株式会社エイジーエム
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スーパーバイザー|世界最先端のツールを駆使したマーケティング+スタッフの育成の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/01/29 - 2018/03/04)

スーパーバイザー|世界最先端のツールを駆使したマーケティング+スタッフの育成
正社員職種未経験OK学歴不問内定まで2週間面接1回のみ
“人気のお店”を作るのは、あなたが発信する情報です。
当社が運営する『イタリアン食堂』。今までの「安くて美味しいイタリアン」のイメージから、美容と健康を求める女性に向けて「体内美人」のイメージに一新します!

そこでお任せしたいのは、世界最先端のツールを通して情報発信し、美容と健康に感度の高い女性のお客様から支持されるお店作り。そしてそのお店を支えるスタッフの育成をお願いします。

お店に立ってスタッフの育成も行なっていただきますが、あくまでもメインはお客様の誘致です。マーケティングツールを活用し、「今のトレンドは?」「ターゲットが求めているものはなんだろう?」など、情報収集しながらターゲットとなるお客様に注目される情報を発信してください。

そのための資格取得や勉強へのバックアップは惜しみません。社員のスキルアップのための教育を大切にしている当社。社長との距離も近く、意見が通りやすいのも特徴です。仕事のやり方やキャリアアップなど、決まった道はありません。

どんな言葉で?どんな方法で?あなたの思い描くマーケティングプランを聞かせてください。

募集要項

仕事内容
スーパーバイザー|世界最先端のツールを駆使したマーケティング+スタッフの育成
『イタリアン食堂』の「安くて美味しいイタリアン」のイメージから、美容と健康を求める女性をターゲットにした「体内美人」のイメージ転換を図ります。そのため、認知度を上げ、集客するためのマーケティングと、五反田店のスタッフ育成をお任せします。

<具体的な仕事内容>
■マーケティング
世界最先端のツールを通じて、お店の広報宣伝・マーケティングを行ないます。「体内美人」「無添加」「イタリアン食」というワードをもとに情報発信し、ご来店いただくお客様の男女比が女性客9割:男性客1割を目指してください。

現在は、毎日FacebookLIVEでお店の雰囲気やお客様のリアルな声を配信しています。SNSは広報手段の一つとして利用し、イベントの告知を行なうこともあり、最近実施した『3日間限定でグループでご来店いただいたお客様全員にワインボトル1本プレゼント』では、多くのお客様にご来店いただきました。こういったお客様を集めるイベントの企画もお任せします。

◎資格取得までのストーリーを発信
野菜ソムリエなど、お店で活用できる資格取得を目指してください!
資格取得するまでのスケジュールや実際に勉強しているところ、さらに資格取得後にその知識をどのようにお店で活用したかなどを記録し、情報発信していただきます。


■スタッフの育成
お店のスタッフの教育・マネジメントを行ないます。(10名程度)
毎日フルでお店に立つのではなく、状況を見ながら数時間だけなど、あくまでもメインはお客様の誘致です。信頼して現場を任せられるようなスタッフを育ててください。
応募資格 <職種未経験歓迎!>
■学歴不問
■飲食業界でマネジメント経験をお持ちの方
募集背景 本格派イタリアンをリーズナブルな価格で提供する『イタリアン食堂』を運営する当社。美容と健康に感度の高い女性をターゲットに、「体内美人」にイメージを一新して打ち出していくことになりました。そこで今回、世界最先端のツールを駆使してターゲットとなるお客様を誘致してくれる方を募集します。配属先店舗の店長が苦手な分野なため、新たにポジションを用意してお待ちしています。
雇用形態 正社員
※最長3ヶ月の試用期間があります。
勤務地・交通
五反田店/東京都品川区西五反田1-32-9
※今後の店舗展開により、異動する可能性もあります。
交通
五反田店/JR線「五反田駅」より徒歩4分
勤務時間 変形労働時間制 週平均実働44時間

※労働基準法における特例措置対象事業場の基準に則り、1週間の平均実働を44時間以内に定めています。
※10:00~24:00の間でシフトを組みます。

<営業時間>
▼月~金
17:00~24:00 
▼土・祝日  
11:30~24:00
給与 月給32万円
※経験・能力を考慮のうえ、決定します。
※みなし残業代(62.5時間分/9万1600円)を含みます。超過分は別途支給します。
※試用期間中の給与は、月給30万円です。
年収例
580万円(経験3年/複数店舗店長)
636万円(経験5年/SV)
休日休暇 ■週休制(日曜)
■夏季休暇
■冬季休暇
■慶弔休暇
■義務教育入卒休暇
■有給休暇

<「有給休暇を必ず取るぞ!チーム制度」あり>
有給消化率を上げるための制度です。1年のうち、必ず一人1回1週間の有休をとらなければなりません。スタッフに自分のノウハウを共有すれば実現可能です!
福利厚生・待遇 ■昇給年2回
■賞与あり※業績による
■交通費支給(通勤交通費上限2万円/月)
■各種社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
■時間外手当
■まかない
■報奨金
■制服貸与
■ストックオプション
■のれん分け制度

<オリジナル制度あり!>
社長の「社員が気持ちよく働ける環境を提供する」というミッションのもと、社員が発案・ネーミングしたオリジナル制度です。

■「みんなの夢共有」制度/仲間の夢を理解し、全員が全員で支援
■「仕事もいいけど家族もね」制度&「お母さんってたいへんよ」制度/家族を優先して休暇がとれる
■「資格支援・講習受講」制度/資格内容によって費用の50%~100%を会社が負担
■「住宅のリフォーム格安でやっちゃうよ」制度&「家の家具格安で作っちゃうよ」制度/店舗開発時に、提携する役員の別会社が協力
■「AGM大学」/社長が店舗にて経営ノウハウ(独立したい店長向け)などの講座を開催
まだまだあるオリジナル制度 ■「ヤドカリ」制度/社長が管理する物件に住める社宅制度
■「ハッピーバースデー」制度/誕生日を全員でお祝い
■「石の上にも三年」制度/3年勤務したらプレゼントを贈呈
■「カーシェア」制度/ケータリングカー・ワンボックスカーなど社用車をシェア
■「バイキンバリア」/健康診断・検便・うがい手洗いの徹底
■「社員旅行」/計画中

会社概要株式会社エイジーエム

会社名 株式会社エイジーエム
設立 2015年4月22日
代表者 代表取締役社長 ミアン サミ
資本金 2000万円
従業員数 30名
事業内容 ■飲食店営業並びに管理受託業務
■フランチャイズチェーン店の加盟店募集並びに管理受託業務
■食料品の製造加工販売
■労働者派遣事業
■有料職業紹介事業
事業所 本社/東京都新宿区南元町10-8
企業ホームページ http://itashoku.com/
採用ホームページ 私達と一緒に志事しましょう! 株式会社エイジーエム
https://en-gage.net/itashoku_saiyo
個人名の表記について
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