- 【事業内容】
- ■コンピュータのハードウェア並びにソフトウェアの仲介、制作、販売、保守業務 ■古物売買並びにその受託業務 ■電気通信事業法に基づく電気通信事業 ■電気通信に関するコンサルティング業務 ■広告・宣伝の企画及び制作 ■前各号に付帯する一切の事業 【許可】 大阪府公安委員会発行 古物商許可証 第621121002176号
勤務地
特長
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| 仕事内容 | 社内SE ◎自分たちでアイデアを出してシステムを開発 会社の売上アップやコスト削減につながるシステム開発をお任せします。昨年より社内システムの改善に力を入れ、売上が前年度より12億円アップ。急成長を遂げています。【具体的な仕事内容】 社内で使われるシステムの開発または改修をお願いします。現場に足を運び社員から話を聞きながら、要件定義から行ないます。一人で行なうこともあれば、チーム制で行なうこともあります。場合によっては外部のパートナーに依頼をすることも。たとえば、「在庫管理システム」「人事システム」「BIシステム（※）」などを担当して頂く予定。その他にも「◯◯のようなシステムがあったら売上アップになりそう」というものがあれば、ご提案ください！ （※）BIシステム 企業の組織のデータを収集・蓄積・分析することで、経営上の意思決定に役立てるシステムです。たとえば、顧客の声などを集めたデータをグラフ化し、数字を収集・分析できるような簡単なシステムを構築したいと考えています。 ＜これまで開発してきたシステム＞ ◎買取システム・査定システムの開発 ◎店舗のレジをタブレット化（免税処理簡素化、パスポート自動読み取り、領収書発行、WeChatPay対応等の機能を追加） ◎買取スマホ・タブレットの初期化を一斉に実施できるシステムの開発 【開発環境】 LAMP、Java、Swiftなど ■現場から上手くヒアリングするのも、腕の見せ所！ システムを開発するときはまずは現場のヒアリングからスタート。店舗で使用するシステムであれば店舗に訪問し、店員に話を聞きます。ただし「どんなシステムがいいですか？」と聞くだけでは店員からうまく話は出てこないので、「現場で使いにくいことはないか？」「いつも時間がかかっていることはないか？」など一つずつ確認・提案していくことが重要です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問ブランクOK
■LAMP(PHP)環境での何らかの開発実務経験をお持ちの方 【あれば活かせるご経験・スキル】 ◎PHP／Swift／Java／JavaScript／CSS／Bootstrap／Smarty 等を利用した開発 ◎HTML5／AJAXの知識 ◎Linuxやネットワークの構築と運用 ◎VPNの構築やルータ設定 ◎iPhone(iOS)やandroidの知識と開発経験 ◎要件定義等、上流工程の経験 ◎マネジメント経験 【こんな方は大歓迎！】 ☆「もっとこうしたらいいのでは？」というアイデアを提案できる方 ☆受託開発のように開発して終わりではなく、ひとつのシステムに長く携わりたい方 ☆言われるがままの開発ではなく、何をつくるべきかも判断できる環境で活躍したい方 |
| 募集背景 | ■社長が期待する部署で、3名以上の募集。 電気街として有名な秋葉原を中心に、パソコン、携帯電話、スマートフォン・タブレット端末などのリユースショップ『イオシス』を計8店舗展開している当社。2014年にはTSUTAYAを運営するCCCグループの一員となり、グループシナジーのもと事業領域はますます拡大中。 昨年度よりWebマーケティングやシステム開発に強い会社を買収し、社内システムを強化。それに伴い、業務効率が上がり、売上は前年より12億円アップ。売上をさらに伸ばすべく、さらに3名以上を迎え入れる予定です。配属されるテクニカルソリューション部は社長が期待している注目部署。だから採用人数も多いのです。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間「月給28万円～／賞与なし」になります。 |
| 勤務地・交通 |
東京都渋谷区神泉町10-10 VORT渋谷神泉5F
※転勤はありません 交通
京王井の頭線「神泉駅」より徒歩4分、JR「渋谷駅」より徒歩13分
|
| 勤務時間 | 10：00～19：00（実働8時間） ※残業はほとんどナシ。あっても月1時間程度。定時帰りが基本です。 ※残業がない秘密は、下記【取材から受けた会社の印象】をご確認ください！ |
