- 【事業内容】
- 電気工事全般
勤務地
特長
施工管理、設備保守管理、環境保全と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
仕事内容 | 電気工事の施工管理<残業月20h以内/月給30万円以上> ■”現場対応少なめ”の環境で電気工事を管理します。これまで社長が担当していた電気工事の現場を取り仕切る当社のスタッフの管理や、工事の納期や予算の管理などを行なっていただきます。取引先と現場管理スタッフの間に立って、工事の概要などを決める仕事で現場対応は少なめ。経験を活かして負担の少ない環境で働けます。 ▼工事計画の策定と施工図の作成 社長が協力会社の設計事務所と電気工事の大まかな内容を決めます。その内容に基づいて工期に間に合うように工事計画や施工図の作成を行なってください。(CADが使えない場合は手書きでもOKです。) ▼工事の協力会社等の選定・手配 当社の現場管理スタッフのスケジュールを確認し、工事を行なう業者を選定。また、工事で用いる資材の選定も行なってください。細かい資材の選定や業者との打ち合わせは現場管理スタッフが行ないます。 ▼工事スケジュールや品質の管理 工事計画通りに工事が進んでいるのかチェックしたりしましょう。契約上、現場に常駐はいたしません。そのため、体力の消耗などは前職と比べてグンと少ないはずです。 ※上記のほかに現場管理スタッフのスケジュール管理も行ないます。 ※管理する案件は約6件。各案件に現場管理スタッフがいるため、負担は少ないです。 ※案件の工事期間は1ヶ月~3ヶ月ほど。東京、千葉、埼玉の案件を主に担当します。 |
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応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問 <業種経験は不問/第二新卒者歓迎> ■以下のいずれかの資格をお持ちの方 ・電気工事士(第一種または第二種) ・電気工事施工管理技士(1級または2級) ※電気工事の規模などは不問。「負担が軽くなる職場で働きたい」といった方、歓迎します。 |
募集背景 | ■もっとお客様からの依頼に応えたいため、施工管理スタッフを募集します。 4年間、東京・千葉・埼玉に根付いて電気工事を行なってきた当社。もともとは、名古屋に拠点をおく有限会社サンフィールの支店として事業を行なってきました。しかし、関東での事業に注力したいと考え、2016年に子会社化させました。工事だけでなく、その後のアフターサービスも行なう姿勢が評価され、現在、お客様から安定的に依頼をいただいている状態です。そのため、組織体制を強化したいと考え、依頼主様と工事現場の管理スタッフの間に立って案件管理を行なってくれる方を募っています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間はありません。 |
勤務地・交通 |
東京都中央区日本橋人形町3-3-13
※転勤はありません。 ※担当する案件は東京、千葉、埼玉。お客様のご紹介案件によってはごく稀に遠方の工事を担当します。 交通
都営浅草橋・東京メトロ日比谷線「人形町駅」より徒歩4分
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勤務時間 | 8:00~17:00(実働8時間/現場によって異なります) <残業は月20時間以内> そもそもムリな工期の案件は受けていないこと。また、施工管理として工事のスケジュールを上手く調整することで、長時間労働から”卒業”した働き方を実現できています。 |
給与 |
月給30万円以上(第二種電気工事士をお持ちの方) 月給35万円以上(第一種電気工事士、1級・2級の電気工事施工管理技士をお持ちの方) ※上記は最低保証額です。あなたの経験や能力などを考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代(月20時間分・2万4000円以上)を含む。超過分は別途支給いたします。 <インセンティブあり> 予算管理を上手に行なった結果、その工事で利益を出すことができたら、その頑張りを”インセンティブ”というカタチでお返します。 年収例
年収450万円/25歳(入社1年)
年収850万円/45歳(入社10年) |
休日休暇 | ■隔週休2日制(隔土・日曜日) ■祝日(案件によっては出社する場合も。その際は当月内で代休が取れます) ■夏季休暇(7日) ■年末年始休暇(7日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ※裁量を持って仕事を進めることができるため、5日以上の連続休暇の取得が可能です。 |
福利厚生・待遇 | ■賞与(年2回) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費支給(現場までのガソリン代を支給) ■時間外手当(月20時間を超過した分) ■職能手当 ■制服貸与 ■マイカー通勤可 |
入社後の流れ | まずは、社長に同行して工事計画の策定や工事の協力会社の手配など、仕事の一連の流れを覚えていきましょう。徐々に業務の流れを理解していき、社長から仕事を引き継いでいくイメージです。分からないことがあれば遠慮なく質問してください。しっかりと教えていきます。 |
会社名 | 株式会社HINA |
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設立 | 2016年3月 |
代表者 | 代表取締役 柴田秀樹 |
資本金 | 600万円 |
従業員数 | 7名 |
事業内容 | 電気工事全般 |
事業所 | 東京本社/東京都中央区日本橋人形町3-3-13 |
関連会社 | 有限会社サンフィール (親会社) |
株式会社HINAの電気工事の施工管理<残業月20h以内/月給30万円以上>(847990)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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