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テクノクリエイト株式会社サービスエンジニア(85418)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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サービスエンジニアの現在掲載中の転職・求人情報

サービスエンジニアの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2006/09/22 - 2006/10/19)

サービスエンジニア
正社員職種未経験OK残業月20h以内転勤なし
そろそろ後輩がほしくってさ。
石の上にも3年というけれど、ウチの場合はまぁ5年はかかるかな。
3年で覚えたら、そりゃあ優等生だよ。それぐらい難しい仕事。
でも1人前になるまでしっかり育てるから、心配はご無用。
毎日、毎月、毎年、できることがひとつひとつ増えていく。
だから、ハリのある仕事ができるんじゃないかな。

手がけるのは、工業用計測機器の保守・メンテナンス。
ひらたく言えば、温度・湿度・圧力なんかを測る機械のお医者さん。
お医者さんなんていうとちょっとカッコつけすぎかなぁ(笑)
でも、お医者さんと同じぐらい慎重な仕事が必要になる。
薬品メーカーや食品メーカー、化学品メーカーがお客さん。
だからたとえば1℃温度計に誤差があるだけで大惨事になる。
それだけ重要な仕事を任されるから、5年かけても学ぶ価値はあると思うゾ。

お客さんはエレクトロニクスの総合商社である親会社カナデンからの紹介が大半。
信用を守っていくためにも、僕らの担う役割は大きい。
そんな僕らを見渡せば、メンバーの大半は30過ぎ。
というわけで“仲間になってくれる若手求む”というわけ。

募集要項

仕事内容
サービスエンジニア
薬品・食品・化学工場といった製造現場で活躍します。

【【【 独り立ちできるまで、じっくり気長に教えます 】】】
温度・湿度・圧力・重量などの正しい数値を弾き出すために不可欠な工業用計測機器。特に製薬・食品・化学工場では、これらの計測機器が弾き出すデータがものづくりの生命線を担います。そこで、これらの計測機器が正しく動作しているかどうかを保守・メンテナンスするサービスエンジニアの役割は非常に重要。私たちは、この重要な役割を担い、陰ながら確かな製品づくりに貢献しているのです。

あなたにお任せしたいのは、まさに先に挙げた役割。1℃・1グラムの違いが、製品のデキを左右しますから、計測機器の保守・メンテナンスは非常に慎重さを要します。だから、すぐに独り立ちなんてめっそうもない。独りで仕事を任されるまでは、もう長いこと長いこと。早くて3年、長くて5年。メンテナンスの方法、部品の交換時期のタイミングなど、じっくり覚えていきましょう。

独り立ちまでは先輩が同行しますし、仕事の流れもイチから身につくまでしっかり教えますのでご安心ください。訪問するのは、だいたい1日2件ぐらいです。
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎

高卒以上 18歳~35歳位まで 【要普免】
■機械いじりが好きな方ならどなたでも。未経験者大歓迎です!
※経験なんていりません。技術はイチからしっかり教えますし、「若いのをちゃーんと育てるよ」なんてベテラン勢も息巻いています。というわけで、趣味でプラモデルをつくったり、ドライバー片手に壊れた電化製品をちょっと分解してみたり。それぐらいのちょっとした好奇心こそが、この仕事には大切なのです。
募集背景 周りを見渡せばベテランばかり。そろそろ若手が欲しいです(涙)

社内の平均年齢が徐々に高くなってきている・・・と感じる昨今。社長を含め、役員層は少し心配しています。そこで、考えました。「次の代を任せていくメンバーをイチから育てていこう」と。というわけで、今回の募集となりました。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
大阪本社(中央区松屋町)または滋賀営業所(大津市別保)

【本社】大阪市中央区松屋町7-7 カナデン大阪ビル
【滋賀営業所】滋賀県大津市別保1-15-4 増田ビル
交通
【本社】地下鉄長堀緑地線「松屋町駅」より徒歩2分
【滋賀営業所】JR線「石山駅」より徒歩7分
勤務時間 8:45~17:25
給与 固定給制月給 20万2000円~27万円
※経験・能力に応じてスタート時の給与を設定します。
休日休暇 ■完全週休2日制(土・日)、祝日
■夏季休暇、年末年始、GW
■特別休暇、設立記念日
■有給休暇、慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)、賞与年2回(6月・12月)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■残業代支給、出張手当、住宅手当、役職手当
■家族手当
■私服可、制服貸与、退職金制度
配属部署・教育制度 【こんな仲間たちがまっています】
サービスエンジニアの仲間は全部で6名。ほとんどが新卒からの入社で生え抜きのメンバーです。ですから、仕事を覚える過程での苦労や疑問・質問に対して共感してもらえる部分も多いでしょう。「これまで先輩に教えてもらったように、新しくメンバーとなる方にもできるかぎりわかりやすく教えていきたいですね」と語るように、メンバー全員が今回の採用を楽しみにしています。

【知識と実務をつきっきりで教えていきます】
まず増やしていただきたいのは知識の部分。はじめは扱う製品のことをイチから学びましょう。デリケートな機器が多いため、覚えることも多くなります。わからないことが出てきて当然ですし、疑問が多いのは当然のことです。ですから、質問大歓迎。わかったつもりで次に進んでしまうと、あとが大変ですから。

【ゆっくり・じっくり学んでいきましょう】
知識をつけながら、それぞれの段階に応じたテストを行ない、クリアした範囲から実務を任せていきます。もちろん、先輩がついて教えていきますから、ご安心を。早くて3年、長くて5年。じっくり学んでいきましょう。

会社概要テクノクリエイト株式会社

会社名 テクノクリエイト株式会社
設立 1992年4月1日
代表者 代表取締役社長 徳田 美津雄
資本金 2000万円
★株式会社カナデン(東証一部上場)の100%出資子会社です。
従業員数 16名(2012年4月現在)
売上高 1億7500万円(2012年3月期実績)
経常利益 1400万円(2012年3月期実績)
事業内容 ■各種(FA・PA・OA)アプリケーションソフトウェアの設計、開発、販売及びメンテナンス
■各種情報処理及びアプリケーションに関するコンサルティング業務
■コンピュータ並びに周辺機器の販売及びメンテナンス
■工業用計測機器、分析機器及び周辺機器の販売・メンテナンス業務
事業所 【大阪本社】大阪市中央区松屋町7-7 カナデン大阪ビル
関連会社 株式会社カナデン
主要取引先 ■株式会社カネカ
■キリンビール株式会社
■株式会社きんでん
■積水化学工業株式会社
■東洋紡株式会社
■東レ株式会社
企業ホームページ http://www.techno-create.co.jp/
採用ホームページ 工場のものづくりをシステムで支えています テクノクリエイト株式会社
https://en-gage.net/techno-create_saiyo
個人名の表記について
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  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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