- 【事業内容】
- ■一般労働者派遣事業｜派遣許可番号：（派）24-300124 ■有料職業紹介事業｜職業紹介許可番号：24-ユ-300041 ■請負い事業
勤務地
特長
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職種×勤務地
| 仕事内容 | 評価担当スタッフ ★ゆくゆくは研究開発に！ ★完全週休2日制 ★賞与3.8ヶ月分／昨年度実績 大手メーカーにて、まずはプラスチック素材の強度や耐性などを調べる評価をお願いいたします。ゆくゆくは、研究開発にも携わっていただきます。仕事はイチから教えますので、未経験からでも安心です。まずは業務を進めつつ、コツコツと学んで欲しいと思います。≪評価するプラスチック素材について≫ 人々の生活を支える家電や自動車の部品、食品のパッケージなど、身近なあらゆるところでプラスチック素材は使われています。また、医療の分野は注射器や点滴・輸血パックなど、命を救ったり守ったりすることに用いられているのです。毎日の地道な評価業務が、大きな社会貢献につながっています。 【業務内容】 テストピース（プラスチック）の作成をします。 ▼ テストピース（プラスチック）の特性などを、マシンを使って細かくチェックします。 ▼ 具体的には「どの程度の力や温度で変形するか」「どの温度までなら、変形しないか」「水に溶けたりしないか」などを、テストしながら調査。たとえば、自動車部品の場合であれば、非常に高温になる“夏場の閉め切った車内”でも、“極寒の冬場”でも曲がったりしないプラスチック素材が必要になります。 ※「何に使われるプラスチック素材になるか？」は、プロジェクトにより様々です。 ▼ 1つのプラスチック素材で、数十種類の評価を実施します。 ▼ 評価の結果を資料にまとめ、上司に提出してください。将来的には、「もう少し◎◎を加えて評価すれば強度が上がるので、もっと研究開発に役立ちます。」など、提案ができるようになれます。その頃には、“評価のプロ”として、頼られる存在となっていることでしょう。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜職種・業種・社会人未経験、第二新卒、歓迎！＞ ◎学歴・ブランク不問 |
| 募集背景 | ■社会に役立つ“モノづくり”を支える仕事です。 三菱ケミカル、住友電装、古河電気工業、富士電機など、大手化学メーカーや大手自動車部品メーカーを中心にプロジェクト参画し、技術提供をする当社。年3～5名程度、メーカーからの要望をいただき、常駐先のメーカーに転籍するスタッフがいるほど、確かな信頼を寄せられています。こうした実績が評判となり、取引先ニーズが増加、リーマンショック以降、順調に成長を遂げています。そこで今回、組織強化に向けて、新たな人材をお迎えすることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※最長6ヶ月の試用期間があります。その間の、給与・待遇に差異はありません。 |
| 勤務地・交通 |
四日市のクライアント先
※U・Iターン歓迎！引越し費用や住宅手当を支給します。 ※マイカー通勤OK（駐車場完備） 交通
近鉄名古屋線「塩浜駅」より徒歩15分
|
| 勤務時間 | 8：30～17：15（実働7.75時間） ◎残業ほとんどなし（月20時間以内） |
| 給与 |
月給22万円～23万円 ※年齢・スキル・能力を考慮の上、決定します。 ★賞与昨年度3.8ヶ月分支給実績有 ◎退職金有 |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇（7日） ■夏季休暇（6日） ■GW ■有給休暇（入社半年後に10日間支給） ■慶弔休暇 ■特別休暇 ≪年間休日121日≫ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（6月） ■賞与年2回（6月・12月）※昨年度実績は3.8ヶ月 ■交通費支給（月1万5000円まで※車通勤の場合は、ガソリン1キロあたり15円で換算し、支給します） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当 ■出張手当 ■家族手当（配偶者：1万円／子ども：5000円※2人まで） ■職能手当 ■制服貸与 ■退職金制度（入社3年経過後） ■引越し費用負担（引越し費用は全額支給します！） ■住宅手当 └★借上住宅あり（独身者…1Rマンション、既婚者…2LDKマンション） ※家賃を半額負担（当社規定による）いたします。 ■リフレッシュ手当（残業が万が一、月20時間を時間を越えた場合、残業代とは別に手当を支給） ■資格支援制度 ■マイカー通勤OK（駐車場完備） |
| 教育制度 ★安心のフォロー体制 | 日頃のバックアップに加え、コーディネーターによる月1回の面談フォローを徹底しているため、悩み事などあれば、すぐにご相談いただけます。また、スキルアップ研修なども随時実施しています。年1回は会社での全体会議を開催。ファーストステップの社員として、会社の方針や目標を共有していきます。 【評価について】 年1回、自己評価シートと査定結果表を作成し、先方と協議の上、個人の評価を数値化しています。（これをもとに、昇給・昇格を決定します。）客観的な視点を入れることで、目標や意識を明確にすることができます。またそれらを共有することにより、フォロー体制を見直し、より良い環境づくりにつなげています。 |
| 遠方からのご応募も歓迎！ | 遠方から引越して、勤務している社員がたくさんいます。引越し費用は全額負担！さらに、住宅補助もあり、家賃を半額負担（規定あり）しています。また、家族手当もご用意しているため、家庭をお持ちの方も安心です。※社宅利用人数21名(2017年3月現在)。 北海道や静岡などから転職し、新しく生活をスタートさせた方もいます。 面接については、四日市と名古屋市で説明会を開催。遠方の場合には、電話やSkype、LINEなどを使ったビデオ通話での面接も可能です。あなたの負担にならないように配慮して進めていきますので、お気軽にご相談ください。 |
| 会社名 | 株式会社ファーストステップ |
|---|---|
| 設立 | 2006年6月2日 |
| 代表者 | 代表取締役 松本 圭介 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 173名 |
| 売上高 | 5億6290万円（2017年1月期実績） 4億9740万円（2016年1月期実績） 3億6983万円（2015年1月期実績） 2億5518万円（2014年1月期実績） |
| 事業内容 | ■一般労働者派遣事業｜派遣許可番号：（派）24-300124 ■有料職業紹介事業｜職業紹介許可番号：24-ユ-300041 ■請負い事業 |
| 事業所 | 四日市本社／三重県四日市市三栄町3-15 コバヤシビル3F 横浜営業所／神奈川県横浜市中区羽衣町3-60 羽衣町京浜ビル5F 名古屋営業所／愛知県名古屋市中区錦1-4-16 日銀前KDビル6F |
| 主要取引先 | ■三菱ケミカル ■住友電装 ■東芝メモリ ■ナブテスコ ■SUBARU ■日本発条 ■古河電気工業 ■富士電機 ■アルバックテクノ ■富士ソフト その他 |
| 企業ホームページ | http://www.f-step.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 株式会社ファーストステップ 全ての働く人の、可能性を支援する。 https://en-gage.net/f-step-yokohama
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https://en-gage.net/f-step_saiyo |
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