- 【事業内容】
- 各種シニア介護サービス・チャレンジド支援サービスの運営
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職種×勤務地
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| 仕事内容 | ケアワーカー（資格不要）｜研修＆評価制度充実！ シニア向けホームおよびハンディキャップのある方（チャレンジド）向けホーム、豊泉家にてご入居者の生活介護全般（食事、入浴、排泄等の介助、健康管理 等）に携わります。＜1日のスケジュール例＞ 午前：起床後、着替えて食堂で朝食。全員でラジオ体操や、コンサートなど。 午後：昼食後に軽い体操。おやつタイムをはさんで、アクティビティ。 夜：夕食後、就寝のサポート。 ＜サポートについて＞ 食事・排泄など生活のサポートをしますが、それぞれの介護度に合わせ、ご入居者が自分でできることを増やしていく支援を重視しています。 ◎シニアの方には… 機能訓練をして歩けるようになった、食事が自分でできるようになったなどの機能的な面から、居室にふさぎ込みだった方が周りの人と話せるようにきっかけを作ったり、麻雀が欲しいというご入居者の声を聞いて導入した例があります。 ◎チャレンジドの方には… その人独自の世界観を受け入れることから始めたところ表情が変わったり、落ち着かなかった人が笑顔で対応してくれるようになった例があります。 ＜そのほか、チャレンジドセンターでは＞ ハンディキャップをお持ちの方の支援事業としてレザークラフト、さをり織り、パン製作・販売や食事、就労に向けた支援やホーム内での生活支援を行います。身体・生活の支援だけでなく、心のこもった声がけも立派な支援の一つ。さらに、他のチームとの連携によるイベント運営など、ご入居者も自分たちも笑顔になる仕事です。 ★チーム体制のもと連携あるゆとり介護を実現。 10名程度のチームで20～30名のご入居者をサポート。チームキャプテンのもと個人の業務の効率性を見たり、フォロー体制を強化したりと、様々な状況に応じて介護サービスをつくりだしています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問《職種・業種未経験者、第二新卒者、社会人未経験者歓迎！》資格不要 ★★座学研修＋配属後丁寧なOJTであなたをサポートします。 いきなり現場には出ず、まずは豊泉家の考え方や歴史、介護の基礎的な知識を研修。現場に出てからも先輩フェローがしっかりとサポートしますので、未経験でも安心のスタートが切れるでしょう。また、3ヶ月に1回はフォローアップ研修も実施しています。 ★資格取得支援充実！入社後に介護福祉士や介護支援専門員などの資格取得に向け勉強会の実施等の支援を行なっています。 《昨年度合格率》 ・介護福祉士【豊泉家：90% ※昨年度全国合格率：約72%】 ・介護支援専門員【豊泉家：約60%（過去最高90%）※昨年度全国合格率：約13%】 |
| 募集背景 | 自立・自由度の高い福祉で社会に貢献するという理念の実現のため、北摂地域を中心に大阪府内でシニア事業やチャレンジド事業の各種福祉サービスを展開しています。ご入居者の増加とサービスの質の向上を図り、ケアワーカーを募集します。合わせて、今後の事業拡大を見据えて採用を検討しているため、5名以上の採用予定です。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。期間中は基本給月給18万円となります。 |
| 勤務地・交通 |
■特別養護老人ホーム豊泉家 北緑丘／大阪府豊中市北緑丘2-9-5
■アシステッドリビングホーム豊泉家 桃山台／大阪府豊中市上新田3-10-36 ■ケアハウス豊泉家 桃山台／大阪府豊中市上新田3-10-35 ■デイサービスセンター豊泉家 桃山台／大阪府豊中市上新田3-10-36 ■豊泉家チャレンジドセンター豊中／大阪府豊中市末広町3-2-27 ■豊泉家チャレンジドセンター箕面／大阪府箕面市桜2-6-27 交通
■特別養護老人ホーム豊泉家 北緑丘
大阪モノレール「千里中央駅」下車。阪急バスで北緑丘団地経由豊中行き「北緑丘小学校前」より徒歩約5分 ■アシステッドリビングホーム豊泉家 桃山台 ■ケアハウス豊泉家 桃山台 ■デイサービスセンター豊泉家 桃山台 北大阪急行南北線「桃山台駅」より徒歩約10分 ■豊泉家チャレンジドセンター豊中 阪急宝塚線「豊中駅」より徒歩10分 ■豊泉家チャレンジドセンター箕面 阪急箕面線「牧落駅」より徒歩9分 |
