| 仕事内容 | インフラエンジニア ◎年間休日120日以上 ◎フレックス対応可能 大手SIerから案件を受託し、名古屋事業所内でネットワークやサーバーの構築～運用・保守を行ないます。あなたのご希望やスキルに応じ、お任せするフェーズを決定します。＜案件の例＞ ルーターやL3スイッチのリプレイスが多いです。現在は大手自動車メーカーの工場や、官公庁、文教系の案件を予定していますが、今後も依頼を増やしていく予定です。 ＜仕事の範囲＞ 構築～運用・保守まで幅広いフェーズを経験できます。自分が担当した新規の案件については、必ず実際の納品先まで行き、機器の設置やソフトウェアの導入（キッティング）まで担当することが可能です。ゆくゆくは、詳細設計までお任せしたいと思っています。 ＜仕事の流れ＞ 毛利の元で構築案件のサポートを行ないながら、詳細設計へとステップアップしていただく予定です。もちろん、経験をお持ちの方は、入社後すぐに詳細設計からスタートしていただけます。系統図、ラックの実装図なども作成します。設計が完了したら、現場での機器の設置やネットワーク設定などをして完了です。3～5件ほどを並行して行ないます。 ◎インフラ部門のトップが営業を兼ねています。 あなたの先輩となる毛利は、もともとは技術支援としてプロジェクト先で活躍していましたが、技術力の高さが認められ、自分で受託案件を受注できるまでになりました。すぐ側で仕事をしているため、何かあれば相談しやすい環境です。 ◎自分の意見を反映できる環境です。 詳細設計は基本的に1名で行なうため、自分の意見を反映しやすい環境です。もちろん、アドバイスが必要な時は先輩に声をかけてもらって構いません。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK
＜下記2つの資格を満たす方を募集します＞ ■構築～運用までの業務の流れが分かる方 ┗ネットワークまたはサーバーのどちらかでOKです。各フェーズでどんな仕事をしているのかが分かる方を想定しています。 ■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ┗納品先へ、導入に行くことがあるため必要です。 ◎第二新卒の方を歓迎しています。 ◎学歴や転職回数、就業ブランク、前職の雇用形態は問いません。 |
| 募集背景 | 1988年の設立以来、ネットワークやサーバーの設計・構築・運用、業務系アプリケーション開発など、幅広い分野で企業の技術支援に取り組んできた私たち。エンジニアの技術力を評価していただき、名古屋営業所では今年からインフラ関係の受託案件を受けられるようになりました。しかし、まだこの部門にはエンジニアが3名のみ。今後の依頼の増加を見据えて、新たな人材を採用することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間があります。その間の給与や福利厚生などの待遇に変動はありません。 |
| 勤務地・交通 |
名古屋事業所／愛知県名古屋市中区錦1-10-27 カネヨビル7F
◎転勤はありません。U・Iターン歓迎です！ ◎100％自社内開発です！（受託開発） 交通
地下鉄東山線・鶴舞線「伏見駅」10番出口より徒歩1分
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| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間） ◎残業は、月20時間以内です。8月、12月、2～3月は繁忙期のため、月30時間ほど残業しています。 ◎繁忙期以外の月は、定時で帰れる日も多いです。 |
| 給与 |
年俸制400万円～600万円（1／12を月々支給） ◎経験・能力を考慮し、給与額を決定します。 ┗サーバー運用・保守のリーダークラスの方には、年俸500万円のお支払いも可能です。 ※給与には固定残業代が含まれており、月の所定労働日数によって、時間と金額が変動します。超過分には、別途支給します。 ・1ヶ月の所定労働日数が20日の場合／4万1340円以上（20時間分） ・1ヶ月の所定労働日数が21日の場合／2万4804円以上（12時間分） ・1ヶ月の所定労働日数が22日の場合／8268円以上（4時間分） |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日以上＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW ■夏季休暇（6日） ■年末年始休暇（5日程度） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■記念日休暇（結婚記念日、自身または配偶者の誕生日など、あなたの大切な日に1日間の休暇を支給） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（10月）※ 実績に基づいた評価給UPは随時あり。 