ヒロタ株式会社
掲載終了

ヒロタ株式会社『31 Sons de mode』の販売スタッフ ★連休取得可能【年間休日115日】★社割60%オフ(862953)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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販売・接客スタッフ、売り場担当の現在掲載中の転職・求人情報

『31 Sons de mode』の販売スタッフ ★連休取得可能【年間休日115日】★社割60%オフの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/02/22 - 2018/03/28)

『31 Sons de mode』の販売スタッフ ★連休取得可能【年間休日115日】★社割60%オフ
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
内面も外見も“綺麗でオシャレなあなた”になれます。
20代女性向けにカジュアルからエレガンスまで幅広いスタイルを提案している『31 Sons de mode』。あなたには、当店での接客をお任せします。未経験でも大丈夫。教育制度が整っているため安心してスタートできます。

入社初日~3ヶ月まで、接客や挨拶におけるマニュアルを細かくリストにしたチェックシートを用意しています。それをもとに先輩からの指導を受けつつ、接客スキルを向上させていくことが可能。実際に18歳で未経験からスタートし、店長までキャリアアップして活躍しているスタッフもいます。

また自社商品を60%オフで購入できる、社員割引制度も導入しています。トレンドをキャッチアップしつつ、日常生活や通勤など幅広く使える洋服を安く購入できるとあって、オシャレになり垢抜けるスタッフが続出。スタッフ同士でコーディネートを相談しあっているため、ファッションセンスも磨けます。

スタッフを育てる環境が整った当社で、ぜひショップ店員デビューをしませんか?内面も外見も綺麗でオシャレなあなたへと、育て上げていきます。

募集要項

仕事内容
『31 Sons de mode』の販売スタッフ ★連休取得可能【年間休日115日】★社割60%オフ
カジュアルからエレガンスまで幅広いスタイルを提案し、人気女性誌とのコラボ多数!今知名度上昇中のブランド『31 Sons de mode(トランテアン ソン ドゥ モード)』にて、接客をお任せします。

≪具体的な仕事内容≫
■接客・商品の説明など
基本的にはこちらから声をかけるスタイルです。お客様が気になっている商品があれば説明をして、それに合わせたコーディネートの提案をします。
■コーディネートの相談
本部から毎週「今週は特にこの商品をオススメしましょう」という連絡があるため、それを毎日のミーティングで店長から全スタッフに広報します。その際に、スタッフ同士でお客様におすすめするコーディネートや接客の仕方について相談しあっています。
■販売、商品管理、備品の発注
■在庫管理、管理表やレポート作成(数字を入力する程度で難しくありません)
※店舗ごと1ヶ月の売上目標があり、それに向かって皆で頑張ります。個人ノルマはありません。

▼『31 Sons de mode』はどんなブランド?
日常使いできるカジュアルなアイテムから、通勤着として使えるディテールが凝ったエレガンスなアイテムまで幅広く取り扱っています。店舗には必ず7体のマネキンがおり、日々の生活に幅広く対応できる1週間のコーディネートを提案。女性のライフスタイルに寄り添いながら、キレイを演出するお手伝いをしています。

▼20代女性を中心に人気です。
27歳の女性をメインターゲットとしており、20代の学生やOLの方から支持を得ています。価格帯は、トップス・ボトムスともに1着1万円程度。シルエットがキレイなワンピースが特に人気で、日常生活はもちろん、結婚式の二次会などのシーンにも対応できる幅広い商品をラインナップしています。
応募資格 ≪職種・業種未経験者、第二新卒者、社会人未経験者歓迎!≫
■人とコミュニケーションをとるのが好きな方、歓迎♪
■洋服が好き!ファッションコーディネートを考えるのが好き!という方、歓迎♪

※学歴は不問です。
※必須ではありませんが、接客や販売に関する何らかの経験をお持ちの方はすぐに仕事に活かせます。
募集背景 老舗アパレルメーカーとして、レディースを中心に、紳士服まであらゆる年齢層向けの商品を展開している当社。現在は大手量販店や有名ファッションブランドへのOEM事業に加えて、小売りのオリジナルブランドも業績好調。その中心となっている『31 Sons de mode』の全国出店が進んでいるため、今回新たなスタッフを募集することになりました。
雇用形態 正社員
※試用期間が3ヶ月間あります。この間の給与・待遇に変わりはありません。
勤務地・交通
全国にある『31 Sons de mode』の各店舗での勤務となります。
※転勤は本人が希望されない限り、ありません。
※勤務地は希望を考慮。U・Iターン歓迎します。

