- 【事業内容】
- 設計:道路・トンネル・港湾・宅地造成・上下水道・施工管理・開発計画及び申請 測量:地上測量、海洋測量 測量事業者登録 登録第(1)-33202号
勤務地
特長
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職種×勤務地
仕事内容 | 建設コンサルタント ★昨年度賞与4ヶ月分!住宅手当(3万円)あり! 道路や河川などの公共案件の工事のコンサルティングを担当します。具体的には、現場調査をして、どのような工事をすれば良いのか考え、設計する仕事です。すぐにできるようになる仕事ではありませんので、4年ほどかけてじっくり育てます。詳しくは下記【教育制度】へ!【どのような工事に携わるの?】 ◎電線共同溝の整備(都内にある電柱を地中に設置するプロジェクト) ◎急斜面の災害対策の設計(土砂災害が懸念される急斜面の地盤補強プロジェクト) ◎道路設計(新設・修繕が必要な公共の道路を対象に設計を請け負っています) ※大規模なものだと3名ほどで1チームとなり、取り組みます。 ※工事は1つ、3ヶ月~10ヶ月程度。平均6~8ヶ月の案件が中心です。 ※一人あたり3~4件同時並行でプロジェクトを進めます。 【仕事の流れ(電柱共同溝の場合)】 ▼プレゼン どんな工事ができるか把握するために現場を訪問し、アイデアをまとめたら東京都にプレゼン。入札できるかどうかが決まる大事なところ。腕の見せ所です。 ▼現場調査 入札できたら改めて現場調査へ。電柱がどのように設置されているのか写真を撮ったり、住宅がどのような密度で建っているのかなどを把握します。 ▼概略設計 電柱共同溝の場合は、電柱をどのくらいの間隔で埋めていくのかなど、CADという専門ソフトを使って図面を作成。図面が完成したら東京都と協議し、内容を固めます。 ▼最終的な設計図作成、報告 電柱共同溝の場合は、どこの電柱を地上からなくして、どこの電柱を地上に残すかを考えます。また、電気の供給先などを調べながら、設計図を作成しましょう。 ▼書類を提出 東京都に図面を納品。検査を受けて合格すれば無事納品です。また、どうしてこのような設計になったのか報告書の作成義務も。事務作業も少なくありません。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
【職種・業種未経験、第二新卒歓迎!学歴不問】 ■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) ※たとえば「工事現場で働いていたことがある」「施工管理として現場を管理していた」という方ですと、工事の進め方なども分かるので、すぐに経験を活かせると思います。 |
募集背景 | ■3年後に、従業員を3倍にしたい。 官公庁や自治体からの依頼で、電線共同溝や河川などのプロジェクトに携わってきた当社。特に電線共同溝(電柱を地中に設置するプロジェクト)は、土地活用や災害対策として東京都が積極的に推進していること。技術力が認められているため、案件が増えている状況です。しかし、現状人手が足らず全ての依頼に対応できていません。そこで、新たに建設コンサルタントとして活躍してくださる方をお迎えし、3年後に従業員を30人に増やし、事業を拡大していきたいと考えています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間は3ヶ月あります。その間は住宅手当・家族手当・資格手当の支給がありません。 |
勤務地・交通 |
東京都青梅市千ヶ瀬町1-83-1
※転勤はありません。 交通
JR青梅線「河辺駅」より徒歩10分
★駐車場完備!車通勤OK! |
勤務時間 | 8:30~17:30(実働8時間) ※残業はほとんどありません。ひと月あたり10時間程度です。 |
給与 |
月給20万円~50万円 ※経験・年齢・能力などを考慮して、給与額を決定します。 ※上記金額には10時間分のみなし残業手当(1万9000円~3万3000円)を含んでいます。時間超過分は別途支給いたします。 年収例
650万円(45歳)
550万円(35歳) 300万円(20歳) |
休日休暇 | ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■夏季休暇(5日) ■年末年始休暇(7日) ■GW ■有給休暇 ■慶弔休暇 ※年間休日110日 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(9月) ■賞与年2回(6月・12月 4ヶ月分/昨年度実績) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費全額支給 ■時間外手当支給 ■家族手当(扶養配偶者:月1万円、子ども1人につき:月5000円) ■住宅手当(月3万円) ■退職金 ■役職手当 ■資格手当(月1万円~3万円) └RCCM・技術士・技術士補などの資格に応じて支給 ★フレックスタイム制度あり 希望に応じてフレックスタイム制度での勤務が可能です。お気軽にご相談ください。 ※住宅手当、家族手当、資格手当については試用期間終了後から適用になります。 |
教育制度(1) | 【4年で一人前。だから焦る必要はありません】 ▼入社1年目 先輩のアシスタント業務からスタート。東京都などを相手にプレゼンする練習をします。また最初の頃は、CADという図面を書く専門ソフトを使って作図から手伝ってもらいます。 ▼入社2年目 工事にどのくらい費用がかかるのか、「積算」と呼ばれる業務を担っていきます。資材がどのくらいかかるのか、どうやって業者に見積もりを取るのか学んでいきます。また、図面を作成する専門のスタッフもいるので、その方に作図の依頼を細かくできるように頼めるレベルになってほしいと思っています。 |
教育制度(2) | ▼入社3年目 構造計算や諸々の検討ができるようになるのが目標です。たとえば、電線共同溝であれば、地域ごとに電線共同溝工事ができないところも。そういう理由を記載した検討資料の作成を担います。また東京都に対しての報告書(設計図面、数量計算書、検討資料)の作成方法も学びます。 ▼入社4年目 この頃になると、説明能力と工事の技術が身についているはずですので、一人で仕事ができるようになると思います。もちろんわからないところは先輩が教えていきますので、ご安心ください。 |
会社名 | 株式会社エーアイ設計工房 |
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設立 | 1993年8月 |
代表者 | 代表取締役 荒岡 幹 |
資本金 | 300万円 |
従業員数 | 11名(2017年9月現在) |
事業内容 | 設計:道路・トンネル・港湾・宅地造成・上下水道・施工管理・開発計画及び申請 測量:地上測量、海洋測量 測量事業者登録 登録第(1)-33202号 |
事業所 | 〒198-0043 東京都青梅市千ヶ瀬町1-83-1 |
株式会社エーアイ設計工房の建設コンサルタント ★昨年度賞与4ヶ月分!住宅手当(3万円)あり!(836475)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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