| 仕事内容 | 企画営業（企業の「人材採用」に関わる悩みを解決） 主に「人材採用」に悩む企業の支援を行なう営業職です。求人広告をはじめとした各種メディアを軸に、企業の課題に合わせたさまざまなサービスを提案します。【企業の経営課題を解決する仕事】 「人材」は企業活動のベースとなる、最も重要なリソースです。つまり「人」に関する課題は、経営に関する課題でもあるということ。だからこそ、私たちの提案は「求人広告を出してもらうこと」ではなく「課題を解決すること」を目的とします。単純な価格勝負ではなく、企業の悩みに対していかに効果的な企画を提示できるか、が勝負です。 【企業の「第二の人事」になりましょう】 各種メディアの他、採用ホームページ、採用アウトソーシング、イベント開催など、企業が抱える課題に合わせた幅広い解決策を提案。採用すべき人材を定義し、その人たちへ最も有効にアプローチできる手法を考えて実行します。「売って終わり」ではなく、出稿する広告のディレクションやその後の効果フォローまでトータルに実施。企業の「第二の人事」として信頼される、踏み込んだ提案をお願いします。 【当社でしか提案できないメディアも】 今ご覧になっている『エン転職』をはじめとした求人媒体はもちろん、働く美しい女性を特集する「BiJinji Women（美人事）」、働く女子にドキドキワクワクを与える「女子ツク！」といった自社オリジナルコンテンツも提案可能です。人材採用のお悩みだけでなく、企業のブランディングからお手伝いすることもできます。 【アプローチ方法は自由です】 企業との接点の持ち方は、個人の自由。電話・訪問・紹介・SNS・フェアなど、得意な方法でアプローチしてください。「人」の悩みは規模や業種問わずどんな企業でも抱えているため、見込み顧客は豊富です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問／顧客との商談や契約活動に携わったことがある方 ★販売形態や商材は不問です。「お客様に商品・サービスを提案していた」「数字を追う仕事をしていた」といった方を想定しています。 ★広告やIT業界の経験がない方、第二新卒の方、歓迎します。 |
| 募集背景 | 設立以来、求人広告事業をはじめ、サロンコンサルティング、Web、Eコマース、人材派遣など事業を広げてきた当社。「集客から企業のブランディングまで一貫して提案できる」体制を強みに、お客様のパートナーを目指しています。 今回は、主に求人広告の提案を担当するメンバーの募集。「人材採用」は常にニーズの絶えない領域であり、当社としてもさらなる売上アップに注力していきたいと考えています。そこで、将来の幹部候補として新たな仲間を採用することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※最大3ヶ月の試用期間あり。その間の待遇・福利厚生に変動はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京本社／東京都渋谷区渋谷3-12-22 渋谷プレステージ5F・6F
◎転勤はありません。 交通
各線「渋谷駅」新南口より徒歩3分
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| 勤務時間 | 10：00～19：00（実働8時間） |
| 給与 |
月給24万円以上+インセンティブ ※経験・能力・前職給与を考慮のうえ、決定します。 ※月給には40時間分の固定残業代が含まれており、金額は給与額により変動。5万7280円以上となります。 ※試用期間中は月給22万円以上+インセンティブです。月給には40時間分、5万2480円以上の固定残業代が含まれます。 ※40時間を超過する残業（上長承認が必要です）をした場合は、超過分の残業代を別途支給いたします。 年収例
入社1年目・25歳（役職なし）／年収330万円
入社5年目・28歳（リーダー職）／年収450万円（月給35万円） 入社3年目・28歳（マネージャー職）／年収520万円（月給40万円） |
| 休日休暇 | 【年間休日120日以上】 ■完全週休2日制（土曜・日曜） ■祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇（有給消化率70％） ■記念日休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年2回（5月、11月） ■業績連動インセンティブ(年2回支給) ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費全額支給 ■定期健康診断 ■服装自由（オフィスカジュアルでOK） ■ビジネス書籍購入サポート ■社外研修無料サポート ■社内クラブ活動支援 ■保養施設の利用可（有名ホテルのスウィートルームを社員価格で利用可） ■役職手当 ■社員総会年2回（半期ごとに成績優秀者を全社員の前で表彰します） ■社員旅行年1回（国内・海外／グアム・沖縄などに行きました） 全社が参加するお花見などのイベントも多く開催。部署間の壁がない社風のため、他部署への相談もしやすいです。 ☆まつげエクステ・ネイルサロンの割引制度 関連会社が運営するまつげエクステ、ネイルサロン（アメリ渋谷、フレル銀座、レーヌ池袋といった店舗）を社員価格で利用可能です。 ☆社内リラクゼーションサービス 月2回、無料のもみほぐしマッサージを社内で受けられます。 |
