- 【事業内容】
- ◆総合不動産サービス事業 ◆介護サービス事業 ◆ビジネスサービス事業 ◆フードサービス事業 ◆物販サービス事業 ◆健康サポート事業 ◆トラベルサービス事業 ◆リゾートサービス事業 ◆子育て支援サービス事業
勤務地
特長
不動産関連営業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 不動産営業 ★三菱電機グループ★土日祝休み★賞与今年度実績5.3ヶ月 あなたには、不動産部門の営業全般をお任せします。東京支店は、法人客7割、個人顧客3割となっています。■営業スタイルの特徴 当社は複数の福利厚生サービスを提供しています。そのため、各部門の営業職とは別に総合営業推進室があります。総合営業は、グループ企業にどのようなニーズがあるのか確認し、当社の各部門に仕事を振る役割をしています。総合営業からの連絡で、お伺いをする場合もあります。 お伺いする先は、法人の場合三菱電機各グループ企業の総務部の担当者。個人の場合は、企業のスペースをお借りして個別住宅の相談会などをするなど、法人・個人ともに三菱電機グループ企業・社員の不動産にまつわる全ての業務に携わります。 【仕事内容】 ■法人顧客に対して 一人につき10社程を担当し、月に1～2回程度訪問します。1回につき30分～1時間ほどかけ、不動産関連のニーズを把握。 事務所移転や、転居を伴う転勤者の住宅斡旋。企業が持っている遊休地の活用に向けた提案などを行います。 ■個人顧客に対して 個人売買仲介、賃貸仲介を行っています。物件の紹介から引渡しまで、契約に関する一連の流れ、全てを一人で担当します。 また、個別の住宅相談などにも対応。三菱電機グループだからこその割引や特典などをご説明します。 ■その他業務 個人客向けにイントラネットに不動産広告の掲載、グループ企業へのチラシ撒きなども定期的に行います。 ★グループ企業には、事務所移転の際に細かい規定が多くあります。 当社は規定を把握しているので、他の不動産会社に比べ、優先的に仕事を受注しやすい環境となっています。 また、三菱電機グループ全体の不動産サービスを担っているため、規模が大きい案件も多数。 大手デベロッパーやハウスメーカーの仕事など、幅広い業務を経験することができます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上
■大卒以上 ■不動産業界で働いた経験（不動産業界の一般的な知識がある方を対象としています） ■宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ◎不動産売買や仲介の経験がある方、歓迎します！ |
| 募集背景 | 《増員募集》 三菱電機グループ企業に対して、各種福利厚生サービスを提供している当社。おかげさまで2年連続で売上を伸ばしています。この度、法人顧客をメインに営業している東京支店不動産営業課で約10年勤務していた社員が他部署へ異動したため、不動産営業課に欠員がでました。そのため、一緒に不動産営業課を盛り上げてくれる方を募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員
■正社員※試用期間2ヶ月（その間の待遇に変更はありません） |
| 勤務地・交通 |
東京支店／〒100-8310 東京都千代田区丸の内2-7-3 東京ビル15階
※キャリアアップによる転勤の可能性あり 交通
JR「東京駅」(丸の内南口)より徒歩1分
JR「有楽町駅」より徒歩5分 地下鉄 丸の内線「東京駅」より徒歩5分 地下鉄 有楽町線「有楽町駅」より徒歩5分 地下鉄 千代田線「二重橋前駅」より徒歩5分 地下鉄 銀座線「京橋駅」より徒歩5分 地下鉄 日比谷線「日比谷駅」より徒歩5分 地下鉄 都営三田線「日比谷駅」より徒歩7分 地下鉄 東西線「大手町駅」より徒歩10分 地下鉄 半蔵門線「大手町駅」より徒歩10分 |
| 勤務時間 | 8：45～17：30（実働8時間） ※平均残業時間は月20時間以下です。 |
| 給与 |
月給22万円以上＋賞与年2回（6月・12月、今年度実績5.3ヶ月分）＋各種手当 年収例
年収545万円／41歳（入社2006年）
年収455万円／28歳（入社2011年） |
| 休日休暇 | ＜年間休日126日＞ ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■年末年始休暇（6日） ■夏季休暇 ※社内カレンダーによる ■GW ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■設立記念日 ■誕生日休暇 ■産休・育休(取得実績あり) |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給 ■賞与年2回(6月・12月、2017年度 実績5.3ヶ月) ■交通費全額支給（社内規定あり） ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■時間外手当 ■出張手当 ■家族手当(配偶者:月8000円、子1人につき月1万3000円) ■財形貯蓄 ■社員持株 ■退職金 ■社員食堂・食事補助 ■オフィス内禁煙・分煙 ■資格取得補助制度（報奨金あり） ■三菱電機保養所施設等の利用 ■セレクトプラン（カフェテリアプラン) ■スポーツ施設利用補助 ■社内共済会 ■団体取扱保険適用 |
| 教育制度 | 入社と同時に自分が担当する三菱電機グループの企業、10社程度の担当を決定。最初の数ヶ月間は先輩社員に同行し、担当者の引継ぎや企業ごとの特徴などを教えてもらいながら、基本的な業務の流れをOJTで覚えていっていただきます。例えば、事務所移転の場合などは、三菱電機グループならではの細かな規定なども多数。そういった案件特有の知識などは、先輩の仕事を見ながら少しずつ学んでいきましょう。 |
| 配属部署 | 東京支店では、男性4名、女性1名の5名の部署です。みなさん中途入社で、30代が中心となって活躍されています。お子さんがいる社員も多く、コミュニケーションは非常に活発。転職した不動産業界経験者の方の中には、家族との時間を大切にしたいという考えで、入社した方も数多くいます。 |
| 会社名 | 三菱電機ライフサービス株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1964年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 舩尾 英司 |
| 資本金 | 30億円（三菱電機株式会社 全額出資） |
| 従業員数 | 4591名（2023年5月時点） |
| 売上高 | 328億円（2023年3月期実績） 306億円（2022年3月期実績） |
| 事業内容 | ◆総合不動産サービス事業 ◆介護サービス事業 ◆ビジネスサービス事業 ◆フードサービス事業 ◆物販サービス事業 ◆健康サポート事業 ◆トラベルサービス事業 ◆リゾートサービス事業 ◆子育て支援サービス事業 |
| 事業所 | 《本社》 東京都港区芝公園2-4-1 芝パークビル B館7階 《支社・支店・営業所》 札幌、仙台、郡山、東京、湘南、群馬、相模、中津川、静岡、掛川、名古屋、中部、稲沢、京都、大阪、神戸、姫路、伊丹、北伊丹、赤穂、三田、和歌山、広島、福山、丸亀、高松、福岡中央、福岡、長崎、熊本 |
| 関連会社 | 《子会社》 メルコリゾートサービス株式会社、メルコエステートサービス株式会社、メルコヒューマンポート株式会社、メルコテンダーメイツ株式会社 |
| 企業ホームページ | https://www.mdlife.co.jp/ |
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