- 【事業内容】
- ■クラウドコンピューティングを活用したシステム企画・開発及び運用 ■インターネット関連システムの企画・開発及び運用 ■SaaS/ASPサービス/IT商品の企画・開発及び運用
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株式会社サーバーワークス
| 仕事内容 | 人事★制度の構築からお任せ／残業月20時間以下／月給37万5000円以上 『アマゾン ウェブ サービス（以下、AWS）』のに特化したインテグレーション事業とサービスの提供を行なう当社。あなたには人事課の中心人物となって、「新卒・中途採用」、「新人教育」から「マネジメント育成」といった人材開発領域の企画、運営をご担当いただきます。【具体的には】 ▼社員の教育計画の企画立案、研修の実施 └主に新卒やマネジメントクラスの層を対象にした教育をお任せします。 ▼採用業務（新卒、中途） ▼各部門の管理業務 ・労務管理 ・就業管理（人事関連規則、労使協定、労働時間管理など） ・安全衛生管理 ・人事管理（異動など、人事制度の運用） ▼業務委託先の管理 ▼給与計算、社会保険に関する業務 【入社後の流れ】 入社から数日間は、社内ルールや会社概要などを学びながら、社内の雰囲気に慣れていってください。業務に関しては、即戦力としての活躍を期待しています。 【配属先】 人事課への配属となります。現在は、40代の男性1名（課長）、20代後半の女性が2名の計3名のチームで業務に取り組んでいます。採用後はあなたが中心人物となってチームをまとめていってください。 【サービスの概要～AWSとは～】 世界190ヶ国、総勢100万以上もの企業に利用されるクラウド インフラストラクチャ プラットフォーム『AWS』。AWSは、もとはアメリカが誇る大企業『Amazon』が顧客の購入履歴データを蓄積する目的として生まれたクラウドコンピューティングシステムです。社内での運用を通して、その圧倒的な完成度に次のビジネスチャンスを確信した『Amazon』社は、AWSを社外向けに改良。2006年にクラウドサービスとしてリリースを開始した後、世界各国の企業のワークロードを支援し続けています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎
【業界未経験の方も歓迎します】 ■学歴不問 ■人事の実務経験を3年以上お持ちの方 └人事に関する一連の業務を自己完結できる方を想定しています。 ◎クラウド型ビジネスツール（ChatWorkやSlackなど）を使って業務を行なうことに抵抗がない方 └基本的に、当社ではメールではなくチャットを使って業務のやり取りを行ないます。 ◎ITに関する知識がある方は、よりスムーズに業務を進めることができるでしょう。 └社内にはファイルサーバーやインストールするシステムはなく、クラウドを活用してます。 ＜下記のようなご経験をお持ちの方は、即戦力としての活躍が期待できます。＞ ・人材開発または人材育成のご経験 ・要員計画に関連した業務のご経験 ・何らかの人事管理業務のご経験（労務管理業務の経験があれば尚可） ・IT業界での就業経験 ・BtoBビジネスを展開する企業での就業経験 |
| 募集背景 | ■組織の体制強化を図るための増員募集です。 世界190ヶ国、総勢100万以上もの企業に利用されるAWS。当社はAWSの導入支援や既存システムのAWS移行に伴う構築といったクラウドインテグレーション事業、課金代行や運用代行サービスを担っています。同サービスの展開をいち早くサポートし続けてきた実績が認められ、国内では8社しかないAWS認定の最上位“APNプレミアコンサルティングパートナー”としての認可も受けています。今後は、更なる活躍を求めて数年後の株式上場を目指しています。そこで人材開発領域に関するプランニングからお任せできる方を『人事』担当として新たにお迎えすることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
【本社】
〒162-0824 東京都新宿区揚場町1-21 飯田橋升本ビル2F ◎転勤はありません。 交通
東京メトロ東西線・有楽町線・南北線「飯田橋駅」B1出口より徒歩1分
都営地下鉄大江戸線「飯田橋駅」B1出口より徒歩1分 JR中央線「飯田橋駅」東口・西口より徒歩2分 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00（実働8時間） ※月の平均残業時間は、10～20時間程度です。 |
| 給与 |
