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掲載終了

京セラコミュニケーションシステム株式会社通信ネットワークエンジニア(82475)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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通信インフラ設計・構築の現在掲載中の転職・求人情報

通信ネットワークエンジニアの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2006/08/11 - 2006/09/14)

通信ネットワークエンジニア
正社員学歴不問
進化を続けるKCCSというフィールドで歩む、通信ネットワークエンジニアの道。
京セラコミュニケーションシステム(KCCS)。1995年、京セラの社内ベンチャーとして立ち上がった事業部が独立し、設立されました。大手企業からの元請けを中心に実績を重ね、10年が経った今でも“京セラブランド”が誇るベンチャー精神の息づく企業です。

たとえば当社では、年齢やキャリアに関わらず、実力のある社員に大きな裁量を与えます。中途入社であるとか、経験年数は一切関係なし。大きなミッションこそが、人を成長させる。それが私たちの持論です。実際に、20代でプロジェクトリーダーを任されているエンジニアが多数います。30代にして部長のポジションに立つメンバーも珍しくありません。

通信関連事業では、事業者のみならず国内外の通信機器ベンダーとのアライアンス業務に力を入れています。そのために、システムやネットワークのエンジニアを求めています。当社では無線の知識はもちろん、システムやネットワークなど幅広い知識を活かせるフィールドが完成しつつあります。いかがですか?次なるステージにぜひKCCSという会社を。

募集要項

仕事内容
通信ネットワークエンジニア
当社独自の通信技術を強みに、あなたの専門分野を深めよう。

携帯電話やPHSなど、通信インフラの交換局設備システムのエンジニアリングや基地局の建設・メンテナンスをお任せします。当社の強みである通信技術をベースに、現在は、より上流の案件も増加中。無線だけでなく、システム、ネットワークといった幅広い知識が必要です!具体的な仕事内容は以下のとおりです。

≪通信ネットワークの設計・構築業務≫
◎移動体通信交換局設備システムのエンジニアリング
◎移動体通信無線システムのエンジニアリング
◎エリア品質最適化エンジニアリング
※ネットワークインフラに関する知識を存分に活かせます。

≪基地局建設の設計・施工管理業務≫
◎移動体通信基地局工事の設計、施行管理
◎無線機の据付・調整およびメンテナンス
◎移動体通信基地局のメンテナンス
※無線に関する知識を存分に活かせます。
応募資格
学歴不問

学歴不問 40歳位まで
■システム、ネットワーク、無線、いずれかに関する経験をお持ちの方
※幅広い案件を手がけられる当社では、上記いずれかの経験があれば十分に活躍できます!
募集背景 増収増益を続ける当社には、多くの依頼が寄せられています。

設立以来、PHS事業や移動体通信事業など“通信技術”に強みを持ち、実績を残してきた当社。増収増益を続け、10年後のグループ売上を現在の3倍にすることが当面の目標。そこで今回、エンジニアの増員に踏み切りました。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間3ヶ月。待遇等は変わりません。
勤務地・交通
東京支社(東京都港区三田)
大阪事業所(大阪府大阪市淀川区)
札幌営業所(北海道札幌市北区)
仙台営業所(宮城県仙台市青葉区)
名古屋営業所(愛知県名古屋市中区)
広島営業所(広島県広島市西区)
高松営業所(香川県高松市)
福岡事業所(福岡県福岡市博多区)

※勤務地はあなたの希望を最優先します。各事業所・営業所への詳しい交通はHPをご参照ください。
※面接は、最寄の拠点で行ないます。
交通
※交通は各事業所・営業所により異なります。詳しい交通手段はHPをご参照ください。
勤務時間 8:45~17:30(昼休憩1時間)
給与 修士了/月給22万円以上
大学卒/月給20万2000円以上
中・高・専門・短大・高専卒/月給18万円以上
※上記はあくまで2006年4月の初任給実績です。経験・能力等を充分に考慮した上で、お互いが納得のいく形で決定します。
年収例
25歳(大卒4年目・独身・一人暮らし)/450万円
32歳(大卒11年目・既婚・配偶者と子供扶養)/600万円
休日休暇 ■完全週休2日制(土・日 ※年3回程度の土曜出社あり。他の日に振替)、祝日
■GW・夏期休暇・年末年始休暇(年間で3回 1週間程度の長期休暇あり)
■有給休暇(1年目は入社月に応じて付与/5日~14日)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇等
※年間休日121日
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月 ※昨年平均実績は年間5.4ヶ月)
■各種社会保険完備、交通費支給(月10万5000円まで)、残業代全額支給
■出張手当、住宅手当、営業所手当、家族手当※当社規定に準ずる
■退職金制度、京セラ持株会、財形貯蓄制度、福利厚生(ベネフィット)加入
配属部署・教育制度 通信エンジニアリング部への配属です。社員の平均年齢は32.9歳、男女比は9:1です。同業種出身のメンバーや異業種から転職してきたメンバーなど、前職はさまざま。しかし共通しているのは、「当社でこんなことを実現したい!」という強い想いを持っている点です。あなたもぜひ仲間と切磋琢磨しながら、さらなるスキルの向上をはかってください!

▼資格取得一時金を充実させています。
【Aランク:10万円】第1級陸上無線技術士、1級土木施行管理技士 …他
【Bランク:5万円】CCNP、CCDP、テクニカルエンジニア(ネットワーク)、第1種電気工事士、第2,3種電気主任技術者 …他
【Cランク:3万円】 2級建築士、2級土木施行管理技士、CCNA、CCDA、第1級陸上特殊無線技士 …他

会社概要京セラコミュニケーションシステム株式会社

会社名 京セラコミュニケーションシステム株式会社
設立 1995年9月22日
代表者 代表取締役社長 : 佐々木 節夫
資本金 29億8594万6900円
従業員数 2667名(2012年3月末現在/連結)
1512名(2012年3月末現在/単体)
売上高 1002億1493万円(2012年3月期/連結)
938億5549万円(2011年3月期/連結)
875億4598万円(2010年3月期/連結)
事業内容 ●ICT事業
 システムインテグレーション
 ERP/BI/経営管理
 業務系パッケージ
 クラウドサービス
 ITインフラインテグレーション
 データセンター
 レコメンデーションサービス
 広告配信サービス
 モバイルネットワーク
 セキュリティサービス など

●通信エンジニアリング事業
 移動体基地局建設
 防災情報ネットワーク/無線ブロードバンド/放送関連 など

●環境・エネルギーエンジニアリング事業
 メガソーラー
 公共・産業用太陽光発電システム
 住宅用太陽光発電システム など
事業所 ■本社/京都府京都市伏見区竹田鳥羽殿町6(京セラ本社ビル内)
■支社/東京
■事業所/京都烏丸、大阪、滋賀、福岡、国分(鹿児島)、川内(鹿児島)
■営業所/札幌、仙台、名古屋、金沢、広島、高松、鹿児島
■ショールーム/KCCS東京ショールーム(東京支社)
■支店/シンガポール
関連会社 【KCCSグループ会社】
京瓷信息系統(上海)有限公司
株式会社システム・ランド
京セラ丸善システムインテグレーション株式会社
KCCSキャリアテック株式会社
KCCSマネジメントコンサルティング株式会社
KCCSモバイルエンジニアリング株式会社
京瓷阿美巴管理顧問(上海)有限公司
中国ブロードバンドサービス株式会社
エムオーテックス株式会社
企業ホームページ http://www.kccs.co.jp/
個人名の表記について
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  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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