- 【事業内容】
- ■エンジニア事業 ■人材派遣事業 ■業務請負事業 ■人材紹介事業 ※一般労働者派遣許可番号 派13-060060 ※有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-060049
勤務地
特長
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日研トータルソーシング（株）
キャリア採用
＜機電/IT/化学バイオ＞
| 仕事内容 | エンジニア総合職（生産技術・実験評価・機械設計） ■エンジニアとして生きていく術、イチから伝授します。入社後は最長2ヶ月の研修を通じて「モノづくりの基礎」を学ぶことからスタート。その後、各メーカーの【生産技術】【実験評価】【機械設計】のいずれかの分野で活躍していただきます。自動車・航空機・半導体・家電・化学製品など、日本を代表する大手メーカーで通用するスキルを身につけるチャンスです。 ――生産技術とは？ 生産工場で設計図面どおりにカタチにする方法を考えるプロフェッショナル。より低コスト・短納期で品質を保ちながら、製品を量産できる体制を作るための工程（計画）を設計する仕事です。大手メーカーのエンジニアと一緒に、加工手順を決めたり、生産ラインを新しく作ったりしていただきます。 ――実験評価とは？ 製品の耐久性・安全性・機能性などに問題がないかを検証するために、さまざまな実験を行なうプロフェッショナル。たとえば、自動車ならエンジン性能に問題がないか、自動車部品の構造は基準を満たしているか、といった細かなデータを取りレポートにまとめていただきます。 ――機械設計とは？ どんな形状の製品をつくるか、図面を描くプロフェッショナル。3D-CADと呼ばれる専用ソフトを使い、自動車部品や家電製品などの図面を描きます。まず材料・機械・流体などの基礎知識を学んだ上で、段階を踏んでスキルアップしていきましょう。 ＜プロジェクト例＞ ◎自動車・自動車部品・車載製品メーカーでの新設ラインの立ち上げ ◎半導体メーカーでの生産プロセス改善、設備の立ち上げ ◎自動車エンジンの評価 ◎半導体メーカーでのパーツや装置などの評価 ◎自動車や自動車部品の設計 ◎飛行機の設計（航空ガスタービン、計器類など） ◎家電の設計（テレビ、プリンター、照明、冷蔵庫など）…など |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜未経験・第二新卒歓迎＞ ■「モノづくり」に対する意欲を重視します。 学歴・社会人経験・職種経験・業界経験は不問。イチから覚えていけば大丈夫です。 |
| 募集背景 | ■全国で「10名以上」の積極採用を行ないます！ 設立から30年以上にわたり、大手・上場メーカーのモノづくりを支援してきた当社。常時2500社以上と取引をしており、日研トータルソーシングのエンジニアや事務スタッフが、日本を代表するメーカーなどで活躍しています。日本経済の活性化とともに、メーカー各社からのプロジェクトの依頼も急増。クライアント各社の期待に応えるため、増員募集を行なうことになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
■正社員 ⇒3～6ヶ月間の試用期間があります。（待遇に差異なし） |
| 勤務地・交通 |
■東北・関東・首都圏・東海・中部・関西・中国・四国・九州のいずれかのプロジェクト先
⇒U・Iターン歓迎！社員寮があるので、希望される方はお気軽にご相談ください。 初回配属は希望勤務地へ配属。その後の勤務先は極力希望を尊重します。 ※入社後、未経験の方は滋賀県彦根市の研修センターで2ヶ月間の研修を受けていただきます。往復交通費や宿泊施設などは当社でご用意。安心してご参加ください。研修中も給与・各種手当はお支払いします。 東北（青森、秋田、岩手、宮城、山形、福島 等） 関東・首都圏（東京、横浜、厚木、千葉、大宮、つくば、日立、高崎、熊谷、宇都宮 等） 東海・中部（名古屋、三島、浜松、豊橋、知立、四日市、岐阜 等） 関西・中国・四国（大阪、京都、滋賀、岡山、広島、山口 等） 九州（福岡、北九州、長崎、熊本、大分、鹿児島、宮崎、佐賀 等） 交通
各プロジェクトにより異なります。詳しくはお問い合わせください。
|
| 勤務時間 | ■8：30～17：30（実働8時間） ⇒プロジェクト先により異なります。 |
| 給与 |
■月給20万円以上＋賞与（年2回） ⇒研修期間（4～8週間） は「月給18万円以上」となります。 ＜入社時の年収モデル＞ 年収300万円（月給20万円＋各種手当）／生産技術エンジニア（1年目） 年収465万円（月給27.5万円＋各種手当）／機械系生産技術経験 年収550万円（月給44万円＋各種手当）／自動車エンジン・機器設計 年収例
年収300万円／20歳・経験1年
年収549万円／33歳・経験10年 |
