| 仕事内容 | 業務管理 ◎賞与は昨年度実績5.72ヶ月分！ 仮設トイレのレンタル・販売を行なっている当社で、営業が業務に集中できるよう業務のサポートをお任せします。商品の配送管理や受注管理、お客様からの問い合わせ対応など業務全体を把握する仕事で、支店の売上を支える「要」としてご活躍ください。【業務内容】 ■配送管理 「○日までに、◎◎という場所に仮設トイレを100個設置してください」などの依頼に基づいて配送の手配を行なうと同時に、協力会社の予定を組んで前日までにスケジュールを送付します。また製品が戻ってきた際の洗浄・組立などを依頼します。その他、作業員からの請求書と現場の労務情報をチェックし、支払額を確認します。 土地勘を踏まえて移動時間を考える必要がありますが、予定表のパズルをはめていくような作業なので、それほど難しくありません。工事内容ごとに協力会社はある程度決まっており、パターンを覚えればすぐに対応できます。 ■受注管理 申込書の内容を受発注ソフトに入力し、申込内容と現場からの報告を照合してズレがないかを確認。設置の完了連絡と共に請求書などの書類を発行します。 ■お客様からの問い合わせ対応 「最短でいつまでに設置対応できますか？」「依頼した仮設トイレは何時に届きますか？」といったお客様の問い合わせに対しシステムの管理票を見ながら迅速に対応します。天候などにより予定が多少ずれることがあるため、協力会社に状況を確認しながら、お客様にご返答の連絡をします。 ■協力業者からの問い合わせ対応 「現場に着いたが車両が入れない」「入口から設置場所までかなり遠い」などの協力会社からの問い合わせに対し、お客様に連絡して対応を相談し、協力会社に指示連絡します。 ■その他の業務 ・見積書など書類の発行 ・年に1回行なわれる安全に関する会合（安全大会）に関わる事務作業 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問＜未経験、第二新卒歓迎！＞ ■35歳までの方（若年層の長期キャリア形成を目的とした年齢制限のある募集） ■普通自動車免許（AT限定可） |
| 募集背景 | 金物商社としてスタートした日野興業。1968年に仮設トイレや関連製品の製造・販売を開始し、仮設トイレのリーディングカンパニーとして常に業界の一歩先を走ってきました。景気回復の背景もあり、事業は順調に拡大中。国交省認定工事に当社製品『快適トイレ』の導入が義務付けられたことを受け、全国的に依頼が増加しています。また、大阪支社では、業務管理を担っていた前任者が神戸営業所へ異動となったため、後任をお任せできる方を欠員募集。新たな仲間をお迎えすることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※入社後3ヶ月は試用期間となります。その間の給与・待遇は本採用後と同じです。 |
| 勤務地・交通 |
大阪支店／大阪府大阪市淀川区宮原4-1-4 KDX新大阪ビル11F
※他支店・営業所への転勤の可能性があります。 交通
JR・地下鉄御堂筋線「新大阪駅」より徒歩6分
|
| 勤務時間 | 9:00～17:00（実働7時間） ※残業は月30時間以下です。 |
| 給与 |
月給17万円～23万5000円 ※別途、賞与年3回支給。昨年度実績は5.72ヶ月分！ ※上記給与には、一律手当（食事手当：月1万円、住宅手当：月9000円）を含みます。 ※経験・能力を考慮の上、給与を決定します。 年収例
390万円／27歳（経験1年）
420万円／29歳（経験3年） 450万円／31歳（経験5年） |
| 休日休暇 | ■週休2日制（土・日） ※日曜日は固定休です。土曜日については【第2・第4土曜日が休みのメンバー】【第1・第3土曜日が休みのメンバー】の2つに分かれ、1週間交替で休みを取得しています。第5土曜日は出勤となります（土曜出社時は、9：00～12：00の勤務です）。 ■祝日 ■夏季休暇 ■GW休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■代休あり |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（10月） ■賞与年3回（7月、10月、12月／昨年度実績5.72ヶ月分）※10月は臨時期末賞与。 ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備 ■時間外手当 ■出張手当 ■住宅手当（世帯主の場合、一律支給の住宅手当に加えて月7000円を支給） ■家族手当（配偶者：月1万円、子1人：月4000円） ■役職手当 ■職能手当 ■社員旅行 ■報奨金 ■退職金 ■財形貯蓄 ■社員持株制度 ■マイカー通勤OK |
