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事務の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2006/09/29 - 2006/10/26)

事務
正社員転勤なし
あなたの“気づき”が、医療の現場を変えていく。
地域に根ざした医療の道を歩み続けて、50年と少し。「病気だけを診る専門家ではなく、患者さんを診る専門家を目指す」ことを理念に掲げ、患者さん一人ひとりへのきめ細やかな対応を心がけてきました。そんな野村病院が今目指しているのは、組織体制の強化。その中でも力を入れていきたいのが、院内施設の管理です。

たとえば、医療器具の発注。事務用品の在庫管理。院内設備のメンテナンス。日々欠かせない業務フローの中には、まだまだ改善の余地があります。しかし現在、院内施設の管理を担当しているのはごく少人数。現状維持はできても、新たなことに目を向けるのがなかなか難しいのです。

そこで必要なのが、外部からの新しい視点。日常の中で生まれるちょっとした“気づき”を、提案してほしいのです。あなたが当たり前にこなしていた業務も、ここでは画期的な改善策として役立つかも知れません。医療の現場を支える一人として、当院の“変革”をリードしていってください。

募集要項

仕事内容
事務
患者さんにも職員にも、快適な環境づくりを。

医療器具・事務用品・院内設備をはじめとする、当院の施設管理をお任せします。患者さんには過ごしやすい環境を、職員には働きやすい環境をつくっていく仕事です。いずれは部署のリーダーとして、既存の職員を牽引していってほしいと思っています。業務フローに改善点があれば、新たな方法をどんどん提案してください。

【日々の仕事はこのような感じです】
文具や電球から医療関係の道具まで、様々な備品の発注・在庫管理をお願いします。また、防災設備やナースコールのメンテナンスを委託業者に依頼し、院内の環境を保つのも大切な仕事。患者さんや職員から連絡を受け、随時対応していきます。

【あなたのちょっとした“気づき”に期待します】
現在の少人数体制では、現状の改善まで手が回らない部分が多くあります。そこであなたには、新たな仕組みを積極的に提案していただきたいと思っています。備品の申請フローや各部署との連携方法など、課題点を抽出して改善策を生み出してください。
応募資格
大卒以上

大卒以上 30~45歳位まで
■在庫管理・備品発注などの経験をお持ちの方
※医療器具の知識は問いません。
募集背景 地域の信頼を守り抜くために。

三鷹の地とともに、創立以来50年余りの時を歩んできた当院。これからも地域の方々の信頼を守りながら、医療サービスのさらなる充実化を図っていきたいと思っています。それに伴う事務職員の増員です。
雇用形態
正社員

正職員
勤務地・交通
東京都三鷹市下連雀
交通
JR中央線・京王井の頭線「吉祥寺駅」公園口よりバス約10分
※小田急バス「新川(野村病院前)バス停」下車徒歩2分
勤務時間 8:30~17:15
給与 固定給制 月給23万円以上
※経験・能力を十分に考慮の上、優遇いたします。
休日休暇 4週8休制(シフト制)
特別休暇(結婚 他)
年次有給休暇10日、季節有給休暇(夏季3日・秋季2日・冬季2日)
福利厚生・待遇 昇給年1回(4月)、賞与年2回(8月・12月)、各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
通勤手当(月額5万円まで)、時間外手当
永年勤続表彰(5年・10年・15年・20年)、退職金(勤続2年以上)、食事補助
フィットネスクラブ法人会員、職員旅行
配属部署 庶務課への配属です。課内でも複数のグループに分かれており、今回一緒に仕事をしていくのは、現在2名のグループになります。ゆくゆくはリーダーとして、既存職員を牽引していってください。

会社概要医療法人財団慈生会

会社名 医療法人財団慈生会
創業 1952年11月3日
代表者 理事長 野村 幸史
資本金 100万円
※財団法人設立時の寄付金額です。
従業員数 445名
事業内容 ■医療業(病院)

≪診療科目≫
内科/外科/整形外科/形成外科/リハビリテーション科/放射線診断科/脳神経外科/神経内科/漢方内科/緩和ケア内科/内視鏡内科/臨床検査科/腫瘍内科/糖尿病内科/循環器内科/呼吸器内科/血液内科/乳腺外科

※病床数133床
※他、24時間受付の救急外来診療もあります。
(財)日本医療機能評価機構 複合病院種別A(一般・長期療養)認定

■予防医学センター(人間ドック・健康診断など)
■野村訪問看護ステーション・三鷹市連雀地域包括支援センター
事業所 東京都三鷹市下連雀8-3-6
企業ホームページ https://www.nomura.or.jp/
個人名の表記について
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