厚木瓦斯株式会社
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地域のインフラを支える【施工管理】★配属部署の社員定着率100%の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2017/12/18 - 2018/01/21)

地域のインフラを支える【施工管理】★配属部署の社員定着率100%
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問面接1回のみ転勤なし
創立58年。これからも地域の人々の日常を支え続けます。
冬の朝の一杯のお味噌汁。勉強に励む受験生を、足元から温めるファンヒーター。芯まで冷えた体を温めてくれる湯船。

この当たり前の快適を守るために、私たち厚木ガスの仕事があります。また、都市ガスの供給だけではありません。年月がたって劣化したガス配管の交換も、私たちが行います。ガスが使われなくなることはありませんし、ガス配管のメンテナンスもなくなることはありません。つまり、ずっと必要とされ続ける仕事です。

待遇はといえば、賞与は年2回。家族手当があるから、近い将来、家族が出来ても安心です。退職金も出るので、長く働く張り合いもあります。

実際この10年、配属部署では、定年退職以外で辞めた施工管理は1人もいません。ただ、長く働き続けやすい環境であるがゆえ、今や社員の多くが40代後半に差し掛かっています。このベテラン達の技術を次世代に伝えていかなくてはと考え、今回新しい方を迎えます。

「地域のために」その想いを共にする次世代の方を育てていきたい、厚木ガスです。

募集要項

仕事内容
地域のインフラを支える【施工管理】★配属部署の社員定着率100%
厚木・愛川町エリア及び伊勢原・平塚エリアの一部に都市ガスを供給している当社。当該エリアに通っている都市ガスの配管は、全て当社が管理しています。あなたにはガス配管の施工管理などをお任せします。入社後は6ヶ月かけてイチから教えるので未経験の方もご安心を!詳細は〈教育制度〉へ。

〈お任せすること〉※適性に応じて【1】【2】のいずれかをお任せします。
【1】ガスの供給管理
・ガス配管の施工管理
ガス配管工事の進捗確認や工程調整などの管理を行います。この工事は、大きく分けて2種類。1つは、まだガスを供給していないエリアに独自でガス配管を通す計画を立てて進めるもの。もう1つは、ハウスメーカーなどからの依頼を受けて進めるものです。

・ガス配管の維持管理
水道工事などの際にガス配管に傷がつかぬよう、現場に立ち会ってチェックを行います。

・緊急保安対応
「道路でガス臭い」などの連絡を受けて出動し、調査・点検及び修理を行います。

【2】設備の管理
お客様から「ガス栓が固いので交換したい」「ガス栓がない部屋にも、ガスファンヒーターを置きたい」などの要望を受けて、住宅のガス配管及び設備工事を行います。

仕事の流れは、大まかには〈現地調査する→見積り作成→申込書の取り交わし→工事会社に発注→工事進捗を確認→完成後、お客様に料金を請求〉となります。

※【1】【2】のいずれかに加え、月1回程度、宿直業務もお任せします。本社内の宿直室に泊まり、夜間の問い合わせがあった場合に備えます。
応募資格 《業界・職種未経験、社会人デビュー、第二新卒、歓迎します!》
■要普通自動車免許(AT限定可)
※学歴不問。過去の雇用形態は問いません。
募集背景 ★次の世代を担う方を育てていきます。
1959年の設立以来、地域のお客様にガスを供給してきた当社。今後も地域のインフラを支えていきたいと考えています。このたび、長年活躍してくれていた社員が退職することになりました。それに伴い、新しいメンバーをお迎えします。現状として、40代後半のベテランが多くなってきているため、フレッシュな方をお迎えして組織の若返りを図りたいと考えています。
雇用形態 正社員
※3ヵ月の試用期間があります。なお、その間の雇用形態、給与、福利厚生に変わりはありません。
勤務地・交通
神奈川県厚木市旭町4-15-33
※転居を伴う転勤はありません。
交通
本厚木駅南口より、バス「平53平塚駅北口行」で停留所「富士見町」で下車、徒歩2分
勤務時間 8:30~17:00(実働7.5時間)
※残業は時期にもよりますが、月平均22時間程です。
給与 月給22万円以上
※経験・能力等を考慮の上、決定します。
年収例
380万円/26歳(入社3年)
450万円/29歳(入社4年)
550万円/32歳(入社9年)
休日休暇 ■5週9休制 ※基本土日。月1回休日出勤あり
■祝日
■年末年始休暇(7日)
■夏季休暇(2日)
■GW
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■設立記念日
■産休・育休(取得実績あり)
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月)
■交通費規定内支給
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■時間外手当
■宿直手当
■家族手当(配偶者:月1万円、子1人につき月5000円)
■出張手当
■役職手当
■資格手当(支給は会社規定により決定)
■財形貯蓄
■退職金制度
■車・バイク通勤可、駐車場完備
■制服貸与
■保養所あり
■社員旅行
■資格取得支援(ガス主任技術者<甲・乙・丙>、管工事施工管理技士1級 他。資格の受験・受講費用の補助有)
教育制度 入社6ヵ月は先輩に付いて、仕事を覚えてもらいます。

▼3ヵ月は、先輩が丁寧に教えます。
職人との接し方、作業の手順やコツなどから教えていきます。

▼入社4~6ヵ月:自分主導で進めてみましょう。
先輩はそばにいるので、不安に感じる点は随時サポートに入ります。

▼7ヵ月目からは独り立ち!
もちろん、独り立ち後もわからない点などがあれば先輩に相談すればOKです。

会社概要厚木瓦斯株式会社

会社名 厚木瓦斯株式会社
創業 1959年2月12日
代表者 取締役社長 萱 英二
資本金 3億2400万円
従業員数 105名(2017年11月現在)
売上高 72億4946万円(2016年12月期実績)
事業内容 ■都市ガスの販売
■液化石油ガスの販売
■ガス機器の販売
■ガスに関する工事及び修理
事業所 本社/神奈川県厚木市旭町4丁目15番33号
厚木中町支店・ショールーム Lycee(リセ)/神奈川県厚木市中町3丁目13番6号
伊勢原支店・ショールーム/神奈川県伊勢原市伊勢原1丁目11番17号
企業ホームページ https://www.atsugigas.co.jp/
採用ホームページ 厚木瓦斯株式会社 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/atsugigas_saiyo
個人名の表記について
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