仕事内容 |
電力ケーブルの試験診断スタッフ<業界大手企業で安定性と働きやすさが手にはいります!> ケーブルメーカー大手の古河電工の一員として、電力ケーブルの試験・診断をお任せします。主なお客様は、大手電力会社などです。
【電力ケーブルとは?】 都市や市街地など送電鉄塔を新たに建てることが難しい地域では、地中送電方式で電気を供給しており、電線を油や架橋ポリエチレンなどで絶縁した電力ケーブルを地下の洞道等に敷設しています。取り扱っている電力ケーブルとしては、電圧が66kV~500kV、外径が50mm~180mm程度のものとなります。 今回あなたにお願いしたいのはこの電力ケーブルの試験・診断における作業となります。
【電力ケーブルの試験・診断とは?】 電力ケーブルの敷設・接続工事を施工後、ケーブルが規格値を満たしているか試験する業務となります。また、施工後数十年経過したケーブルを診断する業務にも従事していただきます。
【試験・診断作業の規模は?】 ◎期間:試験の実施期間は工事の完成後、数日~数週間程度です。診断に関しては、既に使われているケーブルが対象となりますのでお客様のご都合にもよりますが、数日~1週間程度です。 ◎工事現場の場所:全国規模で現場がありますが、主に関東地方が中心となります。地方の工事については出張として赴きます。出張は1ヶ月あたりの平均で8日程度となっています。 ◎班構成:試験班は、2~3名の班単位で作業を役割分担し、竣工試験および診断を行います。 ◎都市部の工事:夜間しか工事ができない場合がありますので、状況により夜勤が発生することもあります。 |
応募資格 |
高卒以上
■高卒以上
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募集背景 |
現在、古河電工グループは「電力供給のインフラのスマート化」に注力しており、地中線ケーブルの工事部門体制強化のため、この度新しい仲間を募集することになりました。100年以上続く業界大手企業で、働ける絶好のチャンスです。ご興味のある方は、是非お気軽にご応募ください。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
〒144-0041 東京都大田区羽田空港1丁目8番地8号 第三総合ビル
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勤務時間 |
8:30~17:15(実動7.75時間) ※残業は月平均40時間程度(繁忙状況により変動します)。 →残業代は100%支給です。 |
給与 |
月給16万円~25万円 ※初任給は年齢・経験・能力などを考慮して決定します。
◎月給とは別に下記の手当を支給 ・特殊作業手当/洞道内作業を4時間以上行なった場合は、1日につき別途1500円支給 ・交替勤務手当(夜間勤務毎に支給)/時給×1.8 ・時間外手当/時給×1.3×残業した時間 ・深夜手当/時給×0.4×深夜帯に勤務した時間 など ※時給は月給の1/157.6で算出します。
年収例
年収455万円/26歳(新卒入社で経験8年目としての試算) 年収475万円/28歳(新卒入社で経験10年目としての試算) 年収490万円/30歳(新卒入社で経験12年目としての試算)
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休日休暇 |
≪年間休日121日≫ ■完全週休2日制(土、日) ■祝日 ■年末年始休日(12/30~1/3) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■誕生日休日 ◎長期休暇、連休取得も可能 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(3月) ■賞与年2回(6月・12月)※2018年度 4.65ヶ月 ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当 ■出張手当 ■社宅・寮完備 ■家族・扶養手当(配偶者:月1万7300円、子ども一人:月6600円) ■制服貸与 ■保養所 ■退職金 ■財形貯蓄 ■社員持株制度 ■資格取得奨励金 |
教育制度 |
入社後はまず、電力ケーブル事業の基礎知識などを学んでいただくことから始めます。自社で作成している教育資料などを使用して、およそ3ヶ月間は座学や技能の研修を行ないます。そのほか、千葉県市原市や神奈川県平塚市にある工場に見学に行き、ケーブルや接続の部品を見たり、実際に現場見学をするなど、ゆっくりと知識をつけていってください。研修後には、工事現場へ配属されますので、ここで業務の流れを掴んでいきましょう。 |
こんな会社です。 |
工事部門は約170名、そのうち現場での作業員が約50名所属しています。 20代~50代の仲間が中心となって活躍しています。
★ポイント★ 自社で製造・開発している電力ケーブル・接続機器を用いて工事を担当します。電力ケーブル大手の一流メーカーとして、社会インフラの担い手として活躍できる点が魅力です。また、案件の規模も様々で、1週間規模の案件から、1案件で数年かかる大型案件までと幅広く扱っており、工事の金額も数百万円~数十億円のものまで様々。 |
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