- 【事業内容】
- ■住宅専門の塗装・リフォーム／リノベーション ※塗料業界大手の関西ペイント株式会社と提携した製品で、確かな施工実績を築いています。
勤務地
特長
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職種×勤務地
| 仕事内容 | アカウントセールス（電話営業からスタートし、ゆくゆくは商談も担当） 外壁や屋根など、お客様のマイホームに関するお悩みを解決する営業です。業界大手の関西ペイントと提携し、独自のリフォーム技術『アクアクリーンシステム』というサービスを提供。顧客満足度90％以上の高い商品力が、高い契約率を生んでいます。▼高い契約率で高収入が可能 お客様へのお電話を通じて、商品・サービスの説明やニーズのヒアリングなどを行ない、商談のアポイントを取得します。お電話するのは、マイホームを建ててから5～10年が経過したご家庭が中心。経年劣化による不具合の可能性をご説明し、塗料によるリスク回避をご提案します。 その後、アポイントに沿って別の営業メンバーが商談を実施。契約につながれば、商談を担当した営業と同等の成果給を支給します。転職して年収が200万～300万円アップしたという社員も少なくありません。 ▼事業の核となる重要な役割 アポイントがなければ商談ができず、当然、売上もあがりません。アカウントセールスの仕事は、事業の出発点を担う重要な仕事と言えるでしょう。 また、早くから高い営業力が身に付くのも特徴。例えば、一度のお電話で商談の機会をいただくことは難しいため、塗料の効果を心配されえていたお客様には過去の実績をご紹介したり、ときには自ら資料を作成し、お手紙を添えてお送りしたりと、じっくりと関係性を育みます。そうした関係性構築力や提案力は、今後の社会人人生でも役立つ確かな能力・財産となるはずです。 ▼半年後をめどに商談にも挑戦 アカウントセールスで営業力を磨き、その後は商談の場でも身に付けたスキルを発揮していただければと思います。当社ではブラザー＆シスター制度で一人ひとりに合わせた成長を支援。これまでのノウハウを凝縮したマニュアルをお渡ししますので、着実にキャリアを積んでいけます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【職種・業界未経験者、第二新卒者、歓迎！社会人経験も問いません！】 ★学歴・職歴不問。経験やスキルも一切問いません。 ★人物重視の選考です。面接では、あなたの意欲をアピールしてください。 ★「将来の目標を見つけたい」、「年収をアップしたい」、「成果がしっかり給与に反映される環境で働きたい」という方、いずれも大歓迎！ ※ブランクのある方、職種転換をお考えの方も歓迎します。 ※販売・接客・営業など、人と接する仕事の経験をお持ちであれば活かせます。 |
| 募集背景 | 全国に17拠点を展開する当社では、2022年までに32拠点体制へ組織拡大を図る計画です。創業から1年で7拠点にまで拡大した実績とノウハウを生かした成長戦略を実行していきます。これまでの第二創業期は「サービスの質の向上=社員教育」と考え、組織力を高めてきました。この育成能力とサービス能力があるからこそ、自信を持って人材の採用を積極的に進め、拠点展開を加速させていけると考えています。そこで今回は、12月1日までに20名以上を採用する方針です。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
正社員※試用期間2～4ヶ月あり。期間中は契約社員となります（待遇は変わりません）。 |
| 勤務地・交通 |
全国各地の支店
※U・Iターン歓迎！希望勤務地への配属となります。 ※本人の希望以外の転勤はありません。 ■札幌支店／北海道札幌市中央区北二条東1-3-3 ■いわき支店／福島県いわき市平字作町1-2-2 ■水戸支店／茨城県水戸市柵町1-5-10 ■新潟支店／新潟県新潟市中央区笹口1-20-5 ■高崎支店／群馬県高崎市栄町2-10 ■金沢支店／石川県金沢市西念4-24-30 ■千葉支店／千葉県千葉市中央区新田町36-15 ■横浜支店／神奈川県横浜市港北区新横浜 1-3-1 ■静岡支店／静岡県静岡市駿河区馬渕2-9-6 ■岐阜支店／岐阜県岐阜市神田町1-1-5 ■名古屋支店／愛知県名古屋市中川区西日置2-3-5 ■豊橋支店／愛知県豊橋市白河町61 ■堺支店／大阪府堺市堺区甲斐町東1-1-10 ■神戸支店／兵庫県神戸市中央区磯辺通1-1-20 ■岡山支店／岡山県岡山市南区西市645-1 ■松山支店／愛媛県松山市枝松5-3-31 交通
勤務地により異なります。
※勤務地の詳細は、当社HP＜http://www.sanwa-paint.jp/staff/head/＞でご確認ください。 |
| 勤務時間 | 9：30～20：30（実働8時間／休憩3時間） |
| 給与 |
月給23万円+業務手当＋成果給 ※ほぼ全社員が前職より大幅に年収アップしています。 ※月給にはみなし残業手当（40時間分／4万7600円）を含んでいます（超過分は追加支給します）。 ★コツコツ取り組み成果を出していけば、どんどん昇給・昇格できます。 ⇒【元システムエンジニア（28歳）】入社半年で係長へとスピード昇格を果たしています。 ⇒【営業未経験（25歳）】入社4ヶ月後で前職より月給が10万円以上アップしています。 ⇒【未経験入社（29歳）】入社4年で支店責任者へ。年収も300万円以上アップしています。 年収例
年収500万円（2年目、25歳、営業未経験者）
年収1100万円（5年目、35歳、営業経験者 ※現マネジャー職） 年収380万円（5年目、52歳、営業経験者） |
