- 【事業内容】
- ■フランチャイズ事業（張替本舗 金沢屋） ■襖・障子・網戸の張替え事業 ＜会社略歴＞ 2003年 (有)ダイタク設立 2011年 金沢屋事業部（FC事業開始） 2013年 株式会社金沢屋分離独立 2019年 株式会社うちすけに会社名変更
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| 仕事内容 | オーナー開発営業 ★未経験歓迎│和室リフォームのFC支援＜100％反響営業・土日休み＞ 襖、障子、網戸の張替専門店からスタートした「金沢屋」。あなたは開発営業として、当社のフランチャイズオーナーに興味をお持ちの方に、説明会～開業までのサポートをお願いいたします。【営業の流れ】 ▼Webや展示会で興味を持たれ、お問い合わせがあった方へ資料を送付。 （お問い合わせは毎月数百件以上。説明会にいらした方からFCオーナーとして加盟しています） ▼わからないところや気になる部分がないか、お電話で確認。 ▼日程を調整し、説明会のアポイントを取得。 ▼資料を使いながらFC店舗についてご説明。 ▼ご納得いただければ後日、お申込みをいただきます。 ▼入金の確認および研修前のフォローアップを実施。 ・重要な判断になるため即決を促すことはしません。 ・出張は月1～3回。北海道から大阪まで。 ・適性に応じて、説明会への動員電話と説明会の業務割合を調整します。自分に合った方法で営業スキルを高められます。 【営業相手となる加盟希望のお客様層は？】 ・8割が個人で、2割は新規事業立ち上げを検討している法人です。個人の方は30～60歳代が中心。会社員として部長職以上の経験を積まれていた方から、すでに独立開業している方までさまざま。収益を最優先に考える方もいれば、親の介護のために開業を決断した方など、皆さんドラマを背負っています。襖の張替え方も、どうやって売り上げていくかも知らない方たちです。 オーナー希望の方々の主な3つの不安（下記）にどれだけ寄り添えるかが、成果のカギとなります。 (1)現状の収入への不安：もっと効率的に稼ぎたい (2)将来への不安：定年以降の生活が心配等 (3)開業の不安：未経験で集客や張替え業務などができるのか |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【職種・業種・社会人未経験、第2新卒歓迎！】 ■学歴不問、ブランクもOKです。 ※独立をサポートできるような熱意のある方、人とコミュニケーションをとるのが好きな方、歓迎します。 |
| 募集背景 | 【業務拡大による増員】 4年弱で265店舗以上までFC店舗数を拡大してきた当社。さらに2020年までに500店舗を目指します。一方で現在、営業開発部のメンバーは5名（そのうち1名は産休を取得中）と、まだまだ人員は足りていません。さらなる拡大に向け、今回は開発営業を【2名】募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員
■正社員※試用期間3ヶ月あり（期間中の給与は月給23万円。その他、待遇は変わりなし） |
| 勤務地・交通 |
東京本社／東京都中央区日本橋本石町3-1-2 FORECAST新常盤橋11F
※転勤はありません。 交通
■東京本社
JR各線「東京駅」より徒歩11分／JR線「神田駅」より徒歩6分 東京メトロ「新日本橋駅」「三越前駅」「日本橋駅」より徒歩6分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※残業は月平均30時間程度です。 ※土日に説明会や展示会が入った際には出勤となりますが、対応後すぐに帰れます。また、きっちり別日に振替休日を取得できます。 |
| 給与 |
月給25万円～30万円＋賞与年2回＋インセンティブ ※一律の固定残業代（5万円・30時間）を含む。時間超過分は別途支給。 ※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。 ※売り上げのパーセンテージやアポイントメント数に応じたインセンティブがあり、月平均15～20万円程度です。 年収例
年収390万円（25歳・入社0.5年）
年収650万円（29歳・入社2年） |
| 休日休暇 | 【年間休日115日以上】 ■完全週休2日制（土・日） ■GW ■夏季休暇（5日） ■年末年始休暇（9日）※昨年度実績 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■教育訓練休（年5日取得可能） ■誕生日休暇 ※家族や恋人の誕生日に休暇が取れます。 ■産前・産後・育児・介護休暇 ※産休・育休取得実績あり |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年2回（5月・11月） ■賞与年2回（7月・12月） ■社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ■交通費支給（全額支給） ■時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ■職能手当 ■出張手当 ■資格手当 ■社員旅行（セブ島など） |
| 教育制度 | 入社直後は金沢屋について学んだり、先輩の説明会に同席したりしながら、基本的にはOJTで必要な知識を習得していっていただきます。また、先輩の指導のもと、ロールプレイを通じて説明スキルのブラッシュアップも図ります。入社から1ヶ月を目安に、一通りのことを理解した上で、一人でお客様への電話および説明ができるようになることを目指します。 |
| 配属部署 | 開発営業部に配属となります。全員、中途入社で年齢は20代後半～30代後半。男性4名で、ほかに産休中の女性が１名います。取材時にも、オフィス内ではジョークが飛び交うなど、明るくて活気ある雰囲気の職場です。また、キャリアアップについても、営業→営業マネージャー→事業責任者→複数の統括事業責任者と、やる気と成果次第で昇格していける環境です。実際に入社2年強でマネージャーになった先輩もいます。 |
| 会社名 | 株式会社うちすけ |
|---|---|
| 設立 | 2003年12月 ※FC事業は2011年よりスタート |
| 代表者 | 代表取締役 小比田隆太 |
| 資本金 | 900万円 |
| 従業員数 | 29名（2019年12月現在） |
| 売上高 | 6億5000万円（2018年11月期実績） 5億円（2017年11月期実績） 3億円（2016年11月期実績） |
| 事業内容 | ■フランチャイズ事業（張替本舗 金沢屋） ■襖・障子・網戸の張替え事業 ＜会社略歴＞ 2003年 (有)ダイタク設立 2011年 金沢屋事業部（FC事業開始） 2013年 株式会社金沢屋分離独立 2019年 株式会社うちすけに会社名変更 |
| 事業所 | [東京本社]東京都中央区日本橋本石町3-1-2 FORECAST新常盤橋ビル11F [横浜本店（直営店）]神奈川県横浜市旭区市沢町831-3-1 西谷ビル1階・2階 |
| 代表が大切にしている考え | 座右の銘「仕事は遊び、遊びは仕事」 楽しく仕事ができる人と仕事がしたい。 当社の事業が面白いと思ってくれた人と仕事がしたい。 そんな人と一緒に仕事ができれば、お客様にも喜ばれ、自分たちも楽しく成長できる。 そのために、全てはGIVEから始めよう。 |
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