株式会社アップステージ
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株式会社アップステージ賃貸管理(隔週休2日・祝休み/賞与年2回/弁当支給/社宅制度あり)(874225)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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賃貸管理(隔週休2日・祝休み/賞与年2回/弁当支給/社宅制度あり)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/05/24 - 2018/06/27)

賃貸管理(隔週休2日・祝休み/賞与年2回/弁当支給/社宅制度あり)
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
賃貸管理の声は、住む人の声。
新しいマンションをつくろうとした時、誰が頼れる存在か。
それは、お客様の本音を知っている人だと思います。
だから当社では、住む人に選ばれる魅力的なマンションをつくるために、
賃貸管理の声を大切にしています。

賃貸管理は、住む人に一番近い存在。
住む人の快適な生活を守るために活動しています。
物件オーナーのかわりに物件を管理し、
住む人の困り事を解決することに心を尽くすのです。

鍵の紛失や水漏れなどをすぐに解決すれば、
安心した笑顔や感謝の言葉をくださいます。
一方、お叱りを受ける場合もあります。
それはすべて、住む人の感情や希望や不満といった本音に触れる瞬間であり、
どうすればご満足いただけるかを知る機会なのです。

賃貸管理の声は、住む人の声。
よりよいサービスをつくるために欠かせない存在になってください。

募集要項

仕事内容
賃貸管理(隔週休2日・祝休み/賞与年2回/弁当支給/社宅制度あり)
当社は、グループ会社が開発・販売したGROWSシリーズをはじめ、約600室の賃貸管理を行なっています。あなたにお任せしたい仕事は、入居者様や物件オーナー様からの問い合わせ対応や、入居・退去・更新手続きなど。また、「社員全員で会社をつくろう」という風土がありますので、商品開発や制度構築に参加することが可能です。

【1】間取り図面の作成/入居者募集で使用する間取り図面を作成し、WEBサイトに掲載。
【2】問い合わせ対応/入居者様やオーナー様からのお問い合わせに対し、電話やメールで対応。
【3】各種手続き/入居者様に対する、契約業務、入居・退去・更新手続き、鍵の交換、敷金精算など。
【4】立会い/入居者様退去時の立会い、原状回復・リフォーム時の立会い。
【5】保守修繕窓口/設備の不具合や故障の発生時における、修理業者の手配。

<賃貸管理の先輩2名が教育を担当>
入社後1週間で、管理物件の把握、電話応対の仕方、物件や顧客情報のデータベースである賃貸管理システムの操作方法、契約書類の作成方法などを学びます。その後は、先輩社員指導のもとで実務に挑戦し、実践的スキルを身につけます。
応募資格 <学歴不問。業界・職種未経験者、第二新卒者、歓迎!>
■基本的なパソコンスキル(WordやExcelでの文字入力や簡単な図形作成ができる程度) 

<下記の志向性の方を歓迎します!>
◎協調性やチームワークを大切にできる方
◎柔軟性がある方
◎フットワークが良い方
募集背景 当社では、無理に事業を拡大しようとは考えていません。「競合他社に勝つために無理な拡大を目指せば、社員に理不尽な要求をすることになる」というのが代表・加藤の考え。そのため、聞こえのいいビジョンは掲げず、着実な成長を目指す経営方針をとっています。毎年グループ会社の事業は確実に伸長しており、手掛ける投資用単身者マンションや、販売したマンションの管理数が増加傾向にあります。現在3名で管理を行なっていますが、今後のことを考えると組織体制をよりしっかりと整えていきたいところ。そこで今のうちに新しい仲間を採用し、丁寧な研修をしながら育成することになりました。
雇用形態 正社員
※3ヶ月の試用期間があります。
勤務地・交通
本社/東京都中央区日本橋本町3-4-7 新日本橋ビル2階
※転勤はありません。
交通
JR総武本線「新日本橋駅」より徒歩1分
東京メトロ銀座線「三越前駅」より徒歩3分
東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」より徒歩4分
JR山手線「神田駅」より徒歩6分
勤務時間 10:00~19:00(実働8時間)
給与 月給22万円以上(試用期間 月給20万円以上)
※能力・経験を考慮のうえ、優遇いたします。
年収例
450万円(入社5年目/月給30万円×12+賞与)
休日休暇 ■隔週休2日制(シフト制)
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇(入社半年後10日付与)
福利厚生・待遇 ■昇給随時
■賞与年2回(6月・12月)
■交通費支給(月3万円まで)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■役職手当
■財形貯蓄制度
■社員旅行(実績は沖縄など)
■弁当支給
■各種レクリエーション(BBQなど)
■社宅制度
配属部署の紹介 現在賃貸管理の仕事を少人数で行なっているため、新しいアイデアや意見が通りやすく、風通しの良い風土です。また仕事ぶりもメリハリがあり、集中して仕事をしています。定時退社が基本ですが、仕事柄繁忙期がありますので、そういうときは思い切り仕事をします。みんな責任感をもって自分の仕事に取り組んでいます。

会社概要株式会社アップステージ

会社名 株式会社アップステージ
設立 2013年5月1日
代表者 代表取締役社長 加藤 秀章
従業員数 3名
売上高 1億7000万円(2018年3月期実績)
事業内容 不動産の賃貸管理・運営
※免許番号 宅地建物取引業 東京都知事免許(1)第95531号
事業所 本社/東京都中央区日本橋本町3-4-7 新日本橋ビル2階
関連会社 <株式会社ユナイテッドパートナーズ>
資本金 5000万円
従業員数 30名
事業内容  不動産売買・仲介
免許番号  東京都知事免許(2)第88597号
企業ホームページ https://en-gage.net/upstagekanri/
採用ホームページ 株式会社アップステージ 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/upstagekanri
個人名の表記について
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