- 【事業内容】
- ■道路標示・標識設置工事 ■道路区画線設置工事 ■居眠り防止対策工事 ■寒冷地すべり止め舗装工事 ■ドーロガード工法 ■除排雪・融雪材散布工事 ■防雪柵設置工事 ■路面・管渠清掃工事 ■鋼橋塗装工事 ■視覚障害者誘導標示 ■道路用資材販売 ■一般土木工事
勤務地
特長
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職種×勤務地
| 仕事内容 | 道路維持作業員 ★賞与年2回／手当充実／転勤なし！ お任せする仕事内容は季節によって変わります。冬は除雪作業、春は清掃作業、その他の季節は路面清掃または下水道保守メンテナンス作業を実施。仕事に必要な資格や知識は入社後に勉強できるので、未経験からでも安心してスタートできます。【仕事内容】 ■春：3月中旬（下旬）～GW 除雪作業が終わる3月中旬からは、維持部員総出で「清掃作業」を実施。除雪した後の道路の砂を、GWまでにしっかりと清掃を行ないます。 ■夏～秋 「路面清掃チーム」または「下水道保守メンテナンスチーム」のどちらかを担当していただきます。 ※1年単位でチームをローテーションする機会があります。 ▼路面清掃チーム 担当エリアを巡回しながら、道路の清掃作業を行ないます。大型スイーパー、4tダンプ、2t作業車、洗浄車など、車4台を使用。それぞれに2名ずつ乗車し、8名1チームで作業します。手作業が必要なのは、落ち葉集めなどの簡単な作業のみ。体に負担のかかる業務はあまりありません。 ▼下水道保守メンテナンスチーム 6名ほどのチームを組み、下水道の保守メンテナンス作業を行ないます。マンホールから下水管に機械を入れたり、カメラを入れて損傷がないかチェックしたり。チーム内で分担しながら仕事を進めますので、少しずつ業務を覚えていただければOKです。 ■冬：12月～3月 全社員総出で「除雪作業」を行ないます。この時期は土日休みではなくシフト制。夜勤が発生することもありますが、体力的に負担にならないようにシフトを組みますので、安心してください。 ＜資格は会社負担で取得可能！＞ 大型自動車免許や下水道関連の資格などが必要になりますが、入社後に取得していただければ問題ありません。資格取得にかかる費用は会社が負担します。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
＜職種・業種未経験、第二新卒、歓迎！＞ ■学歴不問 ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定不可） ★準中型・中型・大型免許のいずれかをお持ちの方は歓迎します！ ★職種・業種経験や学歴は一切不問です。未経験からスタートできます！ |
| 募集背景 | 除雪作業や路面清掃、下水道保守メンテナンスなど、人々の生活に欠かせない道路維持業務を行なっている当社。45年以上の歴史をもつ当社では北海道全体の区画線工事も行なっています。今後の会社の体制を考え、組織強化のために新たにスタッフを2～3名募集することになりました。今回ご入社された方にはまずは雪解け後の清掃作業から加わっていただきたいと考えています。 |
| 雇用形態 |
正社員
■正社員※6ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／北海道札幌市清田区清田1条3-7-55
有明作業所／北海道札幌市清田区有明74-4 ◎転勤はありません。 ◎駐車場あり。マイカー通勤OK。 ※早朝・夜間の作業がある季節もあるので、多くの社員がマイカー通勤をしています。 交通
■本社／南北線「南平岸駅」より車で15分
中央バス「清田区役所駅停留所」より徒歩2分 ■有明作業所／千歳線「上野幌駅」より車で20分 |
| 勤務時間 | 変形労働時間制 週平均実働38.92時間 ※残業は月20時間以下。時期によっては18:00までに退社することも可能です。 ■シフト例 基本／8:30~17:30 路面清掃／5:00~14:00 下水／7:00~18:00 除雪（1月）／20:00~5:00 除雪（2月）／8:00~17:00 |
| 給与 |
月給17万円～23万4000円（初年度）＋賞与年2回 ※年齢・経験を考慮します。 年収例
年収450万円／40代（入社1年）
|
| 休日休暇 | ＜年間休日112日＞ ■週休2日制（土・日、年12回の土曜出勤あり） ※ただし12月～3月はシフト制となります。 ■祝日 ■夏季休暇（5日） ■年末年始休暇（5日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■有給教育訓練休暇（休日に講習会・研修に参加した際は、手当を支給します） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（10月） ■賞与年2回（8月・12月） ■交通費（車通勤月額1万円、公共機関実費） ■社会保険（雇用・健康・厚生年金・労災） ■時間外手当 ■出張手当 ■役職手当 ■家族・扶養手当（配偶者：月5000円、第一子：月1万円、第二子：月5000円、親族：月3000円） ■資格手当（月1000円～の支給で、月1万円以上支給されている社員も多くいます！） ■現場代理人手当 ■主任技術者手当 ■退職金 ■制服貸与 ■車通勤可、駐車場完備 ■オフィス内禁煙・分煙 ■札幌市中小企業共済制度（さぽーとさっぽろ）加入 |
| 配属部署 | 平均年齢は47歳。全社員が集まって作業する季節もあるためか、部署を越えて仲が良いのが特徴です。また、年1回、BBQ大会を開催。社員の子どもも一緒に参加しています。中途入社の社員が多く、元自衛官、警備員、飲食店スタッフなど、さまざまな経歴をもった方が活躍。「大型の車に乗って仕事をしてみたかった」「札幌に何か貢献できる仕事がしたかった」など入社の理由もさまざまです。職種・業種経験は問わないので、ぜひ未経験からチャレンジしていただきたいと思っています。 |
| 会社名 | 株式会社北海道ロードサービス |
|---|---|
| 設立 | 1970年11月 |
| 代表者 | 代表取締役 本多誠司 |
| 資本金 | 4329万円 |
| 従業員数 | 47名（2018年2月現在） |
| 売上高 | 7億1097万円（2017年7月期実績） 7億1236万円（2016年7月期実績） 5億8267万円（2015年7月期実績） |
| 事業内容 | ■道路標示・標識設置工事 ■道路区画線設置工事 ■居眠り防止対策工事 ■寒冷地すべり止め舗装工事 ■ドーロガード工法 ■除排雪・融雪材散布工事 ■防雪柵設置工事 ■路面・管渠清掃工事 ■鋼橋塗装工事 ■視覚障害者誘導標示 ■道路用資材販売 ■一般土木工事 |
| 事業所 | 本社／北海道札幌市清田区清田1条3-7-55 有明作業所／北海道札幌市清田区有明74-4 道東支店／北海道帯広市西12条北1 |
| 企業ホームページ | http://www.h-road-s.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 株式会社北海道ロードサービス 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/h-road-s |
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