- 【事業内容】
- 採用支援事業、人材サービス事業、HR Tech サービス事業、 メディア事業、広告プロモーション事業、ソリューション事業、他 【許可番号】 一般労働者派遣許可 許可番号 派13-070366 有料職業紹介事業許可 許可番号 13-ユ-070309 プライバシーマーク認定10860758（09）
勤務地
特長
一般事務、営業事務、秘書、受付と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 未経験歓迎の事務スタッフ（受発注や財務経理業務を担当します） 営業が営業活動に集中できるよう、受注後のフローを担うのがミッション。主に、受発注の管理やデータ入力、請求書の作成・発行をお任せします。＞＞★入社後は現場の先輩社員によるOJT。一緒に実際の仕事に取り組みながら、仕事の進め方やコツを丁寧に教えていきます！実際に事務スタッフをしているメンバーの3分の2は事務職未経験からスタートしています。 【営業部から頼られる存在です】 販売管理部のミッションは、営業スタッフが営業活動に集中できるためのサポートを行うこと。日々の業務を進めていくうえで、営業スタッフから、「いつもありがとうございます！」と嬉しい一言がもらえることも珍しくありません。 ■正確さが大切です。 申込書や請求書など、お金に関わる書類を扱います。そのためミスは厳禁。作成した書類は元データとの照らし合わせはもちろん、ダブルチェックも実施。一つひとつの仕事自体はシンプルですが、慎重さが求められます。 ■配属部署について 現在は49名の事務スタッフが活躍中。担当する営業部ごとに4～6名のチームに分かれ、日々仕事に取り組んでいます。近くには頼れる先輩が沢山いるため、困った時にはいつでも周りに相談してください。また、会社の急成長に伴って、販売管理部も今後ますます組織を強化していく見込み。つまり、リーダー、マネージャーなどのポジションも続々と増えていき、昇格チャンスが多いタイミングです。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【未経験OK！職種・業種経験は問いません】 ■基本的なPCスキルをお持ちの方（Word・Excelで、文字の入力などの基本操作ができるレベル） ※学歴不問。第二新卒、歓迎します。 |
| 募集背景 | 設立17年という短い期間ながら、すでに社員数は1600名を超える規模にまで成長してきた当社。人材関連事業を中心に、新卒・中途のキャリアコンサルティングから、介護や保育、医療従事者をはじめとするヘルスケア領域、更にはアジア各国での人材紹介やBPOなど、事業の幅を着実に広げてきました。そんな中、営業部隊の組織強化はもちろん、受発注業務を担う事務スタッフの増員も急務。そこで今回、事務スタッフを新たに5名以上お迎えすることに決めました。 |
| 雇用形態 |
契約社員
契約社員※契約期間3ヶ月ごと。 ※正社員登用のチャンスあり。最短半年程度で正社員に登用されているメンバーもいます！ |
| 勤務地・交通 |
■東京本社／東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル2階
もしくは ■新宿サテライトオフィス／東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリスビル26階 ※転居を伴う転勤はありません。 交通
各線「新宿駅」より徒歩約5分
|
| 勤務時間 | 9：30～18：30（実働8時間） |
| 給与 |
月給23万円以上 ※スキル・経験による優遇あり。年齢や経験に応じてポジションや手当もご用意しています。 ※上記には固定残業手当（45時間分／5万8000円以上）を含みます。固定残業時間を超過した分については別途手当を支給します。 年収例
年収350万円／28歳／入社1年目
年収400万円／31歳／入社3年目 |
| 休日休暇 | 【年間休日123日（2017年度実績）】 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■特別休暇 ■慶弔休暇 ■生理休暇 ■介護休暇 ■産前産後休暇（取得後の復帰実績あり） ■育児休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年2回のチャンスあり ■交通費支給（上限月2万円まで） ■各種社会保険完備 ■私服勤務可 【その他・行事】 ■各種スポーツサークル（フットサル、野球、ゴルフ、バスケットほか） |
| スキルアップとキャリアアップが叶います。 | 業績が好調なことから、スタッフが増え続けている販売管理部。新しいチームやグループを増やし、リーダーやマネージャーのポジションを新設したいと考えています。たとえば、契約社員から正社員になったり、昇格を果たしたりしているスタッフも珍しくありません。また、今年10月の組織編成により、販売管理部は財務経理本部の一員になりました。経理の知識が身につく勉強会の開催など、今後は教育制度の充実を図っていく予定。ジョブローテーションも可能なため、スキルアップやキャリアアップを叶えやすい環境です。 |
| 会社名 | 株式会社ネオキャリア |
|---|---|
| 設立 | 2000年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 西澤 亮一 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 3887名（2024年2月29日時点） |
| 売上高 | 【連結】 508億円（2024年2月期実績） 496億円（2023年2月期実績） |
| 事業内容 | 採用支援事業、人材サービス事業、HR Tech サービス事業、 メディア事業、広告プロモーション事業、ソリューション事業、他 【許可番号】 一般労働者派遣許可 許可番号 派13-070366 有料職業紹介事業許可 許可番号 13-ユ-070309 プライバシーマーク認定10860758（09） |
| 事業所 | ◆本社｜東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル2F（受付） ◆新宿サテライトオフィス｜東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリスビル18F ◆新宿セカンドサテライトオフィス｜東京都新宿区西新宿1-20-2 西新宿室町ビル4F ※国内外合計約100拠点 |
| 関連会社 | ■アクサス株式会社 ■株式会社ネオコンストラクション ■株式会社キッズホーム欒 ■株式会社OA総研 ■株式会社digsy ■REERACOENグループ |
| 私たちの考え方 | ～PURPOSE～ 「人と本気で向き合い、未来を切り拓く。」 私たちが描く未来。それは、誰もが主体的に、いきいきと働ける社会。次世代が、前向きに生きられる社会。そのために、私たちは挑戦し続ける。一人ひとりに本気で向き合い、より輝ける機会の提供と人を取り巻く課題に本気で向き合い、より良い社会の創造を。人の力をテクノロジーで加速させ、未来を切り拓く。 ～7VALUES～ 「楽しむがど真ん中。」「全部自分ゴト化。」「真摯さを貫こう。」「お客様のために、社会のために。」など7つの行動指針を、ネオキャリアグループとして大切にすべき行動指針として掲げています。 |
| 受賞歴・公式SNS | ～受賞歴～ ☆第五回【WOMAN’s VALUE AWARD】優秀賞 ☆第四回【WOMAN’s VALUE AWARD】審査員賞 ☆東京都認定「家庭と仕事の両立支援推進企業」 ☆その他（https://www.neo-career.co.jp/company/history/） ～公式SNS～ ☆公式X（旧Twitter） https://twitter.com/neocareer_PR/ ☆公式Instagram https://www.instagram.com/neocareer.recruit/ ☆公式TikTok https://www.tiktok.com/@neo_saiyo |
| 企業ホームページ | https://www.neo-career.co.jp/recruit/ |
| 採用ホームページ | 株式会社ネオキャリア 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/neo-career
株式会社ネオキャリアナイス!介護 私たちと一緒に働きませんか？
https://en-gage.net/713515 |
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