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介護スタッフ<残業は月10時間以内です>の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2017/11/30 - 2018/01/10)

介護スタッフ<残業は月10時間以内です>
正社員アルバイト・パート職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
スタッフを思いやるところから、ウチの介護は始まります。
いくら崇高な介護理念を掲げても、そこで働くスタッフが疲弊するような環境では実現できません。心に余裕を持つことができて、人ははじめて相手を思いやる、あたたかい介護ができると思うから。

そのため、入居者様が楽しく、生きがいのある生活の実現を目指す私たちは、スタッフの「働きやすさ」を大切にしています。

そこで、まずはスタッフの数に”余裕”を持たせることにしました。法律では、入居者様3名にスタッフ1名以上でケアする決まりですが、当施設では、入居者様2名に対してスタッフ1名がケアを行なっています。

結果、スタッフ1人あたりの負担をできるだけ抑えることができ、残業は月10時間以内を実現。休みも取りやすく職員のみんなは月に3回は希望通りの休みを取っています。こうした働き方ができているから、直近1年の定着率は90%を誇っています。

とは言え、まだまだ改善できる点はあると思います。そのため、スタッフの意見を集めながら、職場環境をもっと良くしていきます。当施設では、”働き方改革”をずっと続けていくつもりです。

募集要項

仕事内容
介護スタッフ<残業は月10時間以内です>
<入居者様一人ひとりに寄り添ったケアをお願いします>
特別養護老人ホーム『こころの杜』にて、入居者様が生きがいのある生活を送れるようにケアをお願いします。食事や入浴、排泄の介助以外にも、レクリエーションを企画。お散歩へ行ったり、クリスマス会を行なったりして、入居者様の生活を支えましょう。

□■スタッフも”思いやりたい”から、負担の少ない環境をご用意。
法律では、入居者様3名にスタッフ1名以上でケアすることが決まっています。しかし、入居者様に寄り添ったケアを行なうには、スタッフのゆとりが必要と考え、入居者様2名に対してスタッフ1名がケアを行なう体制に。負担の少ない環境で働けます。

□■入居者様を笑顔にしていくレクリエーションの企画は大歓迎。
これまで歌謡ショーや花見、クリスマス会などを企画しました。入居者様が楽しく過ごせるアイデアは大歓迎。例えば、写真が趣味なら入居者様を撮り、手製のお誕生日カードを作って渡す、といったアイデアも歓迎です。

□■とある早番の1日を紹介。仕事のイメージができたら幸いです。
06:00~ 起床の時間。おむつ交換や洗顔などのモーニングケアを行なっていきます。
07:00~ 朝食の時間。食事の盛り付けなどの準備を行ない、食事介助を行ないます。
09:30~ 入浴介助の時間。入居者様の体を洗いながら、体の状態も観察しています。
10:00~ 午前の自由時間。入居者様同士の雑談に加わって、交流を深めたりします。
12:00~ 昼食の時間。朝食のときと同じように食事の準備や食事介助を行ないます。
13:00~ 入浴介助の時間。午前のときと同様に入居者様のケアを行なっていきます。
15:00~ 午後の自由時間。おやつタイムを設けたり、お散歩へ行ったりしています。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

学歴不問 <未経験者・第二新卒者歓迎>
■「ホームヘルパー2級」もしくは「介護職員初任者研修」の資格を持っている方
※上記の資格を持っていなくても「人の役に立つ仕事がしたい」という方は歓迎します。
 入社後の資格取得のサポートを行ないます。尚、上記のいずれかの資格がない場合は、
 【アルバイト・パート】となり、給与は時給875円となります。資格取得後、正社員登用となります。
※職種・業種・社会人経験は不問。仕事で必要な知識は入社後に覚えれば大丈夫です。
募集背景 ■もっと入居者様に寄り添うために、もっと「働きやすさ」を実現するために増員します。
――入居者様が楽しく、生きがいのある生活の実現を目指したい。という理念のもと、2014年に特別養護老人ホーム『こころの杜』を設立した当法人。入居者様に寄り添ったケアを行なうには、「働きやすさ」が大切と考え、労働環境を整備。おかげ様で、入居者様・スタッフ共に満足して過ごせる施設となっています。とは言え、もっと入居者様に寄り添いたい。もっと「働きやすさ」を実現したいと考えています。そこで、新メンバーを迎え入れて育成することになりました。
雇用形態
正社員アルバイト・パート

