- 【事業内容】
- 菓子・乳製品・茶類・飲料等の輸出入、製造、販売 取扱品目：ゴディバチョコレート、クッキー、ビスケット、アイスクリーム、フレーバーコーヒー、ココア他
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職種×勤務地
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味わう人すべてに、
幸せなひとときを。
| 仕事内容 | ゴディバの販売スタッフ（転勤なし・賞与年4回あり） 世界中で愛されるチョコレートブランドゴディバでの接客、チョコレート、スイーツなどの販売、イートインされるお客さまへの商品提供をお任せします。個人ノルマはありません。お客さまとの会話を楽しみながら接客してください。■多彩な商品ラインナップが自慢 伝統のトリュフを詰め合わせたラグジュアリーなギフトボックス、チョコレートフローズンドリンクの「ショコリキサー」、チョコレートの食感が楽しい「サブレショコラ」、ゴディバの歴代のトリュフを詰め合わせた「レジェンデールトリュフ」など、商品のラインナップが豊富です。 ■個人ノルマがない理由 無理に商品を売る必要はありません。当社はリピートが多く、お客さまとの会話を大切にしてほしいため、個人ノルマは設けていません。ブランドの顔として多数の商品からお客さまのご要望を丁寧に伺った上で、一番喜ばれる商品をおすすめしてください。 ■魅力をお伝えするための工夫 商品についてはマニュアルを読むだけではなく、チーム全員で試食をしながら商品の魅力を発見し、セールスポイントを話し合います。バラエティ豊かな商品の特徴を自分の五感で理解し、様々なお客さまのニーズに応えることができます。 ■働きやすい環境をご用意 シフトは月ごとに決めており、繁忙期以外は有給休暇が取りやすく連休を取得するスタッフもいます。残業も少ないですので、プライベートな時間も大切にできます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
高卒以上 ＜業種・職種未経験者・第二新卒者、社会人未経験、歓迎！＞ ★できるだけ多くの方にお会いしたいと考えています！★ ※就業ブランクのある方、お待ちしています。 ※販売・接客の経験をお持ちの方はその経験を活かすことができます！ |
| 募集背景 | ＜組織＆店舗強化のため、募集します＞ プレミアムチョコレートの老舗として事業展開してきた当社は創業91周年を超えました。今後のさらなるビジネスの拡大、成長には店舗の強化、活性化は不可欠です。中長期的な採用計画のもとに、社員を10名以上増員します。 |
| 雇用形態 |
契約社員
契約社員※経験・スキルによって、正社員での採用もあります。 |
| 勤務地・交通 |
全国にある各店舗
◇東京都／伊勢丹新宿、西武池袋、西武渋谷、高島屋日本橋、ルミネ荻窪、東急吉祥寺、高島屋立川、中野マルイ、北千住マルイ ◇神奈川県／京急百貨店、まるい食遊館戸塚 ◇埼玉県／マルイファミリー志木 ◇千葉県／ボンベルタ成田 ◇福島県／うすい郡山 ◇栃木県／福田屋宇都宮、東武宇都宮 ◇新潟県／伊勢丹新潟 ◇長野県／東急ながの ◇愛知県／松坂屋名古屋、三越名古屋栄、丸栄、三越星ヶ丘、西武岡崎、ほの国百貨店 ◇滋賀県／西武大津 ◇大阪府／高島屋堺、京阪くずはモール、京阪百貨店モール京橋、阪急うめだ本店 ◇京都府／大丸京都、ミーナ京都 ◇兵庫県／そごう西神 ◇広島県／天満屋福山 ◇鳥取県／シャミネ鳥取 ◇岡山県／高島屋岡山 ◇徳島県／そごう徳島 ◇香川県／三越高松 ◇福岡県／阪急博多、井筒屋小倉 ※勤務地は希望考慮。転勤はありません。 交通
店舗により異なります。
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| 勤務時間 | 9：30～21：30の間でシフト制（実働8時間） ※店舗により異なります。 |
| 給与 |
★未経験の方 【首都圏・関西】月給17万5000円以上 【中部】月給16万5000円以上 【その他エリア】月給16万円以上 ※経験やスキル等考慮の上、以下の給与になる場合もあります。 【首都圏・関西】月給18万5000円～28万円 【中部】月給18万～27万円 【その他エリア】月給17万～26万円 |
| 休日休暇 | 月7～10日以上休み（2月のみ7日）※シフト制 有給休暇（初年度10日）、慶弔休暇、産休・育休制度 |
| 福利厚生・待遇 | 昇給年1回 業績賞与年4回（店舗ごとの売上達成率に応じて支給） 交通費全額支給 時間外勤務手当 各種社会保険完備 バースデーゴディバ（誕生日に自分で選んだゴディバ商品がプレゼントされます） 社員割引あり 慶弔金制度 定期健康診断年1回 制服貸与 |
| 教育制度 | ブランドにふさわしい上質な接客スキル（言葉づかいやビジネスマナー）に加えて、贈答品の知識やマナー、コミュニケーションスキルを身に付けることができます。 【トレーニングプログラム例】 ・ゴディバのサービス理念に基づく接客サービスの研修 ・イメージアップトレーニング（プロアーティストからのメイクアップの指導や、プロとしての立ち居振る舞い） ・本社でのオリエンテーション ・店舗オペレーションや商品知識を身に付けるマニュアルやテキスト、DVD 等 |
| キャリアパス | ゴディバでは、今まで店舗スタッフのキャリアパスを拡充してきました。スタッフのパフォーマンスがきちんと評価されてステップアップできるよう、正社員登用制度をはじめ、副店長、店長、複数店舗を統括するエリアマネージャー、社内トレーナーなどのキャリアパスやトレーニングプログラムを整えています。 |
| 会社名 | ゴディバ ジャパン株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1994年2月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 ジェローム・シュシャン |
| 資本金 | 50,000,000円 |
| 従業員数 | 1,320名（2021年11月現在） |
| 事業内容 | 菓子・乳製品・茶類・飲料等の輸出入、製造、販売 取扱品目：ゴディバチョコレート、クッキー、ビスケット、アイスクリーム、フレーバーコーヒー、ココア他 |
| 事業所 | ■本社／東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー32F ■店舗／全国各店舗 ■海外拠点／世界100ヶ国以上 |
| 企業ホームページ | http://www.godiva.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 味わう人すべてに、幸せなひとときを。 GODIVA Belgium 1926～ ゴディバ ジャパ… https://en-gage.net/godiva-saiyo001 |
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