| 勤務時間 | シフト制（実働8時間） ※夜勤月6回程度あり。残業月10時間以下。 ……シフト例…… 7：30～16：30 9：00～18：00 11：00～20：00 12：45～21：45 21：30～翌7：45 21：45～翌9：00 |
| 給与 |
基本給月給19万円～＋夜勤手当＋各種手当＋賞与年2回 ※上記給与額は最低保証額です。経験・能力等を考慮し、話し合いの上決定いたします。 ※勤続年数に応じた手当や児童手当あり。随時昇進あり。 ※別途、残業代全額支給あり。 年収例
年収400万円（バイスキャプテン）
年収500万円（キャプテン） 年収700万円（コミュニティ長） |
| 休日休暇 | ■週休2日制（月8～9日 ※月間で20～22日間の出勤です） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇（7日間の連続休暇を年2回取得可能 ※規定あり） ■産前産後休暇、育児休暇（取得実績あり！） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月）※昇進随時 ■賞与年2回（6月・12月） ■交通費全額支給 ■社会保険完備（労災・雇用・健康・厚生年金） ■残業手当（全額支給） ■児童手当（規定あり） ■資格手当 ■退職金共済制度 ■制服貸与 ■食事補助 ■保養所あり ■フェロー感謝旅行 ■海外研修あり（過去実績：上海・シンガポール・北欧・NY・ハワイ など）※選抜者のみ ■各種サークル活動（野球、フットサル、テニス など） ■各種イベントあり（ボウリング大会、お菓子教室、フラワーアレンジメント など） ■少子化対策奨励給（子ども3人目に100万円、4人目に200万円。規定あり） |
| 100科目からなる多彩な研修あり！ | 入社後だけでなく、定期的な学習機会を設けています。基礎介護から救急対応など100科目からなる充実した研修を、年間スケジュールを組んで実施。職場でも積極的な受講を進めているため、皆1～2ヶ月に1回、年6～10回は研修に参加して、スキルアップや最新の情報に触れています。 |
| 人事評価制度について | 豊泉家では、月に1回上司との面談があり、人事評価は3ヶ月に1回。毎月の面談にて行動目標を立て、課題と良かった点について振り返ります。評価については挨拶ができているか、ケアプランを作成できたかなどの明確な評価項目があるため、着実にステップアップしていくことが可能です。自身のライフワークバランスに合わせたキャリアアップが可能です。 |
| 会社名 | 社会福祉法人福祥福祉会 |
|---|---|
| 設立 | 1998年3月30日 |
| 代表者 | 理事長 阿久根 賢一 |
| 資本金 | 社会福祉法人のため、資本金はありません。 |
| 従業員数 | 464名 |
| 事業内容 | 各種シニア介護サービス・チャレンジド支援サービスの運営 |
| 事業所 | ・特別養護老人ホーム豊泉家 北緑丘 ・介護型ケアハウス豊泉家 桃山台 ・介護型ケアハウス豊泉家 住之江 ・アシステッドリビングホーム豊泉家 桃山台（介護付有料老人ホーム） ・ショートステイ豊泉家 北緑丘 ・デイサービスセンター豊泉家 北緑丘 ・デイサービスセンター豊泉家 桃山台 ・デイサービスセンター豊泉家 住之江 ・ホームヘルプセンター豊泉家 豊中 ・ホームヘルプセンター豊泉家 住之江 ・豊泉家 チャレンジドホームケア豊中 ・ケアプランセンター豊泉家 豊中 ・ケアプランセンター豊泉家 住之江 ・新北島地域総合相談窓口（ブランチ） |
| 事業所２ | ・豊泉家 チャレンジドセンター豊中 ・豊泉家 ジョブワークカレッジ豊中（就労継続支援B型） ・豊泉家 デイライフケアカレッジ豊中（生活介護） ・豊泉家 レインボーステイ豊中（短期入所） ・豊泉家 チャレンジドセンター箕面 ・豊泉家 デイライフケアカレッジ箕面（生活介護） ・豊泉家 レインボーステイ箕面（短期入所） ・豊泉家 チャレンジドホームINCL箕面 |
| 企業ホームページ | http://www.housenka.com |
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