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エン・ジャパン株式会社企画営業(『[en]派遣のお仕事情報』東京オフィス)(84752)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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法人営業の現在掲載中の転職・求人情報

企画営業(『[en]派遣のお仕事情報』東京オフィス)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2006/09/15 - 2006/10/12)

企画営業(『[en]派遣のお仕事情報』東京オフィス)
正社員契約社員職種未経験OK残業月20h以内上場企業
出産準備でいったん卒業。でもまた戻ってくる予定。 (入社2年目 山本 陽子)
入社したのは1年半前。正直、最初は不安でした。営業は6年ぶりの挑戦で、まるで自信がなかったし。しかも当時は結婚したばかり。家庭と両立していけるか、イメージしきれない部分もあったんです。でも、思い切って、エン・ジャパンの営業に挑戦して、本当に良かった。やりがいを肌で感じられる毎日でした。

たとえば一生懸命に考えた提案がお客様に認められた時。あんなにも評価されることを実感できるのは、営業ならではじゃないでしょうか。あとはプライベートの時間を無理なく確保できたのも、長く続けてこれた理由。出社時間を調整できるし、基本的には定時に帰れる。個人の働き方が尊重される風土なんですよ。

この9月に、エン・ジャパンを卒業します。これからしばらくは、出産準備に全力投球。正直、今はまだ先のことがわからないけど…でも、できることなら、赤ちゃんを産んで、落ち着いたらまた、この会社に戻ってきたい。結婚しても、出産しても、働く自分を諦めない。自分らしく活きる生き方が、エン・ジャパンでなら実現できそうです。

募集要項

仕事内容
企画営業(『[en]派遣のお仕事情報』東京オフィス)
「人」と「企業」の最適な出会いを支援してください。

人材派遣会社に対して『[en]派遣のお仕事情報』への掲載を提案する仕事です。サイトを通して、人材を必要としている企業と、就職や転職を希望するユーザーを結びつけてください。人材業界でのサイト知名度は抜群。クライアントから高い評価を得ています。

――具体的な仕事内容――
■まだ取引のない人材派遣会社への提案活動のほか、既に取引のある企業へのフォロー業務を行なっていただきます。クライアントが求めるスタッフを集められるよう企画を提案。クライアントと信頼関係を築きながら、企業の業績向上を支援して欲しいと思います。
■現在サイトに掲載中の情報をチェックし、クライアントの効果状況等をヒアリングします。採用のプロとして、ノウハウを伝えてください。また派遣雇用勤務を希望するスタッフは大半が女性。ユーザーニーズを無理なく汲みとることができるため、営業として扱いやすいサイトといえるでしょう。
応募資格
短大卒以上職種未経験歓迎

短大卒以上 22歳~30歳位迄 【未経験者歓迎】
■社会人経験をお持ちの方(業界・年数不問)。
⇒ブランクを経て、もう一度、営業にチャレンジしたいという想いをお持ちの方、歓迎します。
⇒プライベートとの両立が可能な営業職をお探しの方に最適です。
募集背景 組織強化を目的とした採用活動です。

この秋、2人のメンバーが、出産準備のためにエン・ジャパンを卒業します。彼女たちが、安心してこの先のことを考えられるように、新しい仲間を採用することになりました。より良いサイトサービスの展開を、ともに担っていただけませんか。
雇用形態
正社員契約社員

【正社員】 【契約社員】
※入社する方と当社双方が理解を深める期間として入社後6ヶ月間の試用期間を設けています。試用期間中の待遇・給与に変わりはありません。
※希望に合わせて、契約社員としての勤務も可能です。その場合、最初は入社から2ヶ月間の契約。その後は1年ごとの契約になります。
勤務地・交通
本社/東京都新宿区西新宿(アイランドタワー25階)
交通
東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」よりダイレクトイン
都営地下鉄大江戸線「都庁前駅」より徒歩7分
JR各線「新宿駅」より徒歩10分
勤務時間 9:00~18:00
※残業はほとんどありません。
給与 月給24万円以上(一律手当含む)
※当社では画期的な人事評価制度を導入しています。詳細は待遇欄で!
休日休暇 週休2日制(土・日曜。月一回土曜出社あり/社内カレンダーによる)、祝日、ゴールデンウィーク、夏季・年末年始休暇、有給休暇
福利厚生・待遇 ★子供手当、出産・育児・介護休暇制度の充実で、働くあなたを応援します!

