| 仕事内容 | キャリアコーディネーター（拠点長候補）★海外や大阪の新拠点立ち上げに携われます★年間休日120日以上 介護士、介護福祉士、ケアマネージャー、サービス管理責任者、看護師、保育士など、介護・保育・看護業界に特化した人材派遣・紹介のキャリアコーディネートをお任せします。仕事を求めるスタッフと、人材を求める企業の橋渡し役として、スタッフと企業にこまめに連絡を取り、きめ細かにフォローしましょう。【入社後の流れ】 まずは先輩の面談や面接、打合せに同席し、スタッフやクライアントとの接し方を学びます。2週間ほどで基本的なコツを理解できるでしょう。その後クライアントを引き継ぎ、先輩のサポートのもと電話や訪問でやり取りを重ねます。1ヶ月後には一人で担当できるようになるでしょう。 【具体的な業務内容】 ■求職者フォロー 登録スタッフの面談からスキルのヒアリング、求人企業とのマッチング、面談や出勤初日の同行、お仕事スタート後の定期的なフォロー、将来的なキャリアプランの相談など。 ■クライアントフォロー 既にお付き合いしているクライアントのニーズに応じて、求職者とのマッチング、面談設定、勤務中のスタッフに関するニーズのヒアリングなど。 ※求人票の作成やデータ入力などは事務スタッフが担当します。 ※外出は週に2～3日、1日3～4件ほど。東京都内がメインですが、湯河原や茨城など関東全域への出張もあります。 ★求職者一人ひとりの希望や条件に応じた仕事とつなげましょう。 たとえば「子どもを保育園に送ってから出勤したい」「通勤中に子どもの送り迎えや買い物などを済ませたいので、車で通いたい」など、幅広い希望が寄せられます。スタッフの就業後も電話で仕事の内容や勤務状況、悩みを聞くなど、フォローしましょう。スタッフがストレスを抱え込まないようにすることがポイントです。一人あたり平均40名ほどのスタッフを担当しています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【職種・業種未経験、第二新卒、歓迎！】 ■何らかの社会人経験（基本的なビジネスマナーをお持ちの方を想定しています） ※接客や販売など、初対面の方とやり取りする仕事の経験をお持ちの方は活かせます。 ※学歴やブランクは不問です。 |
| 募集背景 | 【事業拡大に伴う募集です！】 前身の企業から介護・保育・看護業界向け人材紹介・派遣事業が、2016年5月に分社独立して設立された当社。前身企業にて人材事業部部長を務めていた児玉が社長に就任し、順調に事業を拡大しています。より一層、事業を大きくしていくため、そして、求職者とクライアントの期待に応えていくため、来年6月開設予定の大阪拠点長候補として、キャリアコーディネーターを募集することにしました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間あり。試用期間中の給与や待遇などは変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
■本社／東京都千代田区鍛冶町2-7-5 日宝神田イーストビル3F
★直行直帰OK！ 交通
JR各線・東京メトロ銀座線「神田駅」より徒歩1分
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| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※効率よく業務を進める風土ができており、残業はほとんどありません。あっても1日に1時間以内、月に20時間以内です。 |
| 給与 |
月給22万5000円以上＋各種手当・交通費全額 ★別途インセンティブあり！月平均、5万円 ※あなたの経験や能力などを考慮の上で、初任給額を決定します。 ※上記月給額には一律支給の見込み残業手当（30時間分／一律5万円）を含みます。超過分は別途支給します。 ★インセンティブについて 成果が出るなど、がんばった分だけ社員に還元しています。多いときにはインセンティブだけで10万円以上もらう社員もいます。 年収例
390万円／経験1年／25歳
470万円／経験5年／30歳 720万円／経験10年／35歳 |
| 休日休暇 | 【年間休日120日以上】 ◆完全週休2日制（土曜・日曜） ◆祝日 ◆GW ◆夏季休暇（3日間） ◆年末年始休暇（5日間） ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆誕生日休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆昇給年2回（4月、10月） ◆賞与年2回 ◆交通費全額 ◆時間外手当（超過分） ◆皆勤手当（月5000円） ◆家族手当（配偶者：月1万円） ◆役職手当 ◆職能手当 ◆出産祝い金 ◆社員旅行 ◆退職金 |
| ZIN株式会社のスタンス | 当社のサービスに登録しているスタッフの希望は「子育てと両立できるように、自宅から近い施設で日中の時短勤務をしたい」「50代だけど、今までの経験を活かして現場で活躍したい」などさまざま。クライアントからは「ブランクがあってもいいから、資格を持っている人が欲しい」「施設の理念に共感してくれる人が欲しい」といった幅広いニーズが寄せられます。 キャリアコーディネーターは、一人ひとりに合わせて最適なお仕事をマッチングすることで「丁寧に対応してくれてありがとう」「親身に話を聞いてくれるから心強い」といった感謝の言葉をいただくことも多く、やりがいや達成感を得られるお仕事です。ぜひ挑戦してみてください。 |
| 会社名 | ZIN株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2016年5月 |
| 代表者 | 代表取締役 児玉 北斗 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 17名 |
| 事業内容 | ■労働者派遣事業（許可番号 派13-306812） ■有料職業紹介事業（許可番号 派13-ユ-307999） ■紹介予定派遣事業 ■介護・保育・看護業界の転職・求人情報サイト「キャリアカルテ」の運営 https://c-karte.com/ ■保育園・保育室など保育施設の運営 https://fukushia-hoiku.com/ ■幼児教育及び保育に関する指導、相談、情報提供 |
| 事業所 | ■本社／東京都千代田区鍛冶町2-7-5 日宝神田イーストビル3F ■ふくしあ保育園／千葉県柏市中央2-11-13 高市ビル106 |
| 関連会社 | 『株式会社 SO-TEN INTERNATIONAL』 ■設立／1989年2月27日 ■所在地／大阪市中央区南久宝寺町2丁目6-7 SO-TENビルディング2F ■資本金／4500万円 ■グループ総社員数／510名 ■URL／ http://www.souten.com/ ★コンテンツ、システム、サービス、広告、クリエイティブなど、さまざまな業界で事業を展開するSO-TENグループ全27社 |
| 企業ホームページ | https://zij.jp/ |
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