月給37万5000円～40万5000円＋賞与年2回 ※給与は、経験・能力を考慮のうえ決定します。 ※上記には、みなし残業代（30時間分・7万1000円）を含んでいます。超過分は別途支給いたします。 ※別途BYOD手当（6000円/月）が支給されます。 └BYOD手当とは、個人のPCや携帯電話を仕事で使用することに対する手当です。 |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■リフレッシュ休暇（年3回） ※5日以上の連続休暇取得可能 《年間休日125日》 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定年2回（5月、11月） ■賞与年2回 ※各1ヶ月分程度 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（月5万円まで） ■BYOD手当（PC：月4000円、スマホ：月2000円） ■住宅手当（月2万円） ■ストックオプション ■社員持ち株制度 ■出産・育児支援制度（ハッピー・ベビー制度） └配偶者の出産日から1週間、10：00～15：00（休憩1時間）あるいは10：00～14：00（休憩なし）の時短勤務。また、出産日から2週間以内に特別休暇2日（出産日を含む）を付与。 ■社員旅行 ■在宅勤務・テレワーク制度（クラウドワークスタイル） ■私服勤務OK ＜各種制度について＞ 当社では、まだ日本で働き方改革の言葉が主流になる前から生産性向上に向けた働き方改善に取り組んできました。BYODやクラウドワークスタイルなども福利厚生ではなく社員の働きやすさが生産性向上につながるという考えから制度化しています。 |
| ビジネス向けチャット「Slack」の活用 | Slackは、各拠点のオフィス、各自の自宅、訪問中のお客様先など、どんな場所にいても社内のスタッフとスムーズにコミュニケーションを取るためのツールとして最適なビジネス向けチャットです。Slackを利用することで、役職や社歴などに関係なく、仕事のことはもちろん雑談やちょっとした情報交換も気軽に行なうことができます。また、当社では経営層や管理層ともSlackを通して気軽にコミュニケーションを取れる環境にしているので、上層部への意見出しや意思決定もスムーズに行なえる点が特長的です。こうした社内環境を利用して、ぜひあなたも株式上場を前提とした社内改革に向けたアイデアを積極的に上層部に発信してください。 |
| 会社名 | 株式会社サーバーワークス |
|---|---|
| 設立 | 2000年2月 |
| 代表者 | 代表取締役 大石 良 |
| 資本金 | 3,214,220,571 円（2021年11月末日） |
| 従業員数 | 230名（2022年11月現在） |
| 売上高 | 10億9200万円（2022年2月期実績） 80億2900万円（2021年2月期実績） 68億1100万円（2020年2月期実績） |
| 事業内容 | ■クラウドコンピューティングを活用したシステム企画・開発及び運用 ■インターネット関連システムの企画・開発及び運用 ■SaaS/ASPサービス/IT商品の企画・開発及び運用 |
| 事業所 | 【本社】 〒162-0824 東京都新宿区揚場町1-21 飯田橋升本ビル2F 【大阪オフィス】 〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田1-14-8 梅田北プレイス5F 【福岡オフィス】 〒812-0013 福岡市博多区博多駅東2-2-2 博多東ハニービル8F 【仙台オフィス】 〒980-0021 宮城県仙台市青葉区中央2-8-13 大和証券仙台ビル8F 【カリフォルニアオフィス】 4476 Green Valley Road, Fairfield, CA 94534 |
| 関連会社 | 株式会社スカイ365、株式会社BeeX |
| 主要取引先 | ■株式会社ディスコ ■アマゾン ウェブ サービス ジャパン株式会社 ■株式会社インテージテクノスフィア ■ソフトバンクコマース＆サービス株式会社 ■日本赤十字社 ■株式会社船井総合研究所 ■丸紅株式会社 ■アルテリア・ネットワークス株式会社 ■財団法人ジャパン・スタッドブック・インターナショナル ■マクニカネットワークス株式会社 ■横河電機株式会社 ■ロート製薬株式会社 （順不同、敬称略） |
| 認可・認定 | 情報セキュリティマネジメントシステム（ISO/IEC 27001：2013 ／ JIS Q 27001：2014） 電気通信事業者（A-26-13677） |
| 企業ホームページ | http://www.serverworks.co.jp/ |
| 採用ホームページ | クラウドで、世界を、もっと、はたらきやすく株式会社サーバーワークス 当社はクラ… https://en-gage.net/serverworks_saiyo |
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