【正社員】
昇給年1回、賞与年2回、特別賞与有、各種社会保険完備、交通費支給(月2万円まで)、健保組合提携の保養施設利用、子供手当、出産・育児・介護休暇制度、各種研修制度、クールビズ導入

【契約社員】
昇給年1回、各種社会保険完備、交通費支給(月2万円まで)、健保組合提携の保養施設利用
スケジュール管理は自分次第! スケジュール管理は基本的に個人の裁量に委ねられます。アポイントの入れ方も、社内業務時間の作り方も、自分次第です。家庭と仕事の両立も実現しやすいと思います。
配属部署・教育制度 企画営業グループへの配属になります。平均年齢27歳、約半数が中途入社です。自らスケジュールを管理し、仕事とプライベートを両立させています。どちらかというと、性格や人間関係は“さっぱり”タイプ(!?)が多いです。

基本はOJTとなります。営業メンバーが丁寧に仕事を教えていきますので安心してください。

■クライアントフォローに関しては、同行を重ね、接し方のポイントやフォローの仕方、提案を行う際のコツまで細かく教えます。

■Excelなどの使い方は基礎から丁寧に教えていきます。たとえパソコンスキルに自信のない方でも、仕事を通して着実にスキルアップしていくことができます。

会社概要エン・ジャパン株式会社

会社名 エン・ジャパン株式会社
設立 2000年
代表者 代表取締役社長 鈴木 孝二
資本金 11億9499万円(2023年3月末現在)
従業員数 【連結】3380名
【単体】1848名
(2023年3月末時点)
売上高 【連結】677億1600万円
【単体】429億5100万円
(2023年3月期実績)
経常利益 【連結】45億7300万円
【単体】33億3100万円
(2023年3月期実績)
事業内容 インターネットを活用したサービスの提供
・HR Techプロダクト
・求人/求職メディア
・人材紹介サービス
・活躍/定着支援サービス

国連で採択されたSDGs(持続可能な開発目標)に照らし合わせて、当社では"本業での社会貢献"に取り組んでいます。例えば「入社後の活躍」による仕事人生の充実や経済成長、社会人向けの教育サービスの普及や質的向上など。具体的には以下をご参照ください。
https://corp.en-japan.com/sustainability/social.html
事業所 本社/東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー
オフィス/埼玉、千葉、横浜、名古屋、大阪、福岡
関連会社 【国内企業】
エンワールド・ジャパン株式会社
株式会社インサイトテック
株式会社ゼクウ
株式会社Brocante
エン婚活エージェント株式会社

【海外企業】
Navigos Group(ベトナム)
Future Focus Infotech(インド)
New Era India(インド)

【特例子会社】
ベイク・ド・ナチュレ株式会社
エン・ジャパンについて ■社内報『ensoku!(エンソク)』毎日更新中!
https://www.en-soku.com/

■これからのVUCA時代を生き抜くための「仕事価値観」と「どこでも通用する力」―I&WとCSA―
https://corp.en-japan.com/company/success/iw_csa.pdf

■仕事で成長し続けたい20代のあなたに贈る「転職術」
https://corp.en-japan.com/company/success/tenshokujutsu.pdf
企業ホームページ https://corp.en-japan.com/
採用ホームページ Careers at en Japan エン・ジャパン株式会社|キャリア採用
https://en-gage.net/en-japan
個人名の表記について
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