| 教育制度 | ▼入社後まずは、奈良県天理市にある配送センターでおよそ1週間の研修を受けていただきます。商品の種類や組み立て業務、整備の方法、出荷の流れなどを覚えます。 ▼その後は、工事の内容を覚えるために約2週間の現場研修。先輩の現場に同行し、先輩の作業を見ながら現場設置工事の流れを覚えます。 ▼上記の約1ヶ月間の研修を経て、業務管理の実務をお任せしていきます。実務の中で、受注処理のやり方や配車の流れなどを少しずつ覚えていきましょう。 |
| 配属部署について | 配属先となる大阪支店では、佐藤と美馬の男性2名と女性事務員6名、合計8名の業務管理スタッフが在籍しています。佐藤は勤続28年を超えるベテラン社員。配車担当の美馬は、当社の協力会社の工事スタッフから当社に転職。勤続13年目です。6名の女性事務員の平均年齢は28歳。その他、7名の営業メンバーがおり、全員が協力しあって業務をこなしています。 |
| 会社名 | 日野興業株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1952年 |
| 代表者 | 代表取締役 積田 喜信 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 450名（2023年9月時点） |
| 売上高 | 147億7000万円（2023年9月期実績） 138億2000万円（2022年9月期実績） 127億4000万円（2021年9月期実績） |
| 事業内容 | ■衛生用品や関連資材の製造・販売・レンタル事業 仮設トイレや常設トイレをはじめとする屋外トイレ・ガードマンボックス（守衛室）・シンク等のサニタリーユニット、並びにプレハブ・ユニットハウス・物置…など ＜登録・許可＞ 国土交通大臣 許可（般-1）第27474号 （建築工事業／とび・土工工事業／鋼構造物工事業／解体工事業／大工工事業／タイル・れんが・ブロック工事業／鉄筋工事業） |
| 事業所 | 【本社】 〒272-0004 千葉県市川市原木3024 【拠点】 札幌支店・センター、仙台支店、秋保センター、盛岡営業所・センター、秋田営業所・センター、郡山営業所・センター、山形営業所・センター、東京支店、千葉センター、神奈川支店、神奈川センター、埼玉支店、川越センター、群馬営業所、茨城営業所・センター、宇都宮営業所・センター、名古屋支店、各務原センター、静岡営業所・センター、長野営業所・センター、 …下記へ続く |
| 関連会社 | 【加盟団体】 プレハブ建築協会、日本トイレ協会、ジャパン・レンタル・アソシエーション、土木技術者女性の会、全国低層住宅労務安全協議会 |
| 事業所（つづき） | 新潟営業所・センター、大阪支店、大阪センター、奈良センター、神戸営業所、神戸センター、京滋営業所・センター、岡山営業所、岡山センター、広島営業所、広島センター、山口営業所・センター、高松営業所・センター、高知営業所・センター、松山営業所・センター、徳島営業所・センター、福岡支店、福岡センター、西九州営業所・センター、宮崎営業所・センター、鹿児島営業所・センター、熊本営業所・センター |
| 仮設トイレの歴史 | 日本で仮設トイレが誕生したのは昭和40年代。金物業を手がけていた当社が、お付き合いのあったゼネコン現場に鉄板で作った仮設トイレを納品したのが始まりです！（2017年1月28日発行、週刊ダイヤモンド） |
| 企業ホームページ | http://www.hinokogyo.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 快適な空間が安らげる。 例えば工事現場で。例えばイベント会場で。例えば災害現場で… https://en-gage.net/hinokogyo_saiyo1 |
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