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アデコ株式会社事務スタッフ(土日祝休み/残業ほぼなし/賞与・昇給あり/産休育休制度あり/100名以上の積極採用)(828187)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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事務スタッフ(土日祝休み/残業ほぼなし/賞与・昇給あり/産休育休制度あり/100名以上の積極採用)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2017/10/23 - 2017/11/19)

事務スタッフ(土日祝休み/残業ほぼなし/賞与・昇給あり/産休育休制度あり/100名以上の積極採用)
正社員業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
「”働きやすさ”と”やりたい仕事”の希望、両方とも叶いました!」
前職の営業事務は残業が多く、22時まで帰れないのが当たり前。周りが次々と退職し、引き継ぎも不十分でさらに業務が増える中、「この環境では長く働けない…」と思い、私も転職を決意しました。

そんな私が「最後の転職にしたい」と選んだのが、アデコの無期雇用派遣(正社員)という働き方。安定した環境で、これまでの経験を活かしてキャリアアップを目指せる点に惹かれました。

そして実際、まさに私が求めていた”働きやすさ”と”やりたい仕事”の両立が実現!入社後、専任のキャリアアドバイザー(キャリアコーチ)に「マーケティングに興味があって…」と話したら、大手企業のマーケティング部門を紹介してもらえたんです。

初めてのチャレンジでしたが、これまでの事務経験で培ってきたスキルを活かし、今ではCMの効果分析の資料作成などを任せてもらえるまでに成長。新しい知識・スキルも増え、毎日に手応えを感じています。もちろん、土日休みで残業は少なめですよ!

”なりたい自分”を諦めたくない―。そんな方に、オススメの会社です。(30代女性)

募集要項

仕事内容
事務スタッフ(土日祝休み/残業ほぼなし/賞与・昇給あり/産休育休制度あり/100名以上の積極採用)
◆仕事内容や働き方の特徴
オフィスワークがメイン。これまでの経験や希望を考慮し、最適な配属先企業を決定します。各種手当や賞与がある点が魅力。土日祝休みで普段は18時に定時退社など、プライベートも大切にできる働き方です。

◆スキルが磨けるサポート体制
専属キャリアコーチがいつでも相談に乗ります。Excel・PowerPoint・TOEIC TESTシャワー・簿記・貿易実務・マーケティング入門など各種講座の受講も可能。通信講座・社内講座など受講スタイルも選べます。

◆あなたの能力や希望に合わせた業務をお任せします。
<たとえば…>
◎「もう少し事務の経験を積みたい」という方 ⇒ 一般事務や営業事務
◎「バックオフィスに強くなりたい」という方 ⇒ 人事総務
◎「得意の英語を活かしたい」という方 ⇒ 貿易事務
◎「ExcelなどのPCスキルを活かしたい」という方 ⇒ OA事務
◎「経理の専門知識を身につけたい」という方 ⇒ 経理事務
◎「採用業務に携わりたい」という方 ⇒ 採用アシスタント など

◆配属先は、東証一部上場企業やCMでおなじみの有名企業が中心です。
・大手玩具メーカー
・有名エンターテインメントグループ
・外資系有名化粧品メーカー
・大手広告代理店
・コンサルティング会社など
応募資格
高卒以上業種未経験歓迎第二新卒歓迎

<業種未経験者・第二新卒者歓迎>
◆高卒以上
◆何かしらの事務経験をお持ちの方

★こんな志望動機の方が多いです!
「安定した雇用条件で働きたい」
「事務のエキスパートになりたい」
「大手企業でキャリアを積みたい」
「働きやすい環境がいい」

★お持ちのスキルに合わせたお仕事をお任せします!
活躍をサポートする教育制度も整っていますので、「こんな風に成長したい」というご希望をぜひお聞かせください。
募集背景 <100名以上の積極採用です>
大手・中堅企業を中心に、数多くの求人が寄せられています。そんな中、多くの人財の長期キャリア形成を支援する取り組みがスタートしました。アデコの社員として、配属先企業にて勤務いただく新しい制度です。さらなるキャリアアップを目指す方をコアメンバーとしてお迎えします!
雇用形態
正社員

正社員(無期雇用派遣)

<無期雇用派遣とは?>
アデコと期間制限のない雇用契約(地域限定社員)を結び、配属先企業にて就業していただく働き方です。
勤務地・交通
■首都圏
東京(新宿・四谷・高田馬場・銀座・日本橋・東京・丸の内・有楽町・渋谷・恵比寿・代官山・六本木・表参道・新橋・池袋など)
神奈川(横浜・川崎・相模原・厚木・大和・藤沢・平塚など)
千葉(千葉・成田・船橋・市川・浦安・松戸・柏など)
埼玉(大宮・川口・浦和・春日部・所沢・川越・熊谷・上尾・草加など)

