- 【事業内容】
- ・不動産の売買・仲介 ・不動産の賃貸・管理 ・不動産に関する企画・相談・調査 ・その他宅地建物取引業全般 ・損害保険代理業 ・生命保険代理業 宅地建物取引業免許:大阪府知事(3)第54373号
勤務地
特長
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職種×勤務地
仕事内容 | 企画営業 ★未経験歓迎! ■資産運用型マンションの提案をしていただきます。資産運用型マンションとは、自身で住むためではなく家賃収入で収益を得る目的のものです。提案先は個人のお客様や中小企業の経営者様。1案件に対してチーム全員で取り組み、お客様一人ひとりが明るい将来設計を描ける資産運用プランを考えていきます。 ≪具体的な仕事≫ ▼まずは顧客リストにそって電話(マニュアルあり)でご案内を行ないます。 ▼興味を持っていただけたら資産運用の目的など詳細を確認。 ▼お聞きした情報をもとに商談の準備。チーム全員で考えます。 ▼お客様を訪問。物件の特徴やローン計画、利益率等をご説明。 ▼成約! ※未経験でも入社して1ヶ月~3ヶ月以内に商談で成約できる傾向です。 ★豊富な物件があるため、どんなニーズにも対応できます。 日本全国主要都心部の物件を扱っており、価格帯は500万円~3000万円と幅広いため、お客様一人ひとりにあわせた提案ができます。 ★量より質の営業です。 興味をお持ちのお客様に絞り、1件1件、資産運用のプランニングを丁寧に行なって成約率を高めています。そのため飛び込み営業はありませんし、無理にお客様に売り込むようなことはしません。 ★社内教育制度が充実しています。 まずは「一坪って何平方メートル?」という基礎から分かりやすく説明し、ベテランの先輩たちのノウハウを伝授していきます。先輩社員も全員未経験からはじめ、今では全員が一人で商談をまとめる事が出来るようになりました。 ★将来に役立つ知識や資格が取れます。 不動産の法律や住宅ローンなどの専門知識が学べる他、一生モノの資格として知られる宅地建物取引士やファイナンシャルプランナーの資格を取得できるようにサポートします。先輩社員も既に色々な資格を取得していっています。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
<未経験歓迎、第二新卒歓迎!> ■学歴不問 ■36歳までの方 ※若年層の長期キャリア形成を図るため、年齢制限を行なっています。 ★宅建資格をお持ちの方は優遇します! |
募集背景 | ★需要増加に伴い、3~4名を募集します! 価格が短期間で変わっていく株式や為替への投資とは異なり、マンション経営は堅実で長期収入を得られる投資方法として安定志向のオーナー様に選ばれています。近年、都市開発などにより不動産価格が上昇していることから資産運用型マンションの需要も増加中。そこで会社設立から11年目を迎えた今、既存のメンバーが成長し、更なる事業拡大を行なおうと新メンバーを募集するにいたりました。今回の募集では3~4名の新たな仲間を採用予定です。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※2ヶ月間の試用期間があります。その間の給与は月給23万円です。その他の待遇に変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
【本社】大阪府大阪市中央区北浜東4-33 北浜ネクスビルディング17F
※転勤はありません。U・Iターン歓迎します。 交通
京阪本線、大阪メトロ堺筋線「北浜駅」30番出口より徒歩6分
京阪本線、大阪メトロ谷町線「天満橋駅」2番出口より徒歩7分 |
勤務時間 | 【平日】※水曜日は定休日です。 13:00~21:00(実働6時間10分、休憩1時間50分) 【土日祝】 11:00~18:20(実働5時間40分、休憩1時間40分) |
給与 |
月給25万円~30万円+高額インセンティブ(販売金額に応じて支給) ※年齢・能力を考慮し、決定します。 ※宅建資格をお持ちの方は、月3万円の資格手当を支給します。 ※2ヶ月間の試用期間があります。その間の給与は月給23万円です。その他の待遇に変わりはありません。 ☆メンバー全員が年収600万円以上です! 年収例
636万円/26歳(入社2年目)
832万円/28歳(入社3年目) 1100万円/30歳(入社4年目) |
休日休暇 | ■週休2日制(水曜日、隔週火曜日) ■年末年始休暇(8日) ■夏季休暇(7日) ■GW(8日) ■クリスマス休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給・昇格年4回(3月・6月・9月・12月) ■賞与年2回(3月・9月) ■ASC手当(月3万円~5万円) ■交通費支給(月2万円まで) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■単身用社宅補助制度 ■家族手当(配偶者:月1万円、子ども1人につき:月5000円) ■資格手当(宅建:月3万円) ■社員旅行(年2回)★これまで沖縄やグアムに行きました! ■会員制高級リゾート施設利用可能 ■社内イベント(花火、BBQ、ゴルフ、温泉旅行、スキー、スノーボード) ■退職金制度 |
入社後のサポート | 入社後は座学とOJTで、しっかりとサポートします。まずは「一坪って何平方メートル?」、「金利計算ってどうやるの?」というところから勉強をスタート。電話のロールプレイングや先輩の商談への同行などを通じて1つずつ仕事をおぼえていきましょう。自身で商談の約束をとれるようになったら、先輩社員に助言を求めながら仕事を進め、それぞれのノウハウを吸収していってください。意欲があれば、宅建やファイナンシャルプランナーの資格を取得することも可能です。 |
配属部署 | 配属される営業のメンバーは、事務担当を含め7名が在籍。26歳~36歳と若手中心の構成。花見やBBQを楽しんだり、スキーやスノボに一緒に行ったり、社員同士の仲が良いのが自慢です。年に2回開催する社員旅行は、みんなで行き先を考えて決定。昨年は、グアムと沖縄に行きました。もちろん、費用は当社が負担しています。 また、休みの融通が利きやすく、土日祝日は私服通勤も可能なので仕事帰りにプライベートを楽しんでいるメンバーも多いです。 |
会社名 | 株式会社エムフォー |
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設立 | 2008年8月 |
代表者 | 代表取締役 福島 一成 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 8名(2019年3月現在) |
事業内容 | ・不動産の売買・仲介 ・不動産の賃貸・管理 ・不動産に関する企画・相談・調査 ・その他宅地建物取引業全般 ・損害保険代理業 ・生命保険代理業 宅地建物取引業免許:大阪府知事(3)第54373号 |
事業所 | 【本社】大阪府大阪市中央区北浜東4-33 北浜ネクスビルディング17F |
加盟団体 | ・社団法人全日本不動産協会会員 ・社団法人不動産保証協会会員 ・社団法人近畿圏不動産流通機構会員 ・社団法人近畿地区不動産公正取引協議会会員 ・一般社団法人全国不動産協会会員 ・一般社団法人投資不動産流通協会会員 |
企業ホームページ | http://www.m-4.co.jp/ |
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