| 仕事内容 | 病院経営の中核を担う事務系総合職【未経験者歓迎】 お任せするのは病院の事務系の業務全般です。配属は適性や希望に応じて決まりますが、その後もジョブローテーションで様々な部署を回ります。【ポイント】 ◆経験や資格は不要です。各部署の仕事はOJTで覚えられますので安心してください。 ◆院長をはじめ医師や看護師とのかかわる仕事も多いので、専門知識を学ぶ機会が沢山あります。 ◆働きやすい職場作りに役立つアイデアの提案も歓迎します。みんなでより良い職場を作りましょう。 【仕事内容の一例】 ■医事課 ・診療（入院・外来）に関する事務および受付業務 ・診療費等に関する会計業務 ・診療報酬請求業務、診療費の収納業務、未収金等の調査および督促・回収 ■総務人事課 ・人事制度、要員計画に関する企画・立案 ・就業規則その他人事関連規則の策定および管理業務 ・採用業務、給与関連業務 ■施設管理課 ・設備の新設・改修計画の企画・立案・実施 ・電気・空調・給排水・消防・医療ガス等各設備の保守・点検および保守委託契約の締結 ・防火・防災計画の立案・実施および訓練実施 ■経営企画部 ・病院運営の総合企画・立案・連絡調整 ・中長期事業計画および予算の立案・調整・進捗管理 ・経営情報・経営資料等の収集・分析・報告 ■診療情報管理部 ・DPC(包括的医療費支払制度)に関する調査・分析および対応方針の企画・立案 ・DPCデータ分析と関係部門への報告の実施 ・入院病歴に関する統計資料作成 ・クリニカルパスの推進業務 ■教育研修部 ・教育研修の基本方針および計画の企画・立案 ・教育研修の統括管理 ・院内開催の研修会、研修・講演・学術研究・勉強会等の実施および管理 ■広報部 ・広報基本方針の企画・立案 ・マスメディアの統括管理（情報開示・取材・調査等） ・病院ウェブサイトの統括管理（新規作成・更新・管理等） ・広報誌・年報の発行業務 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎
【未経験歓迎】■大卒以上 ※30歳までの方（例外事由3号のイ、若年層のキャリア形成のため） ※基本的なPC入力操作ができる方 |
| 募集背景 | 長い歴史の中で多くの患者さんに選ばれて、さまざまな分野の医療にも貢献しつづけている当院。今後もさらに成長するために事務部門を増員し、強化することになりました。今回は30代・40代のベテランの仕事を引き継いでくれる世代に入っていただき、活性化を図ることを目的とした募集です。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月あり（期間中の給与・待遇は変わりません） |
| 勤務地・交通 |
〒101-8643 東京都千代田区神田和泉町1番地
交通
■各線／「秋葉原」駅下車、徒歩6分、「浅草橋」駅下車、徒歩7分
■台東区循環バス／「三井記念病院前」下車、徒歩1分 |
| 勤務時間 | 平日／8:30～17:00（実働7時間30分） 土曜日／8:30～12:30（実働4時間） |
| 給与 |
月給19万5800円以上 ※一律の住宅手当1万3000円含む。残業の場合は残業手当を全額支給。 ※年齢・経験等を考慮し、当病院の規定に従い決定。 ※昇給年1回、賞与年2回(昨年実績5.42ヶ月)、その他扶養手当あり 年収例
27歳（大卒・経験5年）／年収415万円
30歳（大卒・経験8年）／年収502万円 |
| 休日休暇 | ■日曜＋第2土曜日、他土曜日2日 ■祝日 ※年に4日、祝日病院稼働日があります ■年末年始（5日） ■夏季休暇（7～12月の間に4日） ■慶弔休暇 ■有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（7月） ■賞与年2回（6月・12月／昨年実績5.42ヶ月分） ■社会保険完備 ■交通費全額支給 ■扶養手当（配偶者2万5000円、子ども1人につき8000円／月） ■時間外手当（完全支給） ■出張手当 ■退職金制度 ■職員預金制度 ■職員食堂あり ■福利厚生サービス利用（外部業者委託） |
| 教育制度 | 最初の２日間はオリエンテーション（院内ルール説明、院内ラウンド、各部門紹介等）を受けて病院全体のことを学びます。仕事の詳細は配属先によって異なりますので、OJT研修で一つずつ覚えていきましょう。研修が終わっても先輩たちがサポートしてくれます。わからないことは遠慮なく聞いてください。 |
| 配属部署 | 今回募集する部署で活躍している事務スタッフは総勢180名。そのうちの約7割が、医療業界未経験で転職してきた中途入職です。「前職では特定の分野に専念していたけれど、ここなら幅広い仕事ができるから」という理由で当院を選んだ人も多く、ジョブローテーションでさまざまな部署を回りながらいきいきと働いています。 全スタッフのうち女性が全体の約7割。年齢も20～65歳と幅広く、平均年齢は37歳ですが、互いに気兼ねなく話し合い、フォローし合う温かい雰囲気があります。そのため定年まで勤める人も多く、勤続40年以上の職員もたくさん活躍している職場です。 |
| 会社名 | 社会福祉法人三井記念病院 |
|---|---|
| 設立 | 1909年 |
| 代表者 | 理事長 岩沙 弘道 ／ 院長 川崎 誠治 |
| 資本金 | 社会福祉法人のため資本金はありません。 |
| 従業員数 | 1400名（2018年6月現在） |
| 事業内容 | ■一般病院／二次救急指定 総合内科／神経内科／内分泌内科／糖尿病代謝内科／血液内科／腎臓内科／膠原病リウマチ内科／呼吸器内科／循環器内科／消化器内科／臨床腫瘍科（腫瘍内科）／一般外科／呼吸器外科／心臓血管外科／消化器外科／乳腺内分泌外科／小児科／精神科／整形外科／脳神経外科／皮膚科／泌尿器科／産婦人科／眼科／耳鼻咽喉科／放射線診断科／放射線治療科／麻酔科／歯科・歯科口腔外科／緩和ケア科／病理診断科／臨床検査科／輸血科（33診療科） |
| 事業所 | 東京都千代田区神田和泉町1番地 |
| 企業ホームページ | https://www.mitsuihosp.or.jp/ |
社会福祉法人三井記念病院の病院経営の中核を担う事務系総合職【未経験者歓迎】（825926）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。