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■時間外手当（固定残業代の超過分を支給） ■出張手当 ■役職手当 ■資格取得バックアップ制度（受験費用・報奨金を支給！） ■住宅支援制度（独身者向け） …会社が契約した賃貸物件に入居できる制度を設けています。 敷金・礼金・仲介料を会社が負担。 ■契約保養施設の利用 …ラフォーレ、ダイワロイヤル他、全国約5000ヶ所の保養所が格安で利用できます。 ■フィットネスクラブ（エグザス）の利用 ■財形貯蓄制度 ■健康面のサポート …定期健康診断、人間ドック補助制度、健康・メンタルヘルス相談窓口など。 ＜子育て支援制度（一部抜粋）＞ ■産前産後休暇制度 …産前6週間、産後8週間の休暇を取得することが可能です。 ■育児休業制度 …生後満1歳に満たない子供を育てる従業員は育児休業を取得することができます。 |
| 配属部署 | 名古屋事業所に所属しているエンジニアは35名。そのうちインフラ部門は、現在5名。あなたが配属されるインフラチームには、営業を兼ねながら、エンジニアとしても活躍する毛利と、20代のメンバーが1名、30代のメンバーが1名の3名がいます。また、お客様先に常駐しているメンバーが2名います。 毛利は、インフラエンジニアはもちろん、カスタマエンジニア、社内SE、総務、サポートデスク、監査など、様々な職種の経験を持っている分、エンドユーザーまで想定した設計ができることと、高い技術力が強み。多くのお客様から指名で依頼を受けているほどです。ぜひ、彼からいろいろな技術や知識を盗んでいってくださいね。 |
| 教育制度 | 社員の技術向上を全面的に後押ししている当社。「スキルアップシステム」として、資格取得支援制度を整備。対象となる62種類の資格を取得すれば、合格祝い金、資格手当などを支給します。また、ヒューマンスキル・テクニカルスキル、マネジメントスキルを学ぶ勉強会も実施。人としての成長も、しっかりバックアップしています。 |
| 会社名 | アルカディア・システムズ株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1988年5月12日 |
| 代表者 | 代表取締役 小幡 忠信 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 185名（2017年9月1日時点） |
| 売上高 | 17億3459万円（2018年9月期見込） 15億9000万円（2017年9月期実績） 15億4000万円（2016年9月期実績） |
| 事業内容 | ■システム構築 ・ネットワーク構築 ・システム受託業務 ■ビジネス効率化のご提案 ・Webシステム／Webサイトの提案設計構築、DB及びWebアプリ開発 ・情報共有システムの販売及びコンサルティング ・テレビ会議システムの販売及びコンサルティング ■技術支援業務 ・労働者派遣事業（派27－303087） ■医療機器管理システムの開発・構築・販売 |
| 事業所 | 大阪事業所（本社）／大阪府大阪市淀川区西中島6-1-1 新大阪プライムタワー20F 東京事業所／東京都千代田区九段南3-8-11 飛栄九段ビル2F 名古屋事業所／愛知県名古屋市中区錦1-10-27 カネヨビル7F |
| 主要取引先 | 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 インフォコム株式会社 キヤノンITソリューションズ株式会社 GEヘルスケア・ジャパン株式会社 シャープ株式会社 テクマトリックス株式会社 凸版印刷株式会社 ニッセイ情報テクノロジー株式会社 日本光電工業株式会社 日本ヒューレット・パッカード株式会社 パナソニック株式会社 株式会社日立ソリューションズ 株式会社日立システムズ 株式会社日立情報通信エンジニアリング 株式会社フィリップスエレクトロニクスジャパン 富士ソフト株式会社 株式会社ミウラ 三菱電機株式会社 株式会社メガチップス 楽天株式会社 |
| 企業ホームページ | http://www.arc-mec.com/ |
アルカディア・システムズ株式会社のインフラエンジニア ◎年間休日120日以上 ◎フレックス対応可能（869960）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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