正社員

※3ヶ月の試用期間があります。試用期間中の給与・待遇に変更はありません。
※「ホームヘルパー2級」もしくは「介護職員初任者研修」をお持ちでない方は【アルバイト・パート】となり、給与は時給875円となります。資格取得後、正社員登用となります。
※ご希望があれば、資格保有者の方でも【アルバイト・パート】として働けます。その場合は時給900円以上となります。
勤務地・交通
埼玉県北足立郡伊奈町大字小室5047-5

※転勤はありません。マイカー通勤可能です。
交通
埼玉新都市交通「志久駅」より徒歩で10分
JR高崎線「上尾駅」より車で12分
勤務時間 シフト制(実働8時間)

※残業は月10時間以内。シフトは以下の通り。月に4~6回ほど夜勤を担当します。
※「ホームヘルパー2級」「介護職員初任者研修」をお持ちでない方は夜勤がありません。

早番/07:00~16:00
中番/08:30~17:30
遅番/13:00~22:00
夜勤/22:00~07:00
給与 月給16万100円以上+各種手当+賞与(年2回)

※上記は最低保証額です。あなたの経験や能力などを考慮の上、決定いたします。
※処遇改善手当などを含めると月収例は【24万1000円~27万7600円】となります。
※「ホームヘルパー2級」もしくは「介護職員初任者研修」をお持ちでない方の給与は時給制875円となります。資格取得後、上記の給与体系となります。
※ご希望があれば、資格をお持ちの方も【アルバイト・パート】として時給900円以上となります。
年収例
年収355万円/入社1年
年収376万円/入社5年
休日休暇 ■シフト制(月10日休み/3日分は希望通りの休みが取得可能)
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■産前産後休暇(取得実績あり/復職している活躍している社員もいます)
■育児休暇制度
福利厚生・待遇 ■昇給 年1回
■賞与 年2回
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(上限5万円)
■時間外手当
■住宅手当・家賃補助(月1万円以上)
■役職手当
■資格手当
・ホームヘルパー2級、初任者研修は月3000円
・ホームヘルパー1級、実務者研修は月4000円
・介護福祉士は月1万円
■夜勤手当(1回毎に7250円支給)
■処遇改善加算手当(前月実績/月4万5000円)
■退職金制度
■私服可
■マイカー通勤可
■駐車場完備
■オフィス内禁煙・分煙
入社後の流れ 先輩職員が実際の業務を通して介護の知識や技術を習得するOJT方式で教えていきます。また、月に複数回、介護や医療に関する研修を実施。基本的な高齢者介護の知識や技術など、介護職員として知っておくべき医療の知識を習得できる環境です。現場配属後、1ヶ月~3ヶ月ほどで、ひと通りの仕事ができるように育成していきます。また、平成29年1月から、介護職員初任者研修事業を行なう予定です。無資格の方は、こちらで介護の資格を取得する事も可能です。

会社概要社会福祉法人心守会

会社名 社会福祉法人心守会
設立 2014年4月
代表者 代表取締役 東 守
資本金 社会福祉法人のため資本金はありません。
従業員数 95名
※2021年11月時点
事業内容 ・特別養護老人ホーム『こころの杜』の運営
・『こころの杜』ショートステイの運営
・デイサービスセンター『喜楽里』の運営
・居宅介護支援事業所『こころの杜』の運営
事業所 ・特別養護老人ホーム『こころの杜』/埼玉県北足立郡伊奈町大字小室5047-5
・『こころの杜』ショートステイ/同上
・デイサービスセンター『喜楽里』/同上
・居宅介護支援事業所『こころの杜』/同上
企業ホームページ http://shinsyukai.or.jp
個人名の表記について
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  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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