| 休日休暇 | 【年間休日120日以上】 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後・育児・介護休暇（産休・育休取得実績あり） ※プロジェクト先により異なります。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給（年1回） ■賞与（年2回） ■交通費支給（当社規定により支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（100％支給！） ■役職手当 ■退職金制度 ■保養所 ■寮完備（当社規定あり） ■JTBベネフィット「えらべる倶楽部」 ■中堅エンジニア向けスキルアップ研修の実施（資格取得支援など） |
| 研修内容 | ★未経験の方は研修センターで2ヶ月間学びます。 基礎研修を終えた後は、各職種に分かれてオプション研修へ移行。講義と実践を繰り返し、基礎を固めます。（プログラムが異なる場合あり） ■機械設計 モデリングの基礎やサーフェス、アセンブリなどについて習得。課題に対してCATIAデータ作成前に自身で手順を決め手順書やCATIAデータを作成するなどの演習も実施。 ■生産技術 「金属物性、鉄鋼材料の種類と特徴」「応力、歪、たわみ等の意味の理解」といった内容を学習。 ■実験評価 「スケール、ノギス、マイクロメータ、ダイヤルゲージの取扱いと保守・管理」「計測（測定）の重要性、測定数値の取扱い、測定データの信頼性」などを習得。 |
| 先輩の声 | ■さまざまな開発の経験を経て、深い知識も技術も身につきました（元施工管理／未経験入社） 最初に担当したのは自動車メーカーの実験評価でした。当時はまだ若かったので、ビジネスマナーから教えてもらって。CADや数値解析などの基本スキルも学び、無理なくエンジニアのキャリアを始められました。 その後は、半導体メーカーの装置立ち上げを経験し、今は火災や原子力といった自然科学系のプロジェクトを担当。プロジェクトリーダーの補佐も務めています。学術論文をベースに開発を進める難しい分野ですが、携われることが誇らしく思えたり。実務を通じて知識も技術も深まり、技術者としてのプライドを持って日々の仕事に取り組めています。 |
| 会社名 | 日研トータルソーシング株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1981年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 清水 浩二 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 約23000名（2023年4月現在） |
| 売上高 | 1156億円（2023年3月期実績） |
| 事業内容 | ■エンジニア事業 ■人材派遣事業 ■業務請負事業 ■人材紹介事業 ※一般労働者派遣許可番号 派13-060060 ※有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-060049 |
| 事業所 | 【東京本社】 〒144-0051 東京都大田区西蒲田7-23-3 日研第一ビル ◇全国都道府県に206拠点（2023年4月現在、東京本社含む） ※詳しくはホームページでご確認下さい。 |
| 関連会社 | （株）アビリティーニッケン （株）アルテクナ （株）日本タクト サンワ（株） （株）インターテクノ アルムホールディングス（株） アルムメディカルサポート（株） （株）日研環境サービス |
| 主要取引先 | 豊田自動車 日産オートモーティブテクノロジー 日野自動車 ダイハツ工業 マツダ 本田技術研究所 SUBARU 富士ソフト 富士通研究所 矢崎総業 伊藤忠テクノソリューションズ DNPエル・エス・アイ・デザイン 東京エレクトロン 東京コンピューターサービス サイバーコム 旭情報サービス KSK SCSKニアショアシステムズ 日本システムウェア エヌ・ティ・ティシステム開発 ソニーセミコンダクタマニファクチャリング システナ Sky ミウラ ツリーベル マイクロンメモリジャパン ルネサスエレクトロニクス |
| 企業ホームページ | https://www.nikken-engineer.jp/?utm_source=engage&utm_medium=referral&utm_campaign=recruit_2023 |
| 採用ホームページ | 日研トータルソーシング（株）キャリア採用＜機電/IT/化学バイオ＞ NIKKEN ENGINEE… https://en-gage.net/nikken-ts_engineer |
日研トータルソーシング株式会社 エンジニア事業部のエンジニア総合職（生産技術・実験評価・機械設計）（829258）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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