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仕事内容 | 営業 メディカルコールセンターを核とした、高付加価値サービスの提案メディカル業界(製薬企業、医療機器、ヘルスケア、医療サービス関連など)の企業に対して、コールセンター、人材派遣、コンサルティング等の総合的サービスを提案してください。 メディカル業界はユーザー(ドクター、薬剤師、一般消費者など)に対する適切な情報提供の必要性が高まっています。薬に関する情報流通の仕組みづくりに一役買ってください。そして、患者さんの薬に対する不安を取り除き、適切な利用を促す、そんな環境を築いていただければと思います。 【弊社のコールセンターサービスの強み】 ・前身となる会社の頃から医薬業界での実績が豊富。すでに大手製薬企業をはじめとしたお客様とのパイプを築いているので、非常に営業しやすい環境です。それだけに、アプローチの最初の段階から「提案」していくことが可能。アポとりで苦戦することはありません。 ・メディカルオペレーターとなるのは薬剤師や看護師などの有資格者。専門知識を駆使してユーザーからの問い合わせに答えることができるので、質の高いコールセンターサービスを提供できます。 |
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応募資格 |
大卒以上
大卒以上 22~35歳位まで 【第二新卒歓迎】 ■法人向け営業経験をお持ちの方(業界は一切問いません) ★新会社のコアメンバー募集のため、チャレンジスピリットを持った方を歓迎します! ※メディカル業界での経験をお持ちの方、歓迎します。 |
募集背景 | 新会社のスターティングメンバーを募集 2006年9月にスタートした当社。それに伴い、将来の幹部候補となる営業職のコアメンバーを募集いたします。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
本社/東京都豊島区西池袋3-27-12 池袋ウェストパークビル8F
交通
JR・私鉄・地下鉄各線「池袋駅」の1B番出口よりダイレクトイン
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勤務時間 | 9:00~18:00 |
給与 |
年俸制 350万~800万円 ※経験・能力を考慮した上で決定します。 ※年俸額のうち基本給(年俸額の80~90%)の1/12を月々支給し、業績給(同10~20%)を半期に1/2ずつ支給します(若手・業界未経験者については、基本給が年俸の100%の場合もあります)。 ※実績や成果を評価し、半期(6ヶ月)ごとに年俸査定します。 年収例
35歳/800万円
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休日休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季(3日)・年末年始(6日)・有給・慶弔・ボランティア休暇、育児・介護休業 【年間休日】122日 |
福利厚生・待遇 | 各種社会保険完備、交通費支給 ◆社員持株会◆ 早期の株式公開を目指す当社では、社員持株制度やストックオプション等のインセンティブプランを導入する予定です。仕事に専念できる環境づくりのひとつとして、待遇面の充実にも注力しています。 |
配属部署・教育制度 | 医療用医薬品グループ、医療機器グループ、OTC(一般用医薬品)グループからなる営業本部への配属となります。中途入社者の中には、コールセンター業界や製薬業界の経験者がいます。また、さまざまな医療従事者がコミュニケーターとして活躍していますので、多様な知識やノウハウを吸収していける環境です。自分を日々磨き、新会社におけるコアメンバーとして相応しいだけの人物に成長してください。 入社後の初日はオリエンテーションを実施。新会社の事業内容やサービスについて学んでいきます。その後は、社長や取締役、そしてベテランメンバーが商談に同行するなど一から指導。また必要に応じて社内勉強会も行っていきますのでバックアップ体制は万全です。 |
会社名 | 株式会社メディカルライン |
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設立 | 2006年9月1日 |
代表者 | 代表取締役会長 菅谷勉 代表取締役社長 西塚淳一 |
資本金 | 1億7,135万円 |
従業員数 | 60名 |
売上高 | 設立間もないため、計上しておりません。 |
事業内容 | 製薬・メディカル関連企業に特化したコールセンターサービス等の総合人材サービス |
事業所 | 本社/東京都豊島区西池袋3-27-12 池袋ウェストパークビル8F |
関連会社 | アポプラスステーション株式会社 |
主要取引先 | 大手外資系製薬企業、大手国内製薬企業、大手食品企業他 |
企業ホームページ | http://www.medicalline.co.jp/ |
株式会社メディカルラインの営業(85524)の転職・求人情報は掲載を終了しています。