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あいおい生命保険株式会社ライフ・インシュアランス・マネージャー(87806)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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三井住友海上あいおい生命保険株式会社の現在掲載中の転職・求人情報

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個人営業の現在掲載中の転職・求人情報

ライフ・インシュアランス・マネージャーの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2006/10/31 - 2006/11/27)

ライフ・インシュアランス・マネージャー
正社員学歴不問転勤なし
「白地開拓ナシ・固定給アリ」で、将来も安心。
…そう言い切れる新しい制度。
それが当社のライフ・インシュアランス・マネージャー制度(LIM)です。

◆白地開拓ナシ
損保代理店の多くは、たくさんの損保顧客を抱えているが生保提案の時間が足りない。一方、生保営業職員は、提案のスキルがあっても顧客開拓に時間がかかる。そこで「あいおい」は損保代理店と生保営業職員が協力すれば、互いの悩みを解決できると考えました。つまり損保の既存顧客への生保販売を私たちに任せてもらう。数百万人の既存顧客が全て見込客となるのです。

◆固定給アリ
毎月支給される固定給が高水準で設定されています。その額、月給30万円または45万円。さらに成績手当、入社2年目以降の資格手当、賞与も業績に応じて支給されます。また新規契約販売実績だけではなく、保有契約もしっかり評価。基準となる業績をクリアしていけば、社歴と共に収入がアップする仕組みです。

だから、将来も安心。事実、LIMが発足してから中途入社で離職した社員はわずか。生命保険業界でずっと生きていきたいあなたにぴったりなフィールドです。

募集要項

仕事内容
ライフ・インシュアランス・マネージャー
既に販売マーケットは用意されています。

あいおい損保の代理店とタイアップして、損保の既存顧客に生命保険の販売を行なっていただきます。あいおい損保の代理店数は、約4万4000店。顧客数は数百万人にのぼります。その全てが、生保の見込客。代理店が培ってきたお客様との信頼関係をベースに、生保販売に専念することが可能です。また、タイアップ代理店や損保社員との信頼関係を築くのも重要な仕事です。

<訪問する顧客=保険提案が可能な顧客>
あいおいのマーケットでは、訪問する大部分が“あいおい損保の代理店の顧客”であり“保険提案可能な顧客”といえます。そのため営業活動の多くの時間を保険のプランニングに使うことができます。従来のマーケットに比べ、効率的な活動ができるのです。これまでに培ってきたノウハウとプランニング力を発揮し、生保販売のプロフェッショナルとして活躍してください。
応募資格
学歴不問

学歴不問 25歳~45歳位まで
■生命保険営業経験を3年以上お持ちの方。
募集背景 新しい生保募集制度拡大のための採用です。

あいおい生命が業界に先駆けて立ち上げた、新しい生保募集制度が『ライフ・インシュアランス・マネージャー制度』。今後さらに拡大していくため、募集を行ないます。尚、今年度中に40名の採用を予定しています。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
秋田、山形、高崎、東京、横浜、さいたま、新潟、名古屋、大阪、大津、福井、松江、鳥取、松山、徳島、福岡、佐賀

★勤務地は、ご希望を反映いたします。
※転勤はありません。
交通
本社/JR、東京メトロ日比谷線「恵比寿駅」より徒歩8分
※その他の各勤務地への交通はお気軽にお問い合わせください。
勤務時間 9:00~17:00
給与 【A】固定給 月給45万円+歩合給
【B】固定給 月給30万円+歩合給
・いずれも固定給には営業交通費を含みます。
・スタート時の固定給【A】【B】はお任せする地域や経験・実績等を考慮の上決定します。
・業績次第で【B】でも【A】と同水準の収入が可能です。
・歩合給は、毎月の業績による成績手当と半年毎の査定による資格手当(2年目より)が支給されます。
・一定の業績基準を満たす方は、60歳まで高水準の固定給を保証しています。
・入社6年目より月々キャリア手当が支給されます。
年収例
入社6年・40歳/年収1006万円
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季、年末年始、有給、慶弔
福利厚生・待遇 賞与年2回(2年目より実績に応じて支給)、通勤交通費支給(月額1万5千円上限)、各種社会保険完備、資格修得時報奨金支給、保養所有り
LIMとは? ◎ライフ・インシュアランス・マネージャー制度についてご説明します。

“Life Insurance Manager”。当社では頭文字をとって「LIM」と表現しています。この制度は、あいおい損保代理店とのタイアップで実現した生命保険の募集制度。代理店の保有する損保顧客に対し、代理店と共同して生保販売につなげていくという新しい制度です。生保販売を拡大したいと考えている代理店にとっても、販売方法を学べる画期的な制度。代理店と損保社員が築いてきた確かな信頼関係をバックボーンに、お客様本位の保険プランを提案して、成約率の向上を目指します。
配属部署・教育制度 現在、ライフ・インシュアランス・マネージャーは全国で67名。各地で活躍しています。柔軟な行動力と徹底した自己管理のもと、業績は向上の一途。68人目の戦力に期待しています。

入社後1週間~10日間の集合研修を東京にて開催。商品や損保代理店についての知識を深めていただきます。配属後、定期的なフォロー研修を行ない、代理店とのタイアップの仕方など、具体的な業務全般についてバックアップ。プロとして少しでも早く活躍していただけるよう、教育体制を整えています。また年に4回(本店2回・営業部2回)LIM会議を実施。全国で活躍しているメンバーと情報共有をする機会となっています。そこでコンプライアンスや業務研修のほか、販売研究会なども行なっています。

会社概要三井住友海上あいおい生命保険株式会社

会社名 三井住友海上あいおい生命保険株式会社
設立 1996年8月8日
代表者 取締役社長 丹保 人重
資本金 855億円
従業員数 2,588名(2020年3月31日現在)
保有契約高 24兆4,580億円(2019年度)
※個人保険と個人年金保険の合算値
事業内容 ■生命保険業
・個人保険・企業向け保険・個人年金保険など各種生命保険商品の販売
・保険金等のお支払い、新商品の開発、資産の運用 ほか

※私たち三井住友海上あいおい生命保険株式会社は、保険料収入で国内最大級の保険会社グループ「MS&ADホールディングス」の中で、損害保険と並ぶ中核ビジネスである生命保険事業を担っています。
事業所 本社/東京都中央区新川2-27-2
関連会社 ◆MS&ADインシュアランス グループ ホールディングス株式会社(出資率100%)
https://www.ms-ad-hd.com/ja/index.html

◆三井住友海上火災保険株式会社
http://www.ms-ins.com/

◆あいおいニッセイ同和損害保険株式会社
http://www.aioinissaydowa.co.jp/
保険料等収入 5,358億円(2019年度)
企業ホームページ http://www.msa-life.co.jp/
採用ホームページ 三井住友海上あいおい生命保険株式会社LC営業部 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/msa-life_saiyo1
個人名の表記について
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