| 休日休暇 | ■週休2日制（月7日～9日休み ※毎週月曜＋火曜2日～5日） ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■連続有給休暇（最大4日間 ※消化率100％！） ■産前産後休暇 ■特別休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年2回（12月・6月） ■決算賞与年1回（12月） ■交通費支給（月2万円まで） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■住宅手当（諸条件あり） ■役職手当 ■退職金制度（勤続3年以上） ■独身寮あり（諸条件あり） ■各種研修制度あり ■初成約お祝い金あり（3万円） ■誕生日お祝い（社員とその家族が対象。社長よりプレゼントと手紙が贈られます） ■結婚祝い金あり ■定期健康診断 ■携帯電話貸与（支店責任者以上） ■営業車貸与 ■制服貸与 ■インセンティブ制度（同業界から転職してきた社員も驚くほどの高水準をご用意！） ■ブラザーシスター制度（付きたい上司、先輩を指名！その人が、あなたの初期教育を全面サポート） ■社員旅行、社内イベントあり ■OJT支援DVD（営業編、マネジメント編、自己評価編の教育DVD） ■教育支援制度（社外研修・通信講座などの費用の半額を負担。成果につながった場合は全額支給） |
| 配属部署 | ＜希望する勤務地への配属です＞ 中途入社メンバーの前職はさまざまですが、ほぼ全員が前職より大幅な年収アップを実現しています。当社HP内「各支店のご案内＜http://www.sanwa-paint.jp/staff/head/＞」で、各支店で活躍中のメンバーをご覧いただけます。年齢層は20～50代と幅広く、男女ともに活躍しているのが特徴です。 ＜活躍中のメンバーを紹介！＞ ★大阪支社 支社長 「不動産業界から転職して入社3年目。前職より年収は200万円以上アップしました」 ★大阪支社 係長 「未経験入社1年で営業主任、1年半で営業係長に昇進しました。早期キャリアアップが叶う環境です」 |
| 社員の声をさらにご紹介！ | ★「他社とバッティングすることもありますが、8割以上の確率で成約をいただけている印象です。最終的には営業の人柄で決められるお客様も多いですが、商品力も高く信頼していただいていると感じます」 ★「ガツガツしたイメージがあるかもしれませんが、みんなで一緒にがんばっていこうという穏やかな風土です。成果へのこだわりは大切ですが、遅くまで帰れないなんてことはありませんね」 ★「中途入社者で活躍しているのは、“稼ぎたい”“将来こうなりたい”などやりたいことが明確な人ですね。あとは決められたカリキュラムに愚直に取り組める人、負けず嫌いな人が活躍していると思います」 |
| 会社名 | 三和ペイント株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2007年12月5日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 木原 史貴 |
| 資本金 | 950万円 |
| 従業員数 | 202名（2021年10月現在） |
| 売上高 | 38億円（2021年11月期実績） |
| 事業内容 | ■住宅専門の塗装・リフォーム／リノベーション ※塗料業界大手の関西ペイント株式会社と提携した製品で、確かな施工実績を築いています。 |
| 事業所 | ■本社／大阪府大阪市淀川区宮原1丁目8-10 Vianode SHIN-OSAKA 2階 ■支社・支店／大阪、松山、岡山、神戸、堺、岐阜、名古屋、静岡、浜松、神奈川、千葉、新潟、高崎、金沢、水戸、いわき、札幌、函館、福岡 ※今後も全国に支店を展開していく予定です。 |
| 関連会社 | 三和ペイント沖縄株式会社、三和塗装株式会社 |
| 主要取引先 | 三井住友銀行、北おおさか信用金庫、関西ペイント販売株式会社、株式会社エル・ミズホ、アチーブメント株式会社、日本GE株式会社、オリエンタル塗料工業株式会社、株式会社SEIUNDO、中尾会計事務所、天神法律事務所、株式会社JTB関西、株式会社アド エフ・ティ・ビィ、株式会社インプレス インターナショナル、株式会社 ティーエフジェイ、あいおいニッセイ同和損害保険株式会社、株式会社大塚商会 |
| 主要取引先 つづき | 三鬼商事株式会社、中部ガス不動産株式会社、大阪トヨタ自動車株式会社、名鉄交通株式会社、ヤマト運輸株式会社、福山通運株式会社、株式会社レオパレス21、柴田石油株式会社、富士ゼロックス株式会社、株式会社マエダ、株式会社サニクリーン近畿、株式会社アプラス、株式会社セディナ、株式会社オリエントコーポレーション、株式会社トレジャーボックス、西日本ビバレッジ株式会社、株式会社住宅あんしん保証、株式会社ゼンリン、株式会社サクセス（順不同、敬称略） |
| 新しい取り組みが続々と生まれています。 | 当社では新しい取り組みが次々と生まれる文化があります。 最近では「委員会」が発足し、部門の垣根を超えたチームを結成しています。 例えば、Webマーケ委員会、IT促進委員会、CS委員会、エンゲージ委員会、地域アライアンス委員会などが発足しています。年間の目標設定や具体的なアクション、予算の使い方なども自分たちで決めて実行していきます。 今後の事業展開に大きく関わる取り組みが続々生まれているので、一致団結して一緒に会社を創っていきましょう！ |
| 企業ホームページ | https://www.sanwa-recruit.site/ |
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