| 仕事内容 | Webデザイナー ★クライアントと直接取引。アイデアを活かせます。 全国の歯科医院からの依頼を直接受けて、Webサイトのデザイン・コーディングを手がけていただきます。Webディレクターである役員の指示を受けて、クライアントの期待を上回るクリエイティブを追求していきましょう。★自身のアイデアやセンスを活かせます。 基本的にはWebディレクターのもとでデザインしていただきますが、細かな指示は出しません。「このクライアントはファミリー層の患者様が多いから、あたたかみのあるデザインで」「こちらのクライアントにはビジネスパーソンの患者様が多いので、スタイリッシュな雰囲気で」というような要望を踏まえ、自分のセンスを反映していきましょう。 ★アクセス数などの効果をダイレクトに実感できます。 制作だけでなく運用管理も担当するため、PV数などの効果を検証・分析できます。実際に当社がリニューアルを担当したWebサイトのアクセス数が跳ね上がり、新規患者様が30人・40人も急増したことも。自分のセンスやアイデアが、多くの人に響いていることを感じられます。 ※平均月2～4件のWebサイトを担当します。1件あたりの制作期間は2～3週間です。 ※トップページやバナーをはじめ、キャンペーンサイトなどのデザインを主にお任せします。下層ページのコーディングは外部のスタッフが担当することが多いです。 【一緒に働く仲間たち】 Webディレクターである役員の渡辺をはじめ、Webデザイナー7名、フロントエンドエンジニア1名、主にサイトの修正を担当するアルバイトスタッフ3～4名と一緒に実務を進めていただきます。ゆくゆくはアルバイトスタッフの進捗管理や指示出しなどもお任せする予定。マネジメントスキルも身につきます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎
■Webデザイン・コーディングの実務経験 ┗HTML、CSS、WordPressいずれかの使用経験があれば、活かせます。 ┗デザインの実務経験があれば、活かせます。 ※学歴や年数、担当業界は不問です。 ※第二新卒、歓迎！ |
| 募集背景 | 全国の歯科医院に対して、成果にこだわる経営コンサルティングを手がけてきた当社。豊富な実績とノウハウを積み重ねる中、ご紹介やクチコミで新たな依頼も増えてきています。創業当初から手がけてきたWebサイトの制作事業に対しても、ニーズが高まっているのが現状です。そこで今回、Webデザイナーを採用することにしました。人材を増やすことで、既存メンバーの業務負荷を軽減することも狙いのひとつです。仕事に対して常に前向きに全力で取り組み、ともに成長していきましょう。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間は3ヵ月です。 |
| 勤務地・交通 |
■本社／東京都新宿区西新宿6-12-1 西新宿パークウエストビル7階
※転勤はありません。 交通
東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩4分
都営地下鉄大江戸線「都庁前駅」より徒歩5分 JR各線「新宿駅」より徒歩14分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00 ※実働8時間 ※平均の残業時間は40時間程度です。 |
| 給与 |
月給35万円～45万円 ※上記はあくまで最低保証額です。あなたの経験や能力などを考慮のうえで、初任給額を決定します。 ※上記月給額には一律支給のみなし残業代（60時間分・11万2343円以上）を含みます。時間超過分は別途支給します。 |
| 休日休暇 | ■週休2日制（土・日 ※月に1～2回、日曜日に当社主催のセミナーに参加） ■祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■団体長期所得補償保険加入（万が一、病気や事故などで働けなくなった際にも定年まで所得が保証される制度） |
| ビジネスへの想い | 私たちのビジネスの根底にあるのは、自分たちが培った経験や人脈を使って、「困っている人を助けたい」という想いです。様々な社会的な問題が現代にはあります。その問題を解決し、人々の幸せに貢献することで、一人ひとりが輝いていられる世界を創ることを当社では一番大切にしています。 |
| 会社名 | 株式会社キンダーガーデン |
|---|---|
| 設立 | 2010年6月11日 |
| 代表者 | 浦濱 隼人 ☆講演、執筆歴、多数。詳しくはHPをご覧ください。 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 20名（アルバイト含む） |
| 売上高 | 2億4400万円（2016年3月期実績） |
| 事業内容 | ■歯科医院専門経営コンサルティング ┗http://www.kindergarten-c.com/consulting/ ┗ビジョン・経営計画の作成、スタッフの意識改革、自費率UP、トリートメント・コーディネーター育成、スタッフ・ドクター採用、カウンセリングシステムの構築、事務長育成・事務局構築、評価制度構築、患者説明用ツールなど ■歯科医院向けWebサイトの制作 ┗http://humanity83.biz/ ■歯科塾の運営 ┗http://www.kindergarten-c.com/community/ ┗月一回の定例会を開催 ■事務長フォーラムの企画運営 |
| 事業所 | ■本社／東京都新宿区西新宿6丁目12番1号 西新宿パークウェストビル7階 |
| 企業ビジョンと社風 | ■企業ビジョン 【一人ひとりが輝いて生きられる世界を創造する。】 困っている人を助けられる一流の問題解決集団であり続ける。そして、ソーシャル・ビジネスの分野において、特定の手法やビジネスモデルにこだわらず、その時代、その時代で最も優れた企業とパートナーシップを組み、社会が直面している問題を解決し、人々の幸せに貢献することで、一人ひとりが輝いて生きられる世界を創造する。 ■社風 【自由と尊厳】 互いに、依存、抑圧、対立するのではなく、尊敬、尊重し合い、自然と学び支え合える人間関係。自分たちが作り上げた文化に共鳴し、この文化を守り、高め、広めたいと思う人達が支える集団である。 |
| 経営理念とサービスポリシー | ■経営理念 【自創自立 共創共栄～自分のため、他者（ひと）のために種を蒔く～】 0から1を生み出せる、スキルや想いを持った私たち自身が、同じような想いや、高いスキルを持った個人や組織と繋がることによって、世の中に価値あるものを生み出していく。一人ではできないことも、私たちとならば、乗り越えることができる。「あなたと出会えてよかった」そう思ってもらえる自分たちでありたい。そして、繋がった方々をより良い未来に導いていく。 ■サービスポリシー 1.意味のあることをやる 2.妥協しない 3.スピード感 4.美しく 5.標準化 ※詳しくはコチラから http://www.kindergarten-c.com/vision/ |
| 企業ホームページ | http://www.kindergarten-c.com/ |
| 採用ホームページ | 株式会社キンダーガーデン 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/kindergarten |
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