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ライフコーディネーター★残業月10時間、賞与最大20ヶ月分の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2017/12/14 - 2017/12/27)

ライフコーディネーター★残業月10時間、賞与最大20ヶ月分
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内転勤なし
新規開拓なし。原則18:00退社。
でも平均年収は500万円以上。
【残業は多くて月10時間】
アポイントの設定は協力会社に依頼しており、お会いするお客さまは保険の加入に興味がある方ばかり。効率のいい営業活動ができるので、残業は多くて月10時間です。

【平均年収は500万円以上】
2017年1月に本格稼働したばかりの事業です。全スタッフの成績を見ると、平均年収が500万円以上になる予定。固定月給25万円で、月々の生活も安心。成果に応じて支給されるインセンティブに加え、最大20ヶ月分の賞与が最高の魅力。安定した生活を送りながら年収アップを目指せます。

【未経験でもスタート可能】
営業の基礎や各種保険の詳細を学べる勉強会など、充実した研修を実施。「商談の進め方、話し方、ケースバイケースの対応方法」など、日常的に実施しているので未経験でも安心です。知識、経験は何もなくて大丈夫。未経験で入社した先輩が多数活躍中です。

自分の時間をしっかり取り、理想の収入を得られる環境が、ここにあります。ぜひ、チャレンジしてみませんか。

募集要項

仕事内容
ライフコーディネーター★残業月10時間、賞与最大20ヶ月分
「保険の加入に興味がある」「現在の保険を見直したい」などのお客さまを訪問。要望や想いなどを伺ってライフプランを設計し、それに必要な各種保険を提案します。幅広い種類の保険で、お客さまの様々な要望に応えていきます。

〈仕事の流れ〉
▼ヒアリング
お客さまの元をお伺いして、10年、20年、30年後のライフプランについて考えや要望を確認します。

▼シミュレーション
ヒアリングした内容に基づき、キャッシュフロー表を作成し、ライフプランを明確にします。

▼プレゼンテーション
明確にしたライフプランに基づき、最適な生命保険や損害保険を提案します。

▼成約
ご要望・ご意向に基づき、申込書の作成や内容の説明、各種手続きを進めていきます。

▼アフターフォロー
継続的にお客さまをフォローして、ライフイベントの変化などを確認。いざという時には、迅速に的確に対処します。

〈仕事のポイント〉
★ポイント1:新規開拓なし。日時・場所指定のアポイントが確定しています。
お客さまへの連絡とアポイントの設定は協力会社が担当。月15件くらいのアポイントは必ず入ってきます。保険に興味がある方のみを訪問するので、効率のいい営業活動が可能です。

★ポイント2:充実の研修で未経験者も安心。
取り扱う全ての保険会社から商品の説明を受けますので、豊富な商品知識を得られます。また、お客さまにライフプランと保険を提案する商談を想定したロールプレイングを常に行ない、初動の同行指導を必須としています。独り立ちまで全力でサポートしていきます。

★ポイント3:まずは、キャッシュフロー表の作成からスタート。
まずキャッシュフロー表を作成し、お客さまの将来のご要望・ご意向を確認します。シミュレーションに基づき、リスク(保険)を提示します。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

■学歴不問
■業界・職種未経験者歓迎!未経験者が多数活躍中です。
■第二新卒もOK!入社後はしっかり学べるのでご安心ください。

★営業職にチャレンジしてみたい方、新しい環境でイチからスタートしたい方、大歓迎です。今回の採用で重視するのは仕事に対する意欲。未経験でも、入社後に営業や保険の知識を得られる研修などを用意しているのでご安心ください。
募集背景 FPグループの中で4番目に誕生したグループ企業として、2017年1月より各種保険を取り扱う事業を本格稼働。お客さま一人ひとりの「こんな人生を歩みたい」という想いを明確にするライフプラン、その実現に向けた様々な保険の提案を強みに、一歩一歩、着実に成長しています。さらなる業績拡大の可能性を秘めており、今後を見据えると増員募集が必要不可欠。2年後までに従業員数100名規模の会社になることを目指しており、今回、増員募集に踏み切りました。できるだけ多くの方とお会いしたく考えています。積極的にご応募いただけると幸いです。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間6ヶ月あり(期間中の給与・待遇は変わりません)
勤務地・交通
本社/東京都千代田区五番町12-4 五番町コート
※転居を伴う、転勤はありません。
交通
各線「市ヶ谷駅」徒歩5分
各線「四ッ谷駅」徒歩10分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※残業は月平均10時間と、ほとんどありません。
給与 月給25万円
※上記給与には、みなし残業手当月1万9000円(月11時間分)を含みます。超過分は別途支給します。
年収例
年収500万円/23歳(経験1年)※賞与200万円
年収450万円/27歳(経験1年)※賞与150万円
年収750万円/29歳(経験3年)※賞与450万円
休日休暇 <年間休日120日以上>

■週休2日制(月8日以上)※基本的に休日は、土・日・祝となります。
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■賞与年2回(6月・ 12月※個人の業績に応じて年間最大20ヶ月分を支給)
■社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
■ノートパソコン、携帯電話貸与
■通勤手当支給(月3万円まで)
■営業活動手当:交通費、喫茶代など
■残業手当
教育制度 ▼ステップ1
入社後はマナー研修から。言葉遣いやお客さま対応のコツなどをレクチャー。その後、当社が取り扱う各種保険などの概要と詳細を教えていきます。

▼ステップ2
基礎的な知識を習得したら、実践研修へ。ロールプレイング(疑似商談)を2週間にわたり実施します。最初は不安も多いと思いますが、先輩がフォローするし、「商談のこんな場面ではこの内容を話しましょう」というマニュアルもあるのでご安心ください。

▼ステップ3
コンプライアンスの研修、ファイナンシャルプランナー技能士2級を取得するための外部講習など様々な研修を受け、継続的なステップアップを目指していただきます。
配属部署について ライフコーディネーターとして、現在働く全ての人が中途で入社しています。26歳から47歳まで、幅広い年代の人が活躍中。前職も、各種保険を取り扱う営業をしていた人、フラメンコのインストラクター、旅行代理店のスタッフなど様々。和気あいあいとした雰囲気なので、きっとすぐになじめると思います。分からないこと、困ったことも気軽に質問・相談できる風通しの良さがあるので、未経験でもご安心ください。今回お迎えする方には、腰を据えて働いていただけると幸いです。

会社概要株式会社エフピーダイレクト

会社名 株式会社エフピーダイレクト
設立 2012年9月
代表者 代表取締役 上原 俊一
資本金 1000万円
従業員数 31名(2018年9月現在)
事業内容 ・保険コンサルティング業
・生命保険および損害保険の代理店業
事業所 本社/東京都中央区日本橋馬喰町1-3-6 FP日本橋ビル
企業ホームページ https://fp-direct.com
個人名の表記について
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