| 給与 |
月給30万円～42万円＋賞与年4回 ※経験・能力を考慮して決定します。 ☆賞与は利益の25%が原資に。エンジニアが売上アップやコスト削減に貢献した分、しっかりと還元・評価される環境です！ |
| 休日休暇 | 【年間休日120日以上】 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■結婚休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月または10月） ■賞与年4回（4月・7月・10月・1月） ■交通費支給（月2万円まで） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■残業手当 ■出張手当 ■家族手当（子ども1人：月5000円） ■役職手当 ■職能手当 ■社員旅行（北海道や沖縄リゾート、海外旅行の年も！全額会社負担） ■私服勤務可 ■社員割引制度 ■社内イベントあり（創立20周年記念では、運動会を実施） 【待遇改善のチャンスが年2回もあります】 年に2回待遇見直しのチャンスがあります。エンジニアも自分のプロジェクトの成果をプレゼンでアピールすることができます。それによってお給料を上げることが可能。プレゼンと上長評価をあわせて判断。実力がしっかり評価されるので、モチベーションもあがります。 |
| 評価制度 | ■曖昧な評価はナシ。納得できる評価制度があります。 エンジニアは評価が曖昧になりがちですが、当社は必ず数値化して評価します。たとえば、これまでのシステムではどのくらいの工数がかかっていたのか把握し、そこから新システムを開発することで業務がどのくらい削減され、それによりどのくらい売上に貢献したか、業務効率をあげたのか数値化を徹底。それをもとに評価するので曖昧なものになることはありません。年2回給与の見直しがあり、これまでの成果を社長や役員の前でプレゼンする機会があります。その評価と上長評価を元に判断するので、納得できる評価になるはずです。 |
| 配属部署 | ■エンジニアは、社長から期待されています。 配属されるのは、テクニカルソリューション部。できたばかりの部署です。現在4名のエンジニアが活躍中。男性3名、女性1名で30代、40代が活躍しています。今回は組織の半分にもなる【3名】を募集。これまでの人数の倍近くの規模にし、システム開発を強化する予定です。売上好調のため、社長が非常に期待している部署。小さい頃からプログラミングに親しんでいた社長だからこそエンジニアの活躍に期待しています。また、部署内のコミュニケーションを活発にしてラフに相談などができるように、席を「コの字型」にするなど工夫も。すぐに馴染めると思います。 |
| 会社名 | 株式会社イオシス |
|---|---|
| 設立 | 1998年 |
| 代表者 | 代表取締役 中本 直樹 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 200名（2024年3月時点 ※アルバイト含む） |
| 売上高 | 140億円（2023年3月実績見込み） 113億円（2022年3月期実績） 85億円（2021年3月期実績） 79億円（2020年3月期実績） |
| 事業内容 | ■コンピュータのハードウェア並びにソフトウェアの仲介、制作、販売、保守業務 ■古物売買並びにその受託業務 ■電気通信事業法に基づく電気通信事業 ■電気通信に関するコンサルティング業務 ■広告・宣伝の企画及び制作 ■前各号に付帯する一切の事業 【許可】 大阪府公安委員会発行 古物商許可証 第621121002176号 |
| 事業所 | 本社／大阪府大阪市中央区博労町3-5-1 御堂筋グランタワー19F 東京支社／東京都台東区上野1-1-10 オリックス上野1丁目ビル6F リファビッシュセンター／東京都江東区清澄1-5-1 ※上記のほか、各地に物流センター及び店舗を展開 【店舗】 ＜東京秋葉原、東京新宿エリア＞ アキバ中央通店、アキバ路地裏店、アキバ路地オモテ店、買取センター、新宿西口店、新宿東口店 ＜大阪日本橋エリア＞ なんば店、日本橋4丁目店 ＜愛知名古屋エリア＞ 名古屋大須店 ＜兵庫神戸エリア＞ 神戸三宮店 ＜福岡天神エリア＞ 福岡天神店 【Web店舗】 イオシス買取 アウトレットと中古パソコン＆ケータイ けっこう安い。イオシス |
| 企業ホームページ | https://corporate.iosys.co.jp/ |
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