仕事内容 |
クリエイティブディレクター│新規事業立ち上げ、商品開発に携われる! 思い出というかけがえのない財産をアルバムにし、価値ある宝物としてお客様に提供している私たち。その一員となるあなたには、アルバム制作事業における各種制作物(Webコンテンツ、パンフレット、DMなど)のディレクション業務をお任せします。時には、各サービスにおける販売戦略の企画から携わることも。自社サービスのクオリティを決める重要ポジションで、お持ちの力をぜひ発揮してほしいと思っています。
>>携わるサービスの一例。 ◎アルバム制作サービス『卒業アルバム.com』『卒園アルバム.com』 ⇒保育園・幼稚園から大学まで、幅広い年齢層に合わせたこだわりのアルバムを実現! ◎『おもいで出版』『おもいでnavi』 ⇒親孝行アルバム、自分史アルバム作成のお手伝いです。独自のノウハウで他の自分史ビジネスと差別化を図っています。
>>仕事の進め方について。 まずは営業から寄せられる要望を把握し、どのような販促物を用いて成果を出すかを検討。「お客様に渡すキャンペーンのご案内資料がほしい」などといった場合もあれば、ゼロベースで相談が寄せられることも。状況に応じ、キャンペーンページやランディングページ、営業ツール、DM、チラシ、パンフレットなどさまざまな制作物を手がけます。
販促に用いるものが決まったら、社内または外注のデザイナーさんに制作を依頼。ものによっては自分で作ってしまうこともあります。販促物のコンセプト、使用素材、コピー(自らライティングしたもの)、納期などを共有します。制作物がアップしたら内容をチェックし、必要があれば修正を指示。場合によっては自らの手でデザインします。 ※制作スパンは1ヶ月程度のものが多いです。複数案件を同時並行で進めます。 |
応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎
【学歴不問。業種経験は問いません】 Webデザインもしくはグラフィックデザインの実務経験をお持ちの方
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募集背景 |
私たち夢ふぉとは思い出作りで人を幸せにする会社です。思い出という財産を大切な宝物として手元に残していただけるよう『卒業アルバム.com』や『おもいで出版』『おもいでnavi』などのサービスを展開しています。サービスラインナップは豊富ですが、今後もより多くの人に幸せを届けるべく新サービスをリリースしていく予定です。このような背景から、制作物の企画・ディレクションを手がけるメンバーを増員することにしました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員(試用期間3ヶ月あり) ◎試用期間中も給与や待遇などは変わりません。 |
勤務地・交通 |
本社/大阪市中央区東心斎橋1-2-17 第一住建東心斎橋ビル7F ◎転勤ナシ!腰を据えて働けます。
交通
地下鉄長堀鶴見緑地線「長堀橋駅」より徒歩1分
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勤務時間 |
8:45~18:00(実働7.5時間) ※残業は月25時間程度 |
給与 |
月給22万円~50万円 ※能力や経験などを考慮して決定します。 ※月給には一律支給の固定残業代(42時間分、5万2000円~9万4000円)を含みます。時間超過分は別途支給します。 |
休日休暇 |
週休2日制(土、日 ※月0~2回の土曜出社あり) ⇒7月・8月のみ完全週休2日制(土、日)となります。 祝日(すべて休み) 年末年始休暇(6日) 夏季休暇(5日) GW(カレンダー通り) 有給休暇 慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 |
賞与年2回(7月、12月) 交通費支給(月2万円まで) 各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 超過勤務手当(固定残業代の超過分を支給) 出張手当 役職手当 職能手当 社員旅行 退職金 服装自由 資格支援制度 社員レクリエーション(食事会:月1回。正社員・パート社員全員で開催/バーベキュー大会/夢ふぉと子ども会:子どもを連れて全社員で遠足にでかけます) ビジョン合宿(年2回) 誕生日プレゼント制度(本人、お子さんの両方に贈っています) |
配属部署&教育制度 |
本社で働いているクリエイティブディレクターは現在3名。Webコンテンツ専任のメンバーもいれば、アルバム制作を担当しているメンバーもいます。このほか、社内にはアルバム制作を手がけるデザイナー、自社サービスの拡販を担っている営業も。連携して仕事を進めることが多いため、違う職種の社員とのコミュニケーションも活発。食事会を通じて全社員(正社員もパート社員も含めて)と交流を深められるなど、一体感を持って働ける職場です。また、入社後の教育はOJTで進めていきます。まずは既存社員のもとでデザイン修正などを担当し、業務の全体像や流れなどを把握していってください。入社3ヶ月後を目安に担当案件をお任せします。 |
当社について |
ここで、私たち夢ふぉとが大切にしているビジョンや考え方についてご紹介します。
【企業理念】 思い出で人の心の温度を1℃上げます。
【企業方針】 1. お客様と笑顔と感動、感謝でつながる 2. 温度のあるものづくりの追求 3. 人が学び成長する組織づくり
【合言葉】 1. いつも心に太陽を 2. 思いやりの心を常に持ち 3. みなが幸せな会社を目指します
感温・感動・感謝・恕(おもいやり)
私たちは、世界で一番多くの感動を創り出したいと考えています。目指しているのは、思い出作りの世界ブランド。大きな目標に向かってともにチャレンジしてくださる方をお迎えしたいと思っています。 |
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