▼北海道
・札幌パセオ

▼東京都
・ルミネ有楽町
・ルミネ池袋
・ルミネエスト新宿
・北千住マルイ
・ルミネ立川

▼埼玉県
・ルミネ大宮

▼千葉県
・津田沼パルコ

▼神奈川県
・ルミネ横浜 ★2月28日 NEWオープン!! 

▼愛知県
・名古屋パルコ
・タカシマヤ ゲートタワーモール

▼静岡県
・静岡パルコ

▼大阪府
・大丸梅田店
・ルクア大阪
・なんばCITY

▼京都府
・京都マルイ

▼兵庫県
・神戸マルイ

▼広島県
・広島パルコ

▼福岡県
・福岡パルコ
・アミュプラザ博多
・アミュプラザ小倉

<アウトレットショップ>
▼千葉県
・酒々井プレミアム・アウトレット
交通
交通は勤務地により異なります。
勤務時間 9:30~22:30の間でシフト制(実働7.5時間/休憩1時間30分)
※現在残業時間を是正中。1日1時間程度で、セール時でも20時間以下とほとんどありません。

【シフト例】
早番→9:30~18:30(休憩1時間30分)
中番→12:30~21:30(休憩1時間30分)
※勤務時間は店舗により異なります。
給与 固定給制 月給18万円~35万円 ★賞与年2回
※残業代は別途支給いたします。
※経験・年齢・能力などを十分考慮の上、優遇いたします。
休日休暇 ≪年間休日115日≫ ★連休取得OK!
■月8日~12日(シフト制)
■夏季休暇
■冬季休暇
■有給休暇
■特別休暇
■産前産後休暇(実績あり)
■育児休暇(実績あり)
福利厚生・待遇 ■昇給年1回
■賞与年2回(8月・12月)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月5万円まで)
■社員割引あり
■時短勤務制度あり
■時間外手当
■社員割引制度(60%オフで購入できます)
教育制度 <教育について>
初日・1週間・~…3ヶ月とチェックシートを用意しており、それに合わせて先輩から指導を受けます。初日は、挨拶や笑顔、目線の高さなどこだわっている接客のノウハウを半日でお伝えし、その後は店舗で実際に接客をしていただく予定です。その後3ヶ月を目処に一通りの業務を覚えていただき、販売員としてひとり立ちしていただきたいと考えています。

<キャリアプラン>
サブ(店長補佐)を経て、早い方で1年~1年半くらいで店長になることができます。

<店長会>
3ヶ月に1回、本社で2日間にわたって開催されます。店舗でのスタッフ教育や問題解決に関する意見交換を行なったり、戦略を検討したりします。

会社概要ヒロタ株式会社

会社名 ヒロタ株式会社
設立 1952年11月13日
代表者 代表取締役社長 廣田 孝昭
資本金 2億7000万円
従業員数 261名(2016年6月現在)
売上高 221億8800万円(2016年6月期実績)
事業内容 ◆総合アパレルメーカー
レディス・子供服・リラクシングウェア・メンズウェアの企画、生産、販売
事業所 【本社】岐阜県岐阜市玉姓町3-25
【東京支店】東京都中央区日本橋兜町13-2 兜町偕成ビル本館6階
【広尾支店】東京都港区南麻布5-2-32 興和広尾ビル7F
関連会社 ◇株式会社オーディーシー
大野センター:岐阜県揖斐郡大野町下磯44
◇中国に7社
江蘇省(常州・沐陽)、上海市、山東省(青島)
主要取引先 イトーヨーカ堂、イオン、しまむら、西友、ユニー、イズミヤ、平和堂、イズミ、丸井、伊勢丹、三越、高島屋、小田急百貨店、東急百貨店、阪急阪神百貨店、ワールド、ジュン、セシール他
企業ホームページ http://www.hirota-ap.com/
個人名の表記について
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