| 仕事内容 | SE ★離職率3％★(残業代100％支給/年間休日125日/社宅完備など充実の福利厚生) NTT・NEC・三菱電機グループなど、大手各社と100%直接取引をしている当社。あなたには、取引先より業務請負にて依頼を受ける情報システムの開発をお任せします。要件定義や基本設計など上流工程に携わるチャンスが沢山あります。＞＞入社後はあなたのスキルを考慮の上、プロジェクトにアサインします。 ★6割強の案件が上流工程から開始するので、スキルアップのチャンスあり。 前身の日本コムシス（株）時代より取引先と40年来の付き合いがある当社。深くシステムを知っていることや、信頼関係が築かれているので、要件定義や詳細設計などのフェーズからお任せされることがほとんど。大手企業各社のシステム部門と議論を交わしあう機会も多数あります。 ★目指したい姿に合わせて、研修カリキュラムを組んでいきましょう。 様々な技術研修を用意しています。クラウドの新定番となりつつある【OpenStack】、PLやPMを目指したいなら【PMP資格】取得研修など…。PL・PMとの面談が年に2回ありますので、一緒に考えながら、研修カリキュラムを組んでいきます。 【プロジェクト例】 ◆モバイルICカードシステム ◆写真品質管理システム ◆融資業務支援システム ◆入出国管理システム └社会インフラに関わるようなプロジェクトが多数あります！ 【使用言語・環境】 ◆言語：Java、C、C＋ ◆OS：Linux、UNIX、Windows 【開発期間・人数】 ◆大規模プロジェクト…期間：1年以上、人数：50名以上 ◆中規模プロジェクト…期間：半年～1年間、人数：10名前後 └タイミングやスキルによってプロジェクトを割り振ります。いずれもPL・PM含めて社内のメンバーで構成されるので、ご安心くださいね。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎
＜学歴不問＞第二新卒歓迎！ ■何らかのシステム開発、またはインフラ構築の経験をお持ちの方 └経験年数は不問。仕様書を読んでプログラミングができることを想定しています。 └Javaの開発経験者は優遇します。 |
| 募集背景 | ネットワークなどのインフラ設計や施工を手がける日本コムシス（株）。通信事業を手がける中で、SI事業も徐々に担うようになり、2009年に分社化されたのが、コムシス情報システムです。当社では中途採用をしばらく行なっておらず、新卒とベテラン層が厚くなってきました。そこで今回は、開発経験をお持ちの方を採用し、即戦力としてお迎えしたいと考えています。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
正社員※試用期間の6ヶ月は雇用形態が契約社員となります。また給与や待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
【本社】東京都港区高輪3-23-14
※転勤はありません。 ※プロジェクトによっては、事業所近辺の客先に常駐するケースもあります。 交通
JR各線「品川駅」西口（高輪口）より徒歩約3分
※プロジェクト先は、東京23区内となります。 |
| 勤務時間 | 9:00～17:30（実働7.5時間） ※月の残業時間は26時間程度です。 ※育児・介護がある時には、定時で帰れるようプロジェクトも調整します。 |
| 給与 |
キャリア採用：月給 24万7000円～32万円 ＋賞与年2回 (昨年度実績 年収400万～607万円程) 第二新卒： 月給 22万6000円以上 ＋賞与年2回 ※残業代100%支給します。 ※経験や能力を考慮の上、決定します。 年収例
410万円（25歳／入社3年目）
530万円（30歳／入社8年目） |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW ■夏季休暇（4日） ■年末年始休暇（6日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇（クリエイティブ休暇・リフレッシュ休暇など） ■設立記念日 ■産休・育休（取得実績あり） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（7月） ■賞与年2回（7月・12月） ■時間外手当100%支給 ■出張手当 ■家族手当（月1万円＋6000円×扶養人数）※配偶者を除く扶養者（子どもや父母）が対象 └例：扶養者が父母と子ども2人の場合は月3万4000円（1万円＋6000円×4人） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■財形貯蓄制度 ■社員持株制度 ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 ■時短勤務可（育児・介護時） ■社宅完備 |
| 独自の休暇制度 | ☆当社には独自で取り入れているちょっと変わった休暇制度が誕生中。その一部をご紹介！ ■クリエイティブ休暇 └勤続10年に達した社員が有給休暇を使わずに5日連続で取得できる休暇制度。 ■リフレッシュ休暇 └勤続25年を経過した社員が有給休暇を使わずに10日間連続で取得できる休暇制度。20万円の副賞も支給！ ※他にもより働きやすい環境にするために新しい福利厚生も検討しています！ |
| 会社名 | コムシス情報システム株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2009年4月 |
| 代表者 | 代表取締役執行役員社長 青山 明彦 |
| 資本金 | 4億5000万円 |
| 従業員数 | 374名（連結527名 ※2018年3月現在） |
| 売上高 | 87億円（連結104億円 ※2018年3月期実績） 82億円（連結99億円 ※2017年3月期実績） 71億円（連結89億円 ※2016年3月期実績） |
| 事業内容 | ■情報システムに関する企画、設計、開発、構築、保守、運用及び管理 ■経営及び情報システムに関するコンサルテーション ■情報システムに関するソフトウェアの開発・製造、販売及び賃貸 ■情報処理サービス、情報通信サービス及び情報提供サービス ■情報技術を用いたアウトソーシングサービス、その他の各種サービス ■情報システムに関する調査、研究及び教育 |
| 事業所 | 【本社】 〒108-8610 東京都港区高輪3-23-14 【仙台事業所】 〒984-0075 仙台市若林区清水小路8-36 コムシス仙台ビル7F 【長野事業所】 〒380-0904 長野県長野市七瀬中町89-3 |
| 関連会社 | コムシスホールディングス株式会社 日本コムシス株式会社 サンワコムシスエンジニアリング株式会社 株式会社ＴＯＳＹＳ 株式会社つうけん コムシスシェアードサービス株式会社 |
| 許認可 | 一般建設業／東京都知事許可（般27）第144519号 電気通信工事業 労働者派遣事業／派13-309021 |
| 企業ホームページ | http://www.comjo.co.jp |
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