| 仕事内容 | 建築資材のルート営業 ★関東トップクラスのシェア★賞与年2回★退職金制度あり 工務店やハウスメーカーなどの企業へ「プレカット木材」の提案をします。丁寧な研修制度があるため、未経験の方も安心してスタートできます。【プレカット木材とは？】 建物を建てる際に使用する木材を、建築現場で作業をしやすいように予め機械で加工したもの。建設する建物に合わせ、長さやカタチなどを毎回オーダーメイドで加工をしています。 【具体的な仕事の流れは？】 ▽既にお取引のある企業を訪問し、建設工事の予定をヒアリングします。エリアは千葉・東京・埼玉など、関東がメインです。1人あたり20～45社を担当しますが、1日に社用車で訪問するのは3件ほどです。 ▽工事の予定があれば、「どんな建物を、いつから建設予定なのか」「工事では、どんな木材をどのくらい必要なのか」といった詳細をヒアリング。工事で使用する図面を見ながら、必要な商品の品番・サイズ・加工方法などを決定します。専用フォーマットへ情報を入力し、仕様書を作成したら、社内のスタッフへ見積書の作成を依頼します。 ▽出来上がったら見積書をクライアントへ提出。OKであれば、別部門へ加工図面の作成を依頼します。その後も、木材の加工、製品出荷・納品までスケジュールどおりにできているか進捗管理を行ないます。 【この仕事のポイントは？】 ■工務店やハウスメーカーの担当者様、社内のCAD設計担当、現場監督、トラックの配送担当など、様々な人と協力しながら進める仕事です。そのため、必要な時にお声がけいただけるように、日頃からコミュニケーションを取って、良好な関係性を構築することが大切。まずは元気に通って、顔と名前を覚えてもらいましょう！ ■建材のプロとして、時にはご要望にお応えできない旨を説明することもあります。しっかり話し合い、代替え案を提案するなど誠意を持って対応します。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜職種・業界未経験、第二新卒、ブランク歓迎＞ ■普通自動車運転免許（AT可）をお持ちの方 ■高卒以上 ◎手厚い教育体制が整っている当社。「社会人デビューしたい」「未経験だけど、営業に挑戦してみたい」という方、歓迎します！ |
| 募集背景 | 1983年の設立以来、地域に密着して住まいづくりに貢献してきました。時代のニーズに対応したプレカット事業やツーバイフォー事業が好調で、売上高も100億円を突破。昨年は上場も果たしました。これからも、お客様のニーズに丁寧にお答えするために、組織強化を図ることとなりました。そこで、今後も安定した発展を続けるべく、次世代を担う人材を募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間は、3ヶ月間。その間の給与・待遇などに変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
下記の勤務地のうち、希望を考慮して配属先を決定します。
★U・Iターン歓迎！ ★車通勤OK、駐車場完備！ 本社／千葉県千葉市花見川区幕張本郷1-16-3 八王子営業所／東京都八王子市大和田町5-12-7 埼玉営業所／埼玉県さいたま市見沼区膝子750 交通
本社／JR線・京成線「幕張本郷駅」より徒歩5分
八王子営業所／JR線「北八王子駅」より車で6分 埼玉営業所／東武野田線「七里駅」より車で10分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※月平均の残業時間は25時間程度です。 ※直行直帰OK！ |
| 給与 |
月給21万7000円～50万円 ※経験・スキルなどを考慮の上、決定します。 ※上記には、一律支給の職務手当と、みなし残業代（月26～75時間分、3万5000円～17万6000円）を含みます。 ※万が一、みなし残業時間を超過した場合は、別途支給いたします。 年収例
500万円／経験5年
400万円／経験2年 |
| 休日休暇 | ＜年間休日105日＞ ■週休2日制（月6日以上／日曜・他）※当社カレンダーによる ■祝日 ■GW ■夏季休日 ■年末年始休日 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ※5日以上の連続休暇取得可能 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月※昨年度実績2.88ヶ月分） ■交通費支給（10万円まで／月） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■住宅手当（1万5000円／月）※世帯主の場合 ■家族手当（配偶者 1万円／月、子ども 5000円／月 ⇒ 2人目以降、1人につき 3000円／月） ■時間外手当（超過分） ■出張手当 ■役職手当 ■制服貸与 ■退職金（勤続満2年以上） ■永年勤続社員表彰（勤続10年） ■優秀社員表彰（半期毎に実施） ■社員共済会（慶弔見舞金など） |
