- 【事業内容】
- 子供服の製造・販売
勤務地
一般事務、営業事務、秘書、受付と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | キッズシューズの生産管理 ★中国工場とデザイナーの架け橋 キッズシューズの製造・販売をしている当社で、生産管理の仕事をお任せします。社内デザイナーと、中国の関連会社または工場との「橋渡し」を行なっていただきます。双方の希望を的確に伝え、潤滑に業務が進行できるように管理・進行してください。【プロジェクトの流れ】◆が担当する業務です。 ◇アパレルメーカーと社内デザイナーでデザインを固めます。 ↓ ◆デザイン画を基に工場用の指示書に翻訳を行ないます。 ↓ ◆中国にある関連会社に案件を依頼します。（工場が決定） ↓ ◆関連会社が工場にしっかり伝えられるように電話で説明をします。 ↓ ◇工場からサンプルが送られてきたら社内で確認を行ないます。 ↓ ◆関連会社や工場に変更依頼を伝えます。 ※納得のいく仕様になるまで繰り返し対応をしていきます。 ↓ ◇社内でOKとなったらクライアントに確認、OKがでたら量産開始です。 ↓ ◇◆プロジェクトの完了 【仕事のPOINT】 ※中国の工場とは、基本的には全て中国語を使ってのやり取りとなります。電話がメインですが、中国版のSNSを使用する場合もあります。 ※関連会社・工場には「納期」「仕様書通りになっているか」「不備があった場合の問題点と改善策の確認」などの対応を行なっていきます。そのほか、返品やイレギュラー発生時にも対応します。 ※当社では年間約30万足を製造しており、常に5案件ほどを同時に進行します。 ※社内にデザイナーがいるため、対応中に不明点を確認することも可能です。デザインや品質に関する知識などがあれば知識を活かして活躍できます。 ◎入社後は先輩社員と呉社長のもとで仕事を覚えていきます。デザイナーや工場へ伝わりやすい指示の仕方は丁寧に指導していきますので、未経験の方でも安心して業務を覚えることができます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問
■中国語の読み書き、会話ができる方（日常会話レベル以上を想定） ※アパレル業界、生産管理業務経験者は優遇します。 【こんな方を歓迎します】 ◎社内外の人たちと多くかかわる業務になりますので、対人コミュニケーションに自信がある方 ◎一つひとつのプロジェクトを確実に最後までやり遂げる、根気と粘り強さに自信がある方 |
| 募集背景 | もともとキッズシューズ、キッズウエアの貿易会社としてスタートした当社。今ではお客さまからの要望もあり、デザイン提案するODM製品や自社で製造するOEM製品をメインで取り扱っています。当社の手掛ける製品は年間約30万足。消費者のニーズが多様化していることもあり、当社へのニーズも高まっています。そこで今のうちに新たな戦力として活躍してくれる社員を増員することとなりました。現在30～40代女性がメインとなって精力的に活躍しています。社長ともフランクに話すことができるアットホームな環境なので、新しく入社いただく方もすぐに馴染むことができるでしょう。ぜひ、私たちと一緒に楽しく仕事をしませんか？ |
| 雇用形態 |
正社員
■正社員※試用期間3ヶ月あり（期間中の給与・待遇は変わりません） |
| 勤務地・交通 |
■本社／大阪府大阪市西区靱本町３丁目9-9 奥内第2ビル503号
◎転勤はありません。 ◎U・Iターン歓迎 交通
市営地下鉄中央線「阿波座駅」より徒歩2分
|
| 勤務時間 | 9：30～18：30（実働8時間、休憩1時間） |
| 給与 |
固定給制 月給18万円以上 ※経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。 |
| 休日休暇 | ■週休2日制（土・日）※年に数回土曜日出勤あり ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇（5日） ■年末年始休暇（5日） ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給 ■交通費（全額支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当 ■家族・扶養手当 ■服装自由 ■社割販売あり |
| 会社名 | 株式会社サンリツ |
|---|---|
| 設立 | 2000年7月14日 |
| 代表者 | 代表取締役 呉 偉強 |
| 従業員数 | 8名 ※2019年3月時点 |
| 売上高 | 3億5000万円(2017年3月期実績） |
| 事業内容 | 子供服の製造・販売 |
| 事業所 | 本社／〒550-0004 大阪府大阪市西区靱本町3丁目9-9 奥内第2ビル503 |
株式会社サンリツのキッズシューズの生産管理 ★中国工場とデザイナーの架け橋（831620）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。