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ゼロから始めるマンション販売営業(営業部長候補/年収1500万円も可)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/03/29 - 2018/04/25)

ゼロから始めるマンション販売営業(営業部長候補/年収1500万円も可)
正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
“未来の営業部長”に、月収100万円のノウハウを授けます。
営業が初めてでも、関係ありません。なんといっても、かつて大手不動産会社で販売実績No.1を誇った社長が、しっかり営業マニュアルをまとめていますから。アプローチの方法から営業トークまで全部叩き込むので、他に必要なのは意欲だけです。

平均的な成約数は1ヶ月で1~2件。そして、1件の成約で得られるインセンティブは25万円~35万円程度。仮に2件とも35万円のインセンティブでしたら、基本給の27万円と合わせて【月収100万円】。実際に未経験入社1年でこれだけ稼ぐ社員もいます、将来的には【年収1500万円】だって夢ではありません。

あなたには、早くから営業として活躍し、会社の成長を支えていただきたいのです。成果さえ出していただければ、いずれ【営業部長】のポジションだってお任せするかもしれません。まだまだ小規模な成長企業だからこそ、チャンスが転がっています。

掛ける期待は大きなものですが、そのぶん給与・ポジションで頑張りに対して還元していきます。ぜひとも、当社と共に育ってください。

募集要項

仕事内容
ゼロから始めるマンション販売営業(営業部長候補/年収1500万円も可)
仕事は、新築・中古の分譲マンション、一戸建ての販売です。ご紹介するのは、2000万円~3000万円といった一般家庭が購入しやすい価格帯の物件。ご提案から契約後のフォローまでをお任せいたします。

★未経験の方へ、ハイプレーヤーのノウハウを。
大手不動産会社にてマンション販売実績No.1だった社長がまとめた営業マニュアル。先輩社員によるOJTや、実演方式の営業ロールプレイングなど「誰でも契約が取れる体制」を目指している当社には充実した教育制度があります。当社では、入社2ヶ月目に全員が初受注をしています。

⇒ 詳しくは『教育制度』の項目をご覧ください。

<営業の流れ>
▼お客様のご自宅を訪問
担当エリアは首都圏(東京・神奈川・千葉・埼玉)となります。訪問の際、興味を持っていただけたら、後日改めてお話に伺うアポイントを取ります。

▼再訪し、要望のヒアリング
予算や間取り、周辺環境(商業施設・学校・病院等)に関する希望をお聞きします。お住まいだけでなく、お客様のライフプランなど、「どういった暮らしを望んでいるのか」を汲み取ることが大切です。

▼物件の紹介~契約
お客様の要望にあった物件をご紹介。現地を案内するなどして、物件のご説明をしていきます。ご納得いただけたら見事、契約。引渡しまで、丁寧なフォローを行ないましょう。2~3回の商談で成約につながるケースが多いです。
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎

<未経験者、第二新卒歓迎!>
■高卒以上、30歳まで 
■人と話すことが好きな方
※若年層のキャリア形成を図るための募集につき、年齢を制限させていただきます。
募集背景 2013年8月設立の当社のビジョンは、営業組織をより強固なものにすることです。社長の想いは、どんな人でも確実に契約をとれる営業スタイルを確立すること。そして、充分な利益を社員に還元することです。現在はその準備ができた段階にあります。当社独自の方法で成果の出る営業組織を創り上げるため、今回は競合他社のやり方に染まっていない未経験者を採用し、育成していこうと考えています。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間3ヶ月。給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通
本社/東京都新宿区西新宿4-5-1 幸伸ビル4F
※転勤はありません。

提案先は、首都圏近郊の担当エリアとなります。
交通
・都営大江戸線『西新宿五丁目駅』より徒歩1分
・京王新線『初台駅』より徒歩13分
・丸ノ内線『西新宿駅』より徒歩13分
・JR『新宿駅』より徒歩20分
勤務時間 12:00~21:00(実働8時間、休憩1時間)
※残業時間は月20時間以下です。
給与 月給27万円以上+歩合
※歩合は1物件の契約につき、25万円~35万円です。

<月収例>
229万円(23歳・主任 月給32万円+歩合197万円)
95万円(27歳・社員 月給27万円+宅建手当て3万円+歩合65万円)
休日休暇 ■完全週休2日制(火・金)
■契約休暇(契約1件につき希望日2日)
■夏季休暇(7日前後)
■年末年始休暇(7日前後)
■バースデー休暇
■クリスマス休暇
■慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■昇給(随時)
■交通費全額支給
■報奨金制度 
■宅建資格手当(月3万円) 
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■健康診断
教育制度 ▼STEP.1 ⇒ビジネスパーソンとしての基礎
まずは会社のルールや、挨拶・名刺の渡し方といった社会人の基礎から学びましょう。住宅ローンなど、不動産の販売に必要な基礎知識も、イチからお教えします。

▼STEP.2 ⇒当社マニュアルの理解
当社独自の営業マニュアルを参考に、お客様への挨拶、アポの取り方、営業トークをロールプレイング(実演形式の練習)で学びます。先輩がお客様役を務め、改善点などもしっかり指摘します。
教育制度 ▼STEP.3 ⇒実際に先輩・上司の営業活動を見る
先輩・上司の訪問活動に同行し、営業している姿をまずは見てみましょう。学んだ営業手法が実際にどのように使われているのかを目にすることで理解が深まります。実際に現場を見た後、マニュアルだけでは学べない部分を再びロールプレイングで徹底的に練習します。

▼STEP.4 ⇒自分で、実践してみる
いよいよ外回りデビューです。もちろん先輩や上司が一緒ですのでご安心ください。

会社概要株式会社アドバンステージエステート

会社名 株式会社アドバンステージエステート
設立 2013年8月
代表者 代表取締役社長 中島 将太
資本金 1000万円
従業員数 10名
事業内容 ■不動産(分譲マンション・一戸建て)の売買・賃貸・仲介業務
■コンサルティング業務
※免許番号/東京都知事(1) 第96553号
事業所 本社/東京都新宿区西新宿4-5-1 幸伸ビル4F
企業ホームページ http://www.advanstage-e-recruit.com/
採用ホームページ 未経験からの営業デビュー応援します! 株式会社レヴェランス分譲マンションや一…
https://en-gage.net/re-verence_saiyo
個人名の表記について
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  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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