| 入社後の流れ | ▽各部署にて基礎を学ぶ。 入社1ヶ月は、加工工場や設計部門での研修からスタート。どんな商品を扱うのか、木材がどのように加工されているのかについて学びます。その後、建設現場へ。工事で使用する図面や、木材の搬入～工事の流れなどについて自分の目で確認しながら知識を身につけましょう。 ▽OJT研修で営業スキルを学ぶ。 入社2ヶ月目からは、営業研修がスタート！まずは先輩に同行し、商談の流れを理解しましょう。企業との関わり方や見積書の作り方をマンツーマンで学びます。 ▽少しずつ担当を持ちます。 入社半年から、ご自身でお客様の元へ訪問し、建設工事の予定を確認・見積書作成・契約という一連の流れを担当していただきます。 |
| 先輩インタビュー | ■大久保（入社3年目・31歳） 前職は、アミューズメント施設でホールスタッフをしていました。もっと安定した企業で働きたいと思い当社に入社。面接の時に社長が「挑戦することを恐れるな、できるから」と声をかけてくれたことがとても心強かったです。やりたいことはどんどん挑戦でき、経営層と近い距離で仕事できる環境が魅力です。 ■松尾（入社2年目・29歳） 前職は人材会社の営業職。千葉で働きたいと思い、業界でシェアトップクラスの当社に魅力を感じ入社しました。先輩方が手厚く教えてくれ、半年ほどかけて、知識を身につけてきました。先日はお客様から「松尾さんに任せたい」と仰っていただけるなど、日々やりがいを感じています。 |
| 会社名 | 株式会社シー・エス・ランバー |
|---|---|
| 設立 | 1983年4月1日 |
| 代表者 | 代表取締役 中井 千代助 |
| 資本金 | 5億2702万円 |
| 従業員数 | 218名（2021年5月時点） |
| 売上高 | 130億円（2021年5月期実績） 122億円（2020年5月期実績） 60億円（2019年5月期実績） ※事業年度変更のため半年分 120億円（2018年11月期実績） |
| 事業内容 | ■在来・金物工法プレカット製品製造 ■木材・建材・副資材の仕入れ・販売 ■在来・金物工法、2×4工法のCAD伏図制作 ■2×4工法プレカット・パネル製造 ＜業者登録＞ 建設業：千葉県知事許可（特-27）第45420号 一級建築士事務所：千葉県知事許可 第1-1707-5767号 |
| 事業所 | ＜事業所＞ 本社・幕張事業所／千葉県千葉市花見川区幕張本郷1-16-3 東金事業所／千葉県東金市滝沢字手城沢643-1 埼玉営業所／埼玉県さいたま市見沼区膝子750 ＜工場＞ 山武工場／千葉県山武市木原字北山1392-3 東金工場／千葉県東金市滝沢字手城沢643-1 |
| 関連会社 | 株式会社なのはなハウジング 株式会社シー・エス・物流 株式会社シー・エス・ホーム 株式会社シー・エス・マテリアル 株式会社シー・エス・リアルエステート 株式会社シー・エス・不動産リース 株式会社シー・エス・ビルド CSL CAD VIETNAM COMPANY LIMITED |
| 主要取引先 | ＜仕入先＞ SMB建材株式会社、中国木材株式会社、日木産業株式会社、双日建材株式会社、住友林業株式会社、阪和興業株式会社、株式会社キクモク、都築木材株式会社、ナイス株式会社、株式会社LIXILトータル販売、他90社 ＜販売先＞ 株式会社東栄住宅、株式会社新昭和、株式会社なのはなハウジング、大東建託株式会社、住友林業株式会社、東建コーポレーション株式会社、株式会社LIXIL住宅研究所、日本住宅株式会社、株式会社マルダイ、スターツCAM株式会社、他300社 |
| 経営理念 | 『Customer Satisfaction through Lumber（木材を通じて顧客に満足戴ける取引に徹する）』 この経営理念を明確にするため、Customerの「C」、Satisfactionの「S」をとって、名づけられた『シー・エス・ランバー』という社名。これは、創業者・中井千代助が、当社を材木商から近代的な木材プレカット業へと脱皮させるために命名したもの。すべての会社活動を顧客満足の追及に集約させていくとの強い意志表示を表したものであります。 |
| 企業ホームページ | http://www.c-s-lumber.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 株式会社シー・エス・ランバー【東証スタンダード上場企業】 私たちと一緒に働きま… https://en-gage.net/c-s-lumber |
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