフロントグループ/(株)東北新社/ぴあ(株) /(株)東映エージェンシー/インセル(株)/カルチュア・エンタテインメント(株)/(株)スペース・クリエーション 他
企業ホームページ http://www.t-joy.net/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
面接2回
STEP3
内定!
※適性検査を行なう場合があります。
※応募から内定までは3~4週間程度を想定しています。
※最短で応募から1ヶ月以内の入社が可能です。
※18時以降の面接も可能です。希望される方はご相談ください。
応募受付方法 まずは当ページよりご応募ください。追って、こちらからご連絡いたします。
面接地 ※お住まいを考慮し、最寄りの劇場にて面接いたします。
連絡先 〒104-0061
東京都中央区銀座3-10-7 ヒューリック銀座三丁目ビル4階
担当採用担当
TEL03-3248-8175
個人名の表記について
もうすぐ掲載終了( 2018/6/20まで )
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