- 【事業内容】
- 有料老人ホーム「サポートハウスみさとヴィラ」 訪問介護「MC 訪問介護センター」 訪問看護「MC 訪問看護ステーション」 居宅支援事業所「MC 居宅支援センター」
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職種×勤務地
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仕事内容 | 介護スタッフ★年間休日110日/平均月収26万円/資格取得の費用は全額会社負担!/有給取得率100% <住宅型の有料ホームでの介護全般をお任せします>賃貸住宅に訪問介護・訪問看護ステーションが併設された施設のため、入居されている方を「訪問介護」という形でサポートします。ALSなどの難しい疾患を抱える方・医療依存度の高い方なども受け入れており、現在の入居者は40~50代の身体に障害を持つ方がメインです。 【具体的なサポート内容】 ■食事・入浴・排泄のサポート ■口腔ケア ■移動時のサポート ■コミュニケーションのサポート ※ケアマネージャーの指導があるため、毎日のケア内容は指定されています。 ※一人ひとりの希望を叶えているため、外出なども随時行なっています。 ※入居されている方々は個室で生活されており、集団レクリエーションなどは行なっていません。 ★コミュニケーションを大切にしています★ 意思表示が難しい方には文字盤や意思伝達装置などのコミュニケーションツールを使用し、ご本人に「やりたいこと」を直接確認しています。スタッフ数が充実しており、1対1以上で接することができるため、コミュニケーションに時間をかけることができます。 ★資格取得を目指しながら働けます★ 資格をお持ちでない方は介護助手として働き、週1~2回の頻度で学校に通います。資格を取得したら正職員に昇格し、全ての業務に携わることができます。(資格取得までは最短3ヶ月)※介護助手として働く間は、正職員のサポートを行ないます。食事の準備・お部屋の備品補充などがメイン業務となります。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<未経験・第二新卒・社会人未経験、歓迎!> ★資格ナシでOK!入職後に会社負担で取得することができます。 ★これまでの職種・業種経験は一切問いません。ブランクのある方などもぜひご応募ください。 ※介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)資格をお持ちの方は、即戦力として活躍していただけます。 |
募集背景 | 医療依存度の高い方にも対応した個別的ケアができる施設として、住宅型の有料ホーム「サポートハウス みさとヴィラ」を運営する当社。入居されている方が「自分らしく過ごせる」ために、介護士・看護師が常駐でサポートを行なっています。このような体制を整えていることから、入居希望は随時寄せられていますが、従業員数に合わせて受け入れを行なっているため、お待ちいただいている状態です。現在入居されている方へのサポート体制の強化をはじめ、受け入れ数拡大を見据えて、新しい方をお迎えすることになりました。【採用予定人数5名以上】 |
雇用形態 |
正社員アルバイト・パート
【正職員】※6ヶ月の試用期間があります。その間の雇用形態に変化はありません。 ※介護職員初任者研修資格をお持ちの方は入職後すぐに正職員としてスタートします。 【パート】 免許取得のために学校に通いながら、介護助手として働かれる方が対象となります。通学中はパート職員となり、資格取得後に正職員となります。(資格取得までは最短3ヶ月程度) |
勤務地・交通 |
埼玉県三郷市彦川戸1丁目84-1
※転勤はありません。 ※マイカー通勤可能。職員専用の駐車場を完備しています。 交通
■公共交通機関
JR武蔵野線「新三郷駅」下車、路線バス「新三郷駅西口」より三郷駅南口行き 「彦川戸一丁目東」下車0分 ■自家用車 常磐自動車道「外環三郷西 IC」より5分 |
勤務時間 | 【正職員】2交代制 日勤/8:30~17:30(実働8時間・休憩1時間) 夜勤/17:00~翌9:00(実働14時間・休憩2時間) →夜勤は月5回。夜勤明けの翌日は必ず休みですので、日勤よりもゆとりのある休日となります。 【パート】 1日5時間~応相談 ★残業は月2時間程度(1日10~15分)です。 |
給与 |
【正職員】月給19万円以上 【パート】時給1000円以上 ※資格取得期間中はパート職員としての採用となります。 ★各種手当が充実★ 処遇改善手当(月2万4000円~3万5000円) 住宅手当(一律 月5000円) 資格手当(月3000円~12000円) 夜勤手当(1回8000円) 【月収例】★Aさん(未経験入社)の場合 ▼入社時 月収18万9000円/パート(無資格、週1で通学、夜勤なし) ▼3ヶ月後 月収26万9000円/正職員(資格あり、夜勤5回) |
休日休暇 | 【正職員】 ■月9~10日(1月・5月が10日休み) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ★年間休日110日 ★夜勤明けの翌日は必ず休みにしています。 ★有休が取りやすい雰囲気ですので、スタッフは有効利用しています。 【パート】 ■週4日勤務~応相談 →勤務日以外で週に1~2回、学校に通いながら働く勤務スタイルです。 |
福利厚生・待遇 | 【共通】 ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月)★昨年度実績…3ヶ月分 ■交通費全額支給(車通勤の場合も支給 ※規定あり) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)※パートは法定通り ■時間外手当 ■家族・扶養手当(配偶者…月1万円/子ども一人あたり…5000円)※パートは保険加入者対象 ■住宅手当(月5000円) ■制服貸与 ■車通勤OK・駐車場完備 ■資格取得支援 →介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)を取得するために必要な学費・受験料などを会社負担。 ■産休・育休、時短勤務 ★取得実績あり!全員が復帰しており、現在育休中の職員もいます。 ■提携託児所(保育料は半額/月~金の日勤時のみ利用可能)★車で5~6分! 【正職員のみ】 ■出張手当 ■役職手当 ■職能手当 ■処遇改善手当(月2万4000円~3万5000円) ■資格手当(月3000円~1万2000円) ■夜勤手当(1回8000円) ■退職金 |
教育制度 | ■資格取得後の流れ(取得までの流れは仕事内容欄をご覧ください) 入居されている方は要介護度などに応じて、大まかにエリアを分けています。まずは要介護度が低い方の対応からスタートし、徐々にステップアップしていきましょう。全ての方に対応できるようになれば独り立ちとなります。独り立ちまでは2~3ヶ月程度を予定していますが、習得具合に応じて柔軟に対応します。 ★先輩職員の半数が未経験スタート★ 前職や経歴も様々なメンバーが在籍しており、介護スタッフのうち半数が未経験からスタートしています。働きながら資格を取得し、できることが増えていくやりがいを感じながら働いています。 |
会社名 | 株式会社MC |
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設立 | 2014年4月 |
代表者 | 代表取締役 嶋 淳 |
資本金 | 500万円 |
従業員数 | 75名(2020年1月時点) |
事業内容 | 有料老人ホーム「サポートハウスみさとヴィラ」 訪問介護「MC 訪問介護センター」 訪問看護「MC 訪問看護ステーション」 居宅支援事業所「MC 居宅支援センター」 |
事業所 | <みさとヴィラ> 埼玉県三郷市彦川戸1丁目84-1 |
みさとヴィラの特徴 | 24時間対応の介護・看護サポート、緊急時対応はもちろんのこと、高い医療依存度にも 対応可能な専門職種(医師・看護師・リハビリテーションスタッフ・介護士など)が関わることにより、安全で安心・充実した生活のお手伝いが出来る万全な体制を整えています。 |
企業ホームページ | http://mc-misato.com/ |
株式会社MCの介護スタッフ★年間休日110日/平均月収26万円/資格取得の費用は全額会社負担!/有給取得率100%(821638)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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