- 【事業内容】
- ■中古車の販売 ■自動車の買取 ■自動車の修理・車検整備 ■損害保険代理店 ■レンタカー事業
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職種×勤務地
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～成長している会社なら
自分も成長できる～
| 仕事内容 | SUV・ミニバン・輸入車の仕入れスタッフ ◎充実の福利厚生あり！ 東海地方に15店舗展開する『グットスピード』で販売されるSUVやミニバン、輸入車の仕入れをお任せします。主に担当するのはオークションサイトでの落札から、実店舗への配送手配までです。来店客の対応はありません。相場観を掴むまでは、先輩の指示に従って車を落札しますが、慣れてきたらあなたの意見も反映させながら落札ができますよ。＜どうやって仕入れるの？＞ オークションサイトを通じて自動車を仕入れます。落札して欲しい「車種」や「年式」、「走行距離」、「色味」は全て資料にまとめられていますから、それに従って仕入れるだけでOK。どの商品にも上限価格が設定されているので、その価格内に抑えられるように落札することが大切です。 ＜業務の流れ＞ ▼リストチェック オークションの開始時間に合わせて、落札して欲しい車種が記載されたリストをチェックします。 ▼落札開始 オークションが始まったら、上限価格内で落札を進めます。1件あたり1～2分で決着がついてしまうので、見逃さないようにしましょう。上限価格よりも安く仕入れられた時には嬉しい気持ちになりますよ。 ▼配送手配 落札できた商品をマネージャーに報告。「店頭価格、配送日時、配送店舗」を指示してもらい、協力会社に配送を依頼します。 ▼リスト作成 翌日行なわれるオークションのリストを作成します。慣れるまでは先輩が作成しますので、つくり方のコツを学んでくださいね。 ＜その他の業務＞ ・在庫分析…競合他社と比較し、販売価格の高低を確認します。 ・各種サイトの更新依頼…店舗スタッフからのコメントの充実度で見栄えが変わるため、各種Webサイトの更新をチェック。コメントが無ければ、店舗スタッフに依頼して記入もらいましょう。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
高卒以上 ＜未経験、第二新卒者歓迎！＞ ◎「SUVやミニバン、輸入車が好き」な方、歓迎します！ ※自動車業界の経験は問いません。社会人経験がない方もふるってご応募ください。 ※転職回数、ブランク、前職の雇用形態、仕入れの経験はいっさい不問です。 |
| 募集背景 | 「SUVの販売に特化」という強みを最大限に活かし、毎年のように過去最高の売上高を記録している私たち。2003年に業界でも先駆けとなる中古SUV専門店を春日井にオープンして以来、輸入車やスポーツカーなど、専門車だけを集める店舗展開をしています。今後はカスタムカーやコアファン向け商品も多く取り揃えるなど、より専門色の強い店舗展開を目指しています。そのためには、仕入れスタッフの拡充が急務。そこで今回の募集となりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間あり。その間の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
◇MEGA SUV 春日井店／愛知県春日井市東野新町1-4-10
◎U・Iターン歓迎。通勤経路が50km以上離れていたら、社宅の利用が可能です。 交通
◇MEGA SUV 春日井店／東名高速道路「春日井IC」より車で3分
◎マイカー通勤OK！駐車場を完備しています。 |
| 勤務時間 | 9：45～19：00（休憩1時間15分） ※残業は月35～40時間です。 |
| 給与 |
月給20万6000円以上 ＋ 成果給 ※上記金額には月40時間分の固定残業代（月4万6098円）を含みます。超過分は全額支給します。 ◎別途、賞与（昨年度：2ヶ月分）あり。 |
| 休日休暇 | ◇週休2日制（月7～10日、毎週火曜＋他シフト制） ◇GW ◇夏季休暇（3～5日） ◇年末年始休暇（4～6日） ◇誕生日休暇 ◇長期休暇 ◇有給休暇 ◇慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ◇昇給年2回 ◇賞与年2回※昨年度実績2ヶ月分 ◇交通費支給（月10万円まで） ◇社会保険完備 ◇社宅制度（月5万円まで ※通勤で片道50km以上の方） ◇家族手当（配偶者：月5千円、子ども1人につき：月5千円） ◇勤続手当（3年目以降：月5千円～、5年目以降：月1万円～） ◇紹介インセンティブ制度（5千円～3万円） ◇役職手当 ◇社員割引制度（商品の車やパーツを仕入れ価格で購入可能） ◇クレド表彰 月に1回、1番活躍したスタッフを全員で投票し、表彰。選ばれたスタッフには、海外旅行などの豪華景品をプレゼント！ ◇達成賞（全社顕彰、月間MVP、年間表彰） ◇達成旅行 ◇社員旅行 ◇制服貸与 ◇提携美容室割引 ◇BBQセット、社用ジェットスキー貸出 ◇駐車場完備 ◇サンクスギフト制度 社内SNS「THANKS GIFT」はコインを贈り感謝の気持ちや個人の頑張りを伝え合うツール。コインが多い人には3ヶ月に1回、賞金1万円贈与。 |
| 教育制度 | ▼～入社1ヶ月目 入社1～2日目は、業務で使用する各種機器の操作を覚えます。その後、落札の流れについて実務を通して学んでいきましょう。落札して欲しい車種と金額が書かれた用紙をもとに繰り返し落札を行なっていくため、一度流れを覚えてしまえば作業自体はシンプルだと思います。 ▼～入社2ヶ月目 落札した車を店舗へ配送する手順を学びます。協力会社への手配、店舗への連絡、値段設定などを覚えましょう。 ▼3ヶ月目以降 いよいよひとり立ち。入社3ヶ月間で積み上げた相場観や知識を活かして、売れそうな車をどんどん落札していきましょう！ |
| 配属部署 | 仕入れスタッフとして活躍するのは10名。20～30代の若手層が多く活躍しています。中途入社から始めた社員ばかりで、前職は営業、施工管理などです。中にはフリーターから、当社の社員になったメンバーもいますよ。あなたの上司となるのは、入社10年目になるマネージャーの清水です。店舗でセールススタッフを経験し、今年度から仕入れ部門に異動してきました。 |
| 会社名 | 株式会社グッドスピード |
|---|---|
| 設立 | 2003年2月 |
| 代表者 | 代表取締役 加藤 久統 |
| 資本金 | 4億3733万円（2020年9月時点） |
| 従業員数 | 単体：609名、連結：704名（2022年9月時点） |
| 売上高 | 561億円（2022年9月期実績） 447億円（2021年9月期実績） 337億円（2020年9月期実績） 323億円（2019年9月期実績） 227億円（2018年9月期実績） 202億円（2017年9月期実績） 159億円（2016年9月期実績） |
| 事業内容 | ■中古車の販売 ■自動車の買取 ■自動車の修理・車検整備 ■損害保険代理店 ■レンタカー事業 |
| 主要取引先 | 名古屋トヨペット株式会社、株式会社オークネット、 株式会社ユー・エス・エス、株式会社シーエーエー、株式会社ジェイ・エー・エー 、株式会社タックス本部、株式会社HAA神戸等（順不同） |
| 企業ホームページ | http://www.goodspeed.ne.jp/ |
| 採用ホームページ | ～成長している会社なら 自分も成長できる～ 株式会社グッドスピード https://en-gage.net/goodspeed |
株式会社グッドスピードのSUV・ミニバン・輸入車の仕入れスタッフ ◎充実の福利厚生あり！（844639）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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