■関西
大阪(梅田・淀屋橋・本町・北浜・新大阪・天王寺など)
京都(京都・四条・烏丸など)
兵庫(神戸・三ノ宮・姫路・尼崎など)
滋賀(大津・草津・栗東など)

■東海
愛知(名古屋・栄・金山など)

■その他エリア
金沢(金沢・東金沢・津幡・森本など)
広島(広島・京橋町・大手町など)
福岡(博多・天神・赤坂・吉塚など)

★転居を伴う転勤はありません!ご希望を考慮して配属先企業を決定します。

★地域限定社員(無期雇用派遣)での採用です!
契約期間を気にすることなく、安心して仕事やスキルアップに取り組んでいただけます。
交通
配属先企業により異なります。
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間/休憩12:00~13:00)
◎残業は20時間以内と、ほぼありません。

※勤務時間や残業時間は、配属先企業により多少異なります。
給与 <東京の場合>月給21万7000円以上
<大阪・名古屋の場合>月給18万7000円以上
<京都の場合>月給16万7000円以上
<金沢・広島・福岡>月給15万7000円以上

◎上記金額は、あくまで最低金額です。経験とスキルを考慮して決定いたします。

※地域によって異なります。上記給与には一律支給の「配属手当」を含みます。交通費・各種手当を別途支給します。
年収例
■営業事務5年(エクセル中級関数使用)
・東京:343万円
・大阪、名古屋:301万円
※残業10時間含む

■貿易事務5年以上
・東京:377万円
・大阪:332万円
※残業20時間含む
※TOEIC800点目安
休日休暇 ◆完全週休二日制(土・日)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆介護休暇
※配属先企業により異なります。
福利厚生・待遇 ◆昇給制度あり
◆賞与支給
◆残業代別途支給
◆交通費全額支給
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆退職金制度あり
◆定期健康診断
◆研修制度(通信講座、社内講座、提携スクールでの研修あり!)
◎産休・育休の取得実績あり!
研修制度 入社後は、アデコ事業所内での集合型研修にて事務職のスペシャリストを目指す上での心構えや問題解決のフレームワークについて学んでいただきます。

各企業に配属後も今持っているスキルを伸ばすために、あるいは配属先企業での業務をより円滑に進めるために、キャリアコーチと相談の上様々な研修を受講していただけます。

それぞれ通信講座・アデコの社内講座・提携スクールで受講可能。働きながらご都合に合わせて受講しやすいカタチを選ぶ事ができます。

<カリキュラム例>
◆Excel・Access・PowerPoint
◆TOEIC TESTシャワー
◆簿記実務・貿易実務
◆ビジネス文章の書き方
◆マーケティング入門
◆簿記会計の基礎

会社概要アデコ株式会社

会社名 アデコ株式会社
設立 1985年
代表者 代表取締役社長 平野 健二
資本金 55億6000万円
従業員数 3000名(2020年12月時点)
売上高 2253億円(2022年度12月期実績)
1998億円(2021年度12月期実績)
1441億円(2020年度12月期実績)
事業内容 ■人財派遣 (有期・無期)
■紹介予定派遣
■人財紹介
■アウトソーシング
■再就職支援
■コンサルティング

【許可番号】
労働者派遣事業許可番号:派13-010531
職業紹介事業許可番号:13-ユ-010386
事業所 本社/東京都千代田区霞が関3-7-1 霞が関東急ビル
関連会社 AKKODiSコンサルティング株式会社
主要取引先 【スタッフの配属先企業の実績】
◆バンダイナムコグループ
◆日立グループ
◆トヨタグループ
◆キリングループ
◆KDDIグループ
◆三井不動産株式会社
◆JCBグループ
◆メットライフ生命保険株式会社
◆株式会社村田製作所
◆CJ FOODS JAPAN株式会社
◆ファイザーグループ
◆楽天グループ
◆東芝グループ
◆ロレアルグループ
◆Daigasグループ
◆Champion(ヘインズブランズジャパン株式会社)
◆北陸電力
など、大手・有名企業多数です。
キャリアシード制度説明動画 ▼動画URL
https://youtu.be/kQN7foKJR1s

アデコの無期雇用派遣事業である『キャリアシード』『キャリアシード・エル』について詳しく解説したYoutube動画です。「無期雇用派遣という働き方について、もっと詳しく知りたい」という方、ぜひご覧ください。不安なくご応募いただけるよう、お役に立てれば幸いです。
「第6回日本HRチャレンジ」*奨励賞受賞 当社は従来、技術者などに限定されていた無期雇用派遣スタッフを事務系業務にも拡大。地域限定型正社員として「無期雇用のキャリア人財」として雇用することで、企業ニーズと求職者の安定雇用をマッチさせました。

さらに、専任キャリアコーチによるキャリアカウンセリングに基づく最適配置・キャリア開発支援を実施。この取り組みが労働者のキャリア向上と配属先企業への生産性向上に寄与するとして評価されました。

*2017年度
企業ホームページ https://www.adeccogroup.jp/
個人名の表記について
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