- 【事業内容】
- スポーツ用品の小売業
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | スポーツシューズの販売スタッフ ★15人採用予定＜子供手当8万円／月まで、毎年7連休あり！＞ お客様にとって最適なシューズを提案し、販売します。店長になると、発注、管理、売上管理も行ないます。◆店舗の特徴 1店舗の1日来客数は、約50～200人。中高生～高齢の方まで（うち中高生60％）と幅広い年代が来店。主に陸上競技・ランニング・トレーニングなどを中心とした用途です。1店舗あたり500種類程のシューズ（アシックス、ミズノ、ナイキ、アディダス、ニューバランスなど）を取り扱っています。スタッフ数は1店舗あたり3～10人（男女比は、6：4。スタッフの平均年齢は27歳）で運営しています。 ◆SteP SPORTSのこだわり 毎日230人程の足の状態を細かく見ていくので、お客様の様々なシューズの悩みを解決することができるようになります。足の外周をはかる物差しで計測した指の長さ、甲、かかとの骨の大きさなどや、練習場所、怪我の状態、身長、体重、練習量を考慮しておすすめのシューズを決定し、そのシューズのメリット、デメリットを伝えて、お客様に選んでいただきます。 ◆接客方法について ルールやマニュアルはなく、臨機応変に接客しています。お客様も接客するスタッフも、100人いれば100通りのやり方があります。まず声掛けして、お客様をサポートし、ベストな記録がでるようなシューズ選びをします。 ◆店作りについて 集客、売上、売場作り、すべて自由です。全店に同じセール、レイアウトはなく、結果はどうだったのかを本部に報告するスタイル。共通の商品もありますが、全国に出店しているので、地域性を大切に行なっています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
◎学歴不問 ◎業種・職種未経験、第二新卒、フリーター大歓迎！ シューズやスポーツが好きな方、部活動をされていた方も歓迎します。 |
| 募集背景 | マラソンブームや国民のスポーツへの関心が高まっている今、スポーツシューズのニーズが増加しています。関西で知名度の高いSteP SPORTSは、関東での更なるサービスの拡充を目指し、今年10月末には新宿に新店をオープン予定！そこで、今回は3ヶ月で15人採用予定と大幅な増員を行ないます。 |
| 雇用形態 |
正社員
■正社員（試用期間は最大半年あります。早い人であれば3ヶ月で切り替わっています。その間の給与は下記時給になります。その他待遇に変わりはありません。）関東:940～1200円、東海:850～1100円、関西:890～1100円、東北・九州:800～1000円、中国:850～1100円 |
| 勤務地・交通 |
下記いずれかの店舗に配属
◎希望考慮 ◎転居を伴う転勤なし ※Ｕ・Ｉターン歓迎 ■T&F本店／大阪市住吉区 ■T&F大阪店／大阪市北区 ■SS大阪店／大阪市北区 ■T&F元町店／神戸市中央区 ■T&F岡山店／岡山市北区 ■SS京都店／京都市中京区 ■SS広島店／広島市中区 ■SS福岡店／福岡市中央区 ■SS熊本店／熊本市中央区 ■T&F鹿児島店／鹿児島市中町 ■T&F名古屋店／名古屋市中村区 ■SS静岡店／静岡市葵区 ■T&F陸上東京店／東京都世田谷区 ■SS大宮店／さいたま市大宮区 ■SS横浜店／横浜市西区 ■SS町田店／東京都町田市 ■SS東京本店／東京都文京区 ■SS新宿店／東京都新宿区 ■SS柏店／千葉県柏市柏 ■SS千葉店／千葉市中央区 ■SS府中店／東京都府中市宮町 ■SS新宿本店／東京都新宿区 ■SS仙台店／仙台市青葉区 ■T&F金沢店／金沢市片町 ■SS新潟店／新潟市中央区 T&F…陸上に特化した店舗 SS…ステップスポーツ 交通
勤務地により異なります。
|
| 勤務時間 | 10：00～21：00（実働8Ｈ／シフト制） ※店舗は20時までの営業 ※残業時間月平均20～25Ｈ ★個人の状況に応じた時短勤務制度有。介護、子育て等の事情は十分考慮します。 |
| 給与 |
固定給制 月給19万円～30万円 ※経験・年齢・能力等を考慮の上、面接にて決定します。 ★一人ひとりの頑張りを正当評価！随時昇給のチャンスがあります。 【月給例】 ●店長／月給25万～50万円（3ヶ月で店長昇格のメンバーもいます） ●エリアマネージャー／月給30万～70万円 |
| 休日休暇 | ■月8日（交替制） ■有給休暇 ■産休・育児・介護休暇 ※取得実績多数アリ ■リフレッシュ休暇（7日以上連続）★全員が毎年取得 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1～2回（2、8月） ■業績賞与 ■各社保完 ■時間外手当 ■交通費支給（上限月3万円迄※研修中、月1万円迄／2ヶ月月目以降） ■服装自由 ■独身寮 ■役職手当 ■単身手当 ■地域手当（一部地域除く） ■住宅手当／既婚＆扶養家族有の世帯主対象／持家1万5000円、借家2万円（月） ■子供手当／子1人1万円、2人2万円、3人6万円、4人7万円、5人8万円（月） ■結婚祝金：20万円 ■出産祝金：子1人に対し20万円 ■社員持株 ■海外研修／ヨーロッパ等 ■各種イベント（例）社員旅行→北海道・伊勢・仙台：2016年、運動会→競技場貸切 |
| 教育制度 | 基本はOJTで、現場で覚えます。お客様と話すことが大事という考えなので、マニュアルはありません。部活動経験などで後輩の指導をしていたので、教えることに長けているスタッフも多く、アドバイスはしっかりとするので安心してくださいね。先輩による勉強会も月1回程度行っており、メーカ－さんを呼ぶなどの勉強会もありますよ。 |
| キャリアイメージ | 店長→リーダー（3～7店舗）→部長へとステップアップしていくのが、当社の基本的なキャリアパスです。入社後、まずは店長を目指していきます。3ヶ月、半年後などのスパンでスモールゴールを作っていき、徐々に成長していきましょう。 また当社は、年功序列ではなく、誰にでもチャンスがある環境です。接客未経験や、特に目標がなかったスタッフも、先輩や上司、同期の仲間から影響を受けてキャリアアップしています。今後、新店舗もオープンしていきますので、店長など重要ポストのチャンスは更に増えていく見通しです。 |
| 会社名 | 株式会社ステップ |
|---|---|
| 設立 | 1989年10月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 植松 哲 |
| 資本金 | 6000万円 |
| 従業員数 | 385名 |
| 売上高 | 110億円（2017年8月期見込） 105億円（2016年8月期実績） 97億円（2015年8月期実績） |
| 事業内容 | スポーツ用品の小売業 |
| 事業所 | 店舗/大阪・兵庫・京都・名古屋・東京などグループ全体で100店舗 |
株式会社ステップのスポーツシューズの販売スタッフ ★15人採用予定＜子供手当8万円／月まで、毎年7連休あり！＞（826088）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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