- 【事業内容】
- ■TOTO、ノーリツ、東邦ガスの各種住宅設備のメンテナンス・修理及び取付施工 各メーカーと専属契約を結び、給湯器、キッチン、バス、トイレ等、各種住宅設備のメンテナンスや定期点検、修理、取付施工を行なっています。
勤務地
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | サービススタッフ★エン転職で5年ぶりの採用!エンでしかご応募できないレア案件! 個人のお客様宅を訪問して、TOTO、ノーリツ、東邦ガスの給湯器やキッチン設備など、各種住宅設備のメンテナンスや修理を行ないます。【主な仕事の流れ】 ▼お客様からのご依頼 個人のお客様から直接ご依頼がある場合と、専属契約をしている大手住宅設備メーカーや地域の工務店経由の依頼があります。どの設備がどんな不調を起こしているのかを確認し、スキルに応じて担当するサービススタッフを決定します。 ▼お客様宅へ訪問 社用車に乗ってお客様宅へ訪問します。最初の2ヶ月ほどは先輩の現場に同行しますので、安心して仕事を覚えられます。慣れてきたら、基本的に1人で訪問します。営業エリアは西三河で、1日5、6件程度訪問。作業時間は1件につき30分~1時間ほどです。 ▼メンテナンス・修理 定期メンテナンスが約2割、修理依頼が8割ほどで、修理は給湯器やコンロが中心です。使う工具は、レンチ、ドライバーなど作業が簡単なものばかりです。ガス検知器や電流の流れを調べる機器なども、1回使用すれば使い方を覚えられますので、未経験でも大丈夫です。古い住宅設備をご利用のお客様には、新製品のご案内もします。 ▼帰社 18時前後に会社に戻り、報告書の作成や翌日の訪問先の確認・準備をします。1時間ほど作業をしたら、1日の仕事が終了です! 【ココが魅力!】 ★修理手順が決まっているからスグに覚えられる! 修理内容はいくつかのパターンが決まっているため、設備の状態と対処法、修理手順はスグに覚えることができます。また、事前にどんな修理が必要なのかを確認して、スキルに合わせて担当を決めるため、現場に行ってみたら手に負えなかった、ということはほとんどありません。修理できない時や故障の原因がわからない場合は、後日改めて先輩が訪問しますので心配いりません。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<職種・業種未経験・第二新卒、社会人未経験者歓迎!> ■要普通自動車免許(AT限定可) ◎学歴や経験は、いっさい不問!ブランクのある方も歓迎します! ◎機械いじりに興味のある方、バイクやクルマなどをいじるのが好きな方歓迎! ◎意欲重視の採用です。興味を持たれたらぜひご応募ください! |
募集背景 | TOTO、ノーリツ、東邦ガスといった大手住宅設備メーカーと専属契約を結んでいるため、安定的に仕事の依頼があります。ニーズにお応えするため、新しいメンバーを募集します。2名の採用を予定しています。経験の有無は問いません。機械いじりに興味のある方、安定した会社で働きたい方、ぜひ、ご応募ください。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3~6ヶ月あり。期間中の給与は月給21万円。その他の待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
<本社>
知立市谷田町西1-11-17 ※転勤はありません。 交通
JR東海道本線「東刈谷駅」より徒歩13分
JR東海道本線・名鉄三河線「刈谷駅」よりクルマで14分 名鉄名古屋本線・三河線「知立駅」よりクルマで11分 ※クルマ通勤可、駐車場完備! |
勤務時間 | 9:00~18:00 ※残業は月20~30時間程度です。 |
給与 |
月給25万円以上+各種手当 ※試用期間3~6ヶ月は月給21万円 ※試用期間終了後は業務に対する評価手当を別途支給 年収例
390万円(31歳/入社1年目)
600万円(28歳/入社4年目)エリア責任者 500万円(29歳/入社6年目) |
休日休暇 | ■週休2日制(月7日~10日) ※休日の割合は土日祝と平日で半々くらいです。 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■有給休暇 ◎2019年度より<年間休日115日>を目指して整備中です! ◎希望に応じて毎月シフトを組んでいますので、子どもの行事や友人の結婚式など都合にあわせて休日を取得可能です。連休もOK! |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費支給(規定あり) ■時間外手当 ■家族手当 ■役職手当 ■業務手当 ■iPad、制服、工具、社用車貸与 ■資格取得支援制度 ■社外研修制度 ■退職功労金 ■クルマ通勤可、駐車場完備 |
教育制度 | 【入社後の流れ】 ▼テキストや実機で基本を学ぶ 2週間ほどかけて製品の仕組みや工具の使い方などを覚えます。メーカーが提供するテキストで勉強する他にも、社内にある給湯器の実機を分解したり修理したりしながら、内部構造を覚え、修理のノウハウを学びます。 ▼先輩に同行して実務を習得 基本を学んだ後は、先輩社員に同行して、お客様への対応の仕方や仕事の流れなど実務を覚えてください。2ヶ月ほどで独り立ちできるようになります。 ▼独り立ち 最初はメンテナンスの仕事からお任せしますので、修理のノウハウなどは仕事を通じて身につけていけばOK!社外研修など、資格取得の支援制度もあります。 |
配属部署 | サービススタッフのメンバーは現在5名で、すべて男性。19歳~45歳まで幅広い世代がいます。介護士や家電量販店のスタッフ、フリーターなど、前職は様々。ほぼ全員が未経験からのスタートです。メンバーはみんな仲が良く、仕事の時は真剣に集中、遊ぶ時はのびのびと、オンとオフがしっかりしています。 あなたの教育担当になるのは28歳のマネージャーで、元家電の設置スタッフだったこともあり、知識は豊富。社内のイベントなどでは盛り上げ役のムードメーカーです。気さくな人柄なので、わからないことがあれば気軽に聞いてください! |
会社名 | 有限会社リビングサービス |
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設立 | 1994年12月 |
代表者 | 代表取締役 伊藤 雄章 |
資本金 | 300万円 |
従業員数 | 7名(サービスグループ全体 8名) |
事業内容 | ■TOTO、ノーリツ、東邦ガスの各種住宅設備のメンテナンス・修理及び取付施工 各メーカーと専属契約を結び、給湯器、キッチン、バス、トイレ等、各種住宅設備のメンテナンスや定期点検、修理、取付施工を行なっています。 |
事業所 | 本社/愛知県知立市谷田町西1-11-17 |
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