営業(自動車メーカーの研究開発サポートから量産材の調達管理まで)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2017/09/28 - 2017/10/25)
営業(自動車メーカーの研究開発サポートから量産材の調達管理まで)
正社員職種未経験OK業種未経験OK残業月20h以内面接1回のみ
新型車、F1マシン、ロードレースバイク、なんでもこい。
「5年後に発売予定の新型車両の材料調達について相談したい」。HONDAの研究所から、当社の営業に連絡が入った。私たちに言えば、その案件に必要な鉄鋼材料メーカーの担当者を連れてきてくれることを、先方は知っているのだ。そして、研究開発会議には、私たちも参加する。
私たちがその場に同席できるのは、HONDAと鉄鋼材料メーカーの両社に詳しいから。特殊鋼の専門商社として、HONDAの開発思想から鉄鋼材料メーカーの生産能力まで熟知している私たちは、いわば両社にとっての潤滑油なのだ。
目指したのは、HV車用駆動モーターに使う部材の開発。部材とは必要不可欠だったレアアースを使わない磁石だ。レアアースは中国に偏在し、調達リスクもコストも高い。HONDAは、安定生産を可能にする磁石の開発に成功し、世界中の研究者を驚かせた。世界初を乗せたHONDAの車は、世界中を走り始めた。
「F1マシンをつくる」「ロードレースバイクRC213Vのレプリカをつくる」。数年後、ワクワクする連絡が、君のもとにも入るかもしれない。
募集要項
仕事内容 |
営業(自動車メーカーの研究開発サポートから量産材の調達管理まで) お任せするのは、特殊鋼をはじめとする鉄鋼材料の営業です。自動車の研究開発用の試作材から量産材まで、鉄鋼材料メーカーから仕入れて納品します。
<特殊鋼とは?> 特殊鋼の主な用途として、自動車の部品があげられます。特殊鋼とは、鉄にさまざまな元素を配合し、強度・硬度・靭性などを変化させた製品のこと。要求特性に合った熱処理を施すことにより、強度や硬度、耐熱性、耐摩耗性、耐腐食性などを高めることで、自動車の性能向上が図れます。当社は特殊鋼だけでなく、その加工品を提供することも可能です。
<具体的な仕事内容> 自動車やバイクなどの研究開発において、試作段階で使われる鉄鋼材料・部品などを調達します。担当者の要望をお聞きし、求める品質の製品を納期通りに提供することがミッション。また、鉄鋼材料メーカー・加工メーカー・部品メーカーとも連携して、品質やコストの面から完成部品の製造プロセスについての提案も積極的に行ないます。企業の橋渡し役となって、プロジェクト全体をマネジメントしてください。工場・研究所などに足繁く通い、ニーズ発生時にお声掛けいただける関係性を築くことがポイントです。
<入社後の流れ> 入社後数年間は、受発注業務(HONDAや関連部品メーカーからの注文受付、鉄鋼材料メーカーなど仕入先に対する発注)を中心にお任せします。例えば、仕入先にHONDAの要求内容を伝え、物流会社を手配するなどして、納期通りに製品が届くよう調整。また、仕入先に出向き、納期交渉することもあります。業務を通じて、鉄鋼材料の種類や特性などを覚えましょう。 |
応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
<大卒以上、28歳まで。未経験者、第二新卒者、大歓迎!> ■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ※若年層のキャリア形成を図るため、年齢制限をさせて頂いています。
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募集背景 |
“HONDA”の自動車のエンジンやミッションギアの素材・部品などの特殊鋼を扱う商社として、長年事業を展開している当社。さらなる組織強化を目指し、新たなメンバーを募集することになりました。若手を採用し、将来を担う存在になってほしいと考えています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※試用期間は6ヶ月です。その間の給与や福利厚生に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
■本社/東京都中央区日本橋茅場町2-17-9 ■北関東営業所/栃木県真岡市久下田西5-1 ※勤務地は希望を考慮の上で決定します。 ※北関東営業所はクルマ通勤OKです。
交通
■本社/東京メトロ東西線・日比谷線「茅場町駅」3番出口より徒歩2分 ■北関東営業所/真岡鐵道「久下田駅」より徒歩10分、北関東自動車道「真岡IC」よりクルマで15分
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勤務時間 |
■本社/9:00~18:00 ■北関東営業所/8:30~17:30 ※残業は月20時間以下です。 |
給与 |
固定給制 月給21万6300円~22万3300円(一律手当含む) ※年齢・スキル・能力に応じ、決定いたします。 ※一律手当とは、一律で支給される職務手当・住宅手当・昼食手当を指します。 ※残業代は100%支給します。
年収例
351万1500円(25歳・入社3年目) 366万2400円(28歳・入社6年目)
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休日休暇 |
<年間休日120日以上> ■週休2日制(土・日) ※会社行事などで年に1~2回、土曜日もしくは日曜日に出勤することもあります。 ■祝日 ■ゴールデンウィーク休暇(暦通り) ■夏季休暇(5日) ■年末年始休暇(6日) ■慶弔休暇 ■有給休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月)※昨年度実績4.43か月分 ■臨時賞与(会社業績による)※2017年8月実績1か月分 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費全額支給 ■残業手当 ■家族手当 ■役付手当 ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■各種貸付金制度 ■家賃補助(一律手当の住宅手当とは別) ■社員旅行 ■保養所(長野県車山高原、静岡県熱海、山梨県河口湖) ■駐車場完備(北関東営業所) |
教育制度 |
営業はほぼ全員文系出身ですが、入社後の教育で特殊鋼の専門知識を覚え、一人前に成長しています。入社後は、先輩社員が仕事を通じて、知識やノウハウを教えていきます。「特殊鋼とは何か」からお教えし、鉄鋼材料メーカーや加工メーカーの工場見学に行き、自動車部品が完成するまでの工程を細かく学びます。また、特殊鋼関連の団体が開催する講習会などを通じて専門知識を深め、全日本特殊鋼流通協会が認定する「特殊鋼販売技士」という資格を取得していただきます。じっくりと知識を吸収し、特殊鋼の専門家へと成長していきましょう。 |
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