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株式会社タザワ電気CADオペレーター ★有休消化率ほぼ100%(848450)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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株式会社タザワ電気の現在掲載中の転職・求人情報

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CADオペレーター ★有休消化率ほぼ100%の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2017/12/07 - 2018/01/10)

CADオペレーター ★有休消化率ほぼ100%
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間転勤なし
社長も日報にコメントしたり、飲み会に参加したり……
コミュニケーションを大切にしている会社です。
★社長とも何でも話せる会社です!
私たちは、アパレルショップやカフェ、ディーラーのショールームなどの店舗や住宅、事務所、工場をメインに、様々な電気工事を手掛けている会社です。社長の思いは「タザワ電気に関わる全ての人が幸せになれる会社を作る」。そのためコミュニケーションを重視しており、社長も日報にコメントしたり、飲み会に参加したりしています。仕事のことはもちろん、プライベートのことも気軽に話せる、そんな関係を築いていきましょう。

★頑張った結果の失敗ならOK!
30代、40代の仲間が、あなたの経験やスキルに合わせて丁寧に指導します。もちろん慣れないうちは失敗することも。ただ、それが頑張った結果なら全然構いません。失敗の原因をちゃんと検証し、次に生かして成長してください。仲間意識が強く、面倒見の良い先輩たちがきちんとサポートしてくれます。どんどん経験を積んで、CADオペレーターとしての腕を磨いていきましょう。

募集要項

仕事内容
CADオペレーター ★有休消化率ほぼ100%
■アパレルショップやカフェ、ディーラーのショールームなどの店舗や住宅、事務所、工場をメインに、様々な電気工事を手掛けている当社。現在、関西方面においては、京都・神戸・大阪を中心に150社の工務店と取引を行ない、東京方面でも既に多くの施工実績を残しています。今後は、クライアントのプライオリティ化をはかり、クオリティの追求と共にさらに顧客満足度を高めていきたいと考えています。

■あなたには、CADオペレーション業務を中心にお任せします。具体的にはCADによる配線図作成や照明・設備の配置プラン作成、発注業務など。CAD業務を統括しているメンバーの指示に従いながら行ない、一人で業務が進められるようにスキルアップしていきましょう。

◎未経験の方はアシスタントとして施工管理スタッフのサポートや、見積書作成、経費精算書作成、資材の発注代行などの業務を行ないながら、じっくりと一人前のCADオペレーターを目指していただくことも可能です。

◎将来的にはクライアント先へ一人で訪れて打ち合わせをしたり、部門の責任者としてマネジメントを行なったりとキャリアアップしていけます。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

業界・職種未経験、第二新卒の方、歓迎!

【活かせる資格】
◎電気製図技能士
◎照明コンサルタント
◎照明士
◎ライティングコーディネーター
◎インテリアプランナー
◎インテリアコーディネータ-
◎商業施設士
◎キッチンスペシャリスト
◎カラーコーディネーター
◎建設業経理士/建設業経理事務士
◎Vectorworks操作技能認定
◎テクニカルイラストレーション技能士
◎CADトレース技能
◎CAD利用技術者
◎CAD実務キャリア認定
★それぞれの資格に技能手当または取得補助あり!
募集背景 京都で誕生した当社ですが、関東エリアにおいても数多くの施工実績を残しており、それが認められたくさんの案件が舞い込んできています。そこでさらなる事業拡大を図るために、東京支店で活躍していただける新しい仲間を採用することになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間あり(1ヶ月~3ヶ月)
勤務地・交通
東京支店/東京都台東区松が谷4-22-8 渥美ビル2F
交通
東京メトロ「入谷駅」から徒歩6分、又はつくばエクスプレス「浅草駅」から徒歩8分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
★残業はほとんどありません。多くても月20時間です。
給与 【未経験者】
月給18万800円以上+資格手当
→固定残業代(15時間分・2万800円)含む。時間超過分は別途支給します。

【経験者】
月給22万2900円以上+資格手当
→固定残業代(15時間分・2万2900円)含む。時間超過分は別途支給します。

※経験や能力、前職給与などを参考に優遇します。
※入社後の実績は、昇給や賞与にて正当に評価します。
年収例
35歳・入社2年/360万円
休日休暇 週休2日制(土・日、祝日がある週は土曜出社)、祝日、
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(消化率ほぼ100%)、慶弔休暇
福利厚生・待遇 昇給年1回
賞与年2回
各種社会保険完備
資格取得援助
業務手当
残業手当
家族手当
通勤手当
技能手当
会員制リゾートホテル利用可能
配属部署 メンバーは総勢23名。代表取締役の田沢(48歳)、専務取締役の稲葉(47歳)が中心となり、トップ営業を行なっています。

東京支店では、3名(男性1名・女性2名)のCADオペレーターが活躍中。代表の田沢も東京へ出向くため、密にコミュニケーションを取りながら、本社とベクトルを合わせ取り組んでいます!
教育制度 先輩社員によるOJTです。当社で仕事をする上で必要となる知識をしっかりと伝えていきます。また、仕入先メーカー主催のセミナーが定期的に行なわれており、照明やインテリアなど最新の知識を学ぶことができます。

★さらなる成長を目指すためにも、今一度初心に戻り、「タザワ電気」の考え方やマインドをみんなで共有していくことが大切だと考えています。ぜひ、社長から直々に学べる環境を活かし、柔軟な姿勢で、社長の想いを自分のものにしてください!

会社概要株式会社タザワ電気

会社名 株式会社タザワ電気
設立 2001年
代表者 代表取締役 田沢 直
資本金 1000万円
従業員数 24名
売上高 6億3900万円(2023年6月期実績)
6億1500万円(2022年6月期実績)
事業内容 一般電気設備工事・空調設備工事
事業所 京都本社/京都府京都市右京区西京極畔勝町4-3
東京支店/東京都台東区松が谷4-22-8 渥美ビル2F
沖縄営業所/沖縄県那覇市曙1-13-19 1F
主要取引先 株式会社船場
大昌工芸株式会社
ジーク株式会社
株式会社丹青社
株式会社綜合デザイン
DFSグループ
ほか
代表・田沢の想い 私の夢は「タザワ電気に関わる全ての人が幸せになれる会社を作ること」。そのためにも、まずは社員一人ひとりの夢を叶えるステージを提供することが、社長の務め。社員たちには、会社と共に成長しながら「マイホームを持ちたい」「いいクルマに乗りたい」「余裕のある暮らしをしたい」など、自分ならではの夢を貪欲に実現していってほしいと思っています。
私も、一丸となって取り組んでくれる社員たちに利益を還元できるよう、頑張りたいと思っていますから。ワクワクできる良い会社を目指して――。チームワークを大切にし、一丸となって盛り上げていきましょう!!
企業ホームページ https://www.tazawadenki.com
個人名の表記について
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