| 社員の意見はスピーディーに反映！ | CIN GROUPの特徴の一つとして「社員の意見が通りやすい」という点があります。例えば…… ■一人の営業が、クラウド名刺管理サービスの導入を提案。全社で採用され、業務効率化に貢献しました。 ■会社近くにおいしいお弁当屋さんを発見したある社員。「社内販売したい！」と提案し、見事実現しました。今では唐揚げ弁当がみんなの人気メニューに！ ■営業担当からの発信により、自社メディア『美人事』での対談企画を実施。働く女性同士のリアルな声がユーザーの共感を呼びました。 このように、良い意見はどんどん実行するのがCIN GROUPの風土。経営層と社員の距離が近く、変化を柔軟に取り入れる社風です。 |
| ブログやSNSでも情報発信中！ | 当社の社風がわかる各種コンテンツもぜひご覧ください。「渋谷で働く人事担当ブログ」「CIN CREDO RELAY」など、個性派のメンバーをご紹介しています。 ■美人事ブログ http://www.bijinji.com/blogs/ ■Facebookページ https://m.facebook.com/CINGROUPInc/ |
| 会社名 | 株式会社CIN GROUP |
|---|---|
| 設立 | 2012年7月（創業：2004年10月） |
| 代表者 | 代表取締役CEO 篠宮 康伸 |
| 資本金 | 1億857万円（資本準備金含）※2016年12月時点 |
| 従業員数 | 120名 |
| 売上高 | 13億円（2016年9月期実績） 10億円（2015年9月期実績） 5億円（2015年3月期実績） |
| 事業内容 | ■人材ソリューション事業 求人広告、人材派遣、人材紹介 ■ITソリューション事業 Webソリューション（コンサルティング、ブランディング）、Eコマース、サロンコンサルティング（美容集客メディア） ＜許認可番号＞ 一般労働者派遣事業（派13-305534） 有料職業紹介（13-ユ-306608） ＜サロン・Web・Eコマース・人材領域の総合的コンサルティング＞ 当社は各事業部が独立した集団として事業を展開。それぞれが専門性を深められる体制を整えています。 |
| 事業所 | 【東京本社】東京都渋谷区渋谷3-12-22 渋谷プレステージ5F・6F 【名古屋支社】愛知県名古屋市中区栄2-2-1 名古屋広小路伏見中駒ビル5F-12号室 【大阪支社】大阪府大阪市中央区南船場4-11-20 G-TERRACE心斎橋7F 【福岡支社】福岡県福岡市博多区博多駅前4-18-19 |
| 採用HPもご覧ください | 「社長メッセージ」「事業紹介」「制度・環境」「先輩インタビュー」など、さまざまなコンテンツを盛り込んだ採用HPをご用意しています。会社の社風や社員について理解が深まると思いますので、ぜひこちらの情報も併せてご覧ください。 ▼採用HP https://www.cin-group.com/recruit/ |
| 自社メディアのご紹介 | ▼BiJinji Women（美人事） https://www.bijinji.com 企業の「人事」にフォーカスしたヒューマンログサイト。人事担当のインタビュー記事を多数掲載しブランディングにつなげています。 ▼女子ツク！ https://joshitsuku.com ワーク、ファッション、グルメ、恋愛、キャリア等のコンテンツで働く女子の“女子力アップ”を応援するWebマガジン。 ◎当社の社風が分かるコンテンツもご覧ください！ https://www.instagram.com/cin_saiyo/ https://m.facebook.com/CINGROUPInc/ |
| 企業ホームページ | https://www.cin-group.com |
| 採用ホームページ | Careers at 株式会社CINGROUP 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/cin
株式会社ＣＩＮＧＲＯＵＰ 多くの人々の笑顔のために感動を届ける
https://en